Chuyên đề: KẾ TOÁN TIỀN LƯƠNG VÀ CÁC KHOẢN TRÍCH THEO LƯƠNG

Lao động là hoạt động quan trọng nhất của con người để tạo ra của cải,vật chất và các giá trị tinh thần cho xã hội.Trong nền kinh tế thị trường,lao động có năng xuất, chất lượng, hiệu quả là nhân tố góp phần quyết định sự phát triển của đất nước. Do vậy, việc sử dụng lao động hợp lý trong quá trình sản xuất kinh doanh chính là tiết kiệm lao động sống, góp phần hạ giá thành sản phẩm, tăng lợi nhuận cho doanh nghiệp và cải thiện đời sống cho nhân dân...
Nội dung trích xuất từ tài liệu:
Chuyên đề: KẾ TOÁN TIỀN