Bài giảng Kinh tế vĩ mô: Chương 5 - Trường ĐH Kinh tế Đà Nẵng
Số trang: 24
Loại file: pptx
Dung lượng: 194.23 KB
Lượt xem: 16
Lượt tải: 0
Xem trước 3 trang đầu tiên của tài liệu này:
Thông tin tài liệu:
Bài giảng Kinh tế vĩ mô - Chương 5: Thất nghiệp, cung cấp cho người học những kiến thức như Khái niệm và đo lường về thất nghiệp; Khoảng thời gian thất nghiệp; Nguyên nhân dẫn đến thất nghiệp. Mời các bạn cùng tham khảo!
Nội dung trích xuất từ tài liệu:
Bài giảng Kinh tế vĩ mô: Chương 5 - Trường ĐH Kinh tế Đà NẵngĐại học Đà Nẵng – Trường Đại học Kinh tế Khoa Kinh tế KINH TẾ VĨ MÔ Chương 5: Thất nghiệp Chương 15: Thất nghiệp Kinh tế học vĩ mô, N Gregory Mankiw, Trường ĐHKT HCM dịch Nội dung • Khái niệm và đo lường về thất nghiệp • Khoảng thời gian thất nghiệp • Nguyên nhân dẫn đến thất nghiệpCHƯƠNG 5_THẤT NGHIỆP 2 I. Những vấn đề chung về thất nghiệpCHƯƠNG 5_THẤT NGHIỆP 3 Khái niệm về thất nghiệp Dân số Trong độ tuổi LĐ Ngoài ĐTLĐ Lực lượng lao động (L) Ngoài LLLĐ Có việc (E) TN (U)CHƯƠNG 5_THẤT NGHIỆP 4 Khái niệm và đo lường thất nghiệp • Là những người nằm trong độ tuổi lao động có khả năng lao động nhưng không có việc làm và đang tích cực tìm kiếm • Cách tính: trong đó, U: Số người thất nhiệp U Tỷ Lựcthất nghiệp = L: lệ lượng lao động x 100 (%) LCHƯƠNG 5_THẤT NGHIỆP 5 Đo lường thất nghiệp•Lực lượng lao động (L) = E + U•Tỷ lệ tham gia lực lượng lao động = Lực lượng lao động x 100 Dân số trưởng thànhCHƯƠNG 5_THẤT NGHIỆP 6 Bài tập Tính lực lượng lao động, tỷ lệ thất nghiệp, dân số trưởng thành và tỷ lệ than gia lực lượng lao động, sử dụng dữ liệu sau: Dân số trưởng thành được chia theo nhóm # có việc 143.1 triệu # thất nghiệp 7.0 triệu Không trong LLLĐ 77.4 triệuCHƯƠNG 5_THẤT NGHIỆP 7 Bài tậpNhững trường hợp sau ảnh hưởng ntn đến tỷ lệ thất nghiệp?1. Sơn mất việc và bắt đầu tìm công việc mới2. Tiến, công nhân nhà máy thép, không có việc từ khi nhà máy này đóng cửa năm ngoái. Anh ấy nản chí và từ bỏ việc tìm kiếm công việc mới3. Hải , thu nhập chính của gia đình 5 người, vừa mất công việc với vai trò là nhà nghiên cứu khoa học. Lập tức, anh ấy nhận công việc bán thời gian tại CGV cho đến khi kiếm được công việc khác trong lĩnh vực của mìnhCHƯƠNG 5_THẤT NGHIỆP 8 Tỷ lệ thất nghiệp thực sự đo lường cái gì?§Tỷ lệ thất nghiệp không phải là thước đo hoàn hảo sự mất việc hay sức khỏe của thị trường lao động: • Không bao gồm những lao động nản chí • Không phân biệt công việc toàn thời gian và bán thời gian, hoặc lao động làm việc bán thời gian bời vì chưa kiếm được công việc toàn thời gian • Một số người được phỏng vấn có thể khai chưa chính xác tình trạng công việc của họCHƯƠNG 5_THẤT NGHIỆP 9Khoảng thời gian thất nghiệp trung bình tại Mỹ, 1993-2002 % thời gian thất nghiệp của những người này Số tuần thất % Số lao động thất nghiệp trong tổng thời gian thất nghiệp trong tổng thất nghiệp nghiệp của tất cả người thất nghiệp 1-4 39% 6.5% 5-14 31% 20.5% Trên 15 30% 73.0%CHƯƠNG 5_THẤT NGHIỆP 10 Khoảng thời gian thất nghiệp§ Theo số liệu: • Thất nghiệp thường là ngắn hạn hơn là trung hạn và dài hạn • Tuy nhiên, hầu hết các thời gian thất nghiệp là từ người lao động thất nghiệp dài hạn§ Biết được vấn đề này rất quan trọng bởi vì nó có thể giúp chúng ta tạo ra được chính sách có khả năng giảm thất nghiệpCHƯƠNG 5_THẤT NGHIỆP 11 Thất nghiệp chu kỳ và tỷ lệ thất nghiệp tự nhiênLuôn tồn tại tình trạng thất nghiệp mặc dù lượng thất nghiệp dao động từ năm nàysang năm khácTỷ lệ thất nghiệp tự nhiên: • Tỷ lệ thất nghiệp thông thường mà tỷ lệ thất nghiệp dao động quanh ...
Nội dung trích xuất từ tài liệu:
Bài giảng Kinh tế vĩ mô: Chương 5 - Trường ĐH Kinh tế Đà NẵngĐại học Đà Nẵng – Trường Đại học Kinh tế Khoa Kinh tế KINH TẾ VĨ MÔ Chương 5: Thất nghiệp Chương 15: Thất nghiệp Kinh tế học vĩ mô, N Gregory Mankiw, Trường ĐHKT HCM dịch Nội dung • Khái niệm và đo lường về thất nghiệp • Khoảng thời gian thất nghiệp • Nguyên nhân dẫn đến thất nghiệpCHƯƠNG 5_THẤT NGHIỆP 2 I. Những vấn đề chung về thất nghiệpCHƯƠNG 5_THẤT NGHIỆP 3 Khái niệm về thất nghiệp Dân số Trong độ tuổi LĐ Ngoài ĐTLĐ Lực lượng lao động (L) Ngoài LLLĐ Có việc (E) TN (U)CHƯƠNG 5_THẤT NGHIỆP 4 Khái niệm và đo lường thất nghiệp • Là những người nằm trong độ tuổi lao động có khả năng lao động nhưng không có việc làm và đang tích cực tìm kiếm • Cách tính: trong đó, U: Số người thất nhiệp U Tỷ Lựcthất nghiệp = L: lệ lượng lao động x 100 (%) LCHƯƠNG 5_THẤT NGHIỆP 5 Đo lường thất nghiệp•Lực lượng lao động (L) = E + U•Tỷ lệ tham gia lực lượng lao động = Lực lượng lao động x 100 Dân số trưởng thànhCHƯƠNG 5_THẤT NGHIỆP 6 Bài tập Tính lực lượng lao động, tỷ lệ thất nghiệp, dân số trưởng thành và tỷ lệ than gia lực lượng lao động, sử dụng dữ liệu sau: Dân số trưởng thành được chia theo nhóm # có việc 143.1 triệu # thất nghiệp 7.0 triệu Không trong LLLĐ 77.4 triệuCHƯƠNG 5_THẤT NGHIỆP 7 Bài tậpNhững trường hợp sau ảnh hưởng ntn đến tỷ lệ thất nghiệp?1. Sơn mất việc và bắt đầu tìm công việc mới2. Tiến, công nhân nhà máy thép, không có việc từ khi nhà máy này đóng cửa năm ngoái. Anh ấy nản chí và từ bỏ việc tìm kiếm công việc mới3. Hải , thu nhập chính của gia đình 5 người, vừa mất công việc với vai trò là nhà nghiên cứu khoa học. Lập tức, anh ấy nhận công việc bán thời gian tại CGV cho đến khi kiếm được công việc khác trong lĩnh vực của mìnhCHƯƠNG 5_THẤT NGHIỆP 8 Tỷ lệ thất nghiệp thực sự đo lường cái gì?§Tỷ lệ thất nghiệp không phải là thước đo hoàn hảo sự mất việc hay sức khỏe của thị trường lao động: • Không bao gồm những lao động nản chí • Không phân biệt công việc toàn thời gian và bán thời gian, hoặc lao động làm việc bán thời gian bời vì chưa kiếm được công việc toàn thời gian • Một số người được phỏng vấn có thể khai chưa chính xác tình trạng công việc của họCHƯƠNG 5_THẤT NGHIỆP 9Khoảng thời gian thất nghiệp trung bình tại Mỹ, 1993-2002 % thời gian thất nghiệp của những người này Số tuần thất % Số lao động thất nghiệp trong tổng thời gian thất nghiệp trong tổng thất nghiệp nghiệp của tất cả người thất nghiệp 1-4 39% 6.5% 5-14 31% 20.5% Trên 15 30% 73.0%CHƯƠNG 5_THẤT NGHIỆP 10 Khoảng thời gian thất nghiệp§ Theo số liệu: • Thất nghiệp thường là ngắn hạn hơn là trung hạn và dài hạn • Tuy nhiên, hầu hết các thời gian thất nghiệp là từ người lao động thất nghiệp dài hạn§ Biết được vấn đề này rất quan trọng bởi vì nó có thể giúp chúng ta tạo ra được chính sách có khả năng giảm thất nghiệpCHƯƠNG 5_THẤT NGHIỆP 11 Thất nghiệp chu kỳ và tỷ lệ thất nghiệp tự nhiênLuôn tồn tại tình trạng thất nghiệp mặc dù lượng thất nghiệp dao động từ năm nàysang năm khácTỷ lệ thất nghiệp tự nhiên: • Tỷ lệ thất nghiệp thông thường mà tỷ lệ thất nghiệp dao động quanh ...
Tìm kiếm theo từ khóa liên quan:
Bài giảng Kinh tế vĩ mô Kinh tế vĩ mô Nguyên nhân dẫn đến thất nghiệp Đo lường về thất nghiệp Tỷ lệ thất nghiệp Chính sách côngGợi ý tài liệu liên quan:
-
Giáo trình Kinh tế vi mô - TS. Lê Bảo Lâm
144 trang 717 21 0 -
Giáo trình Kinh tế vi mô - PGS.TS Lê Thế Giới (chủ biên)
238 trang 571 0 0 -
Phương pháp nghiên cứu nguyên lý kinh tế vi mô (Principles of Microeconomics): Phần 2
292 trang 538 0 0 -
Đề cương môn Kinh tế học đại cương - Trường ĐH Mở TP. Hồ Chí Minh
6 trang 325 0 0 -
38 trang 234 0 0
-
Giáo trình Kinh tế học vĩ mô - PGS.TS. Nguyễn Văn Dần (chủ biên) (HV Tài chính)
488 trang 233 1 0 -
Bài giảng Kinh tế vi mô - Trường CĐ Cộng đồng Lào Cai
92 trang 222 0 0 -
Bài giảng môn Nguyên lý kinh tế vĩ mô: Chương 2 - Lưu Thị Phượng
51 trang 179 0 0 -
229 trang 177 0 0
-
tài liệu môn Kinh tế vĩ mô_chương 1
10 trang 162 0 0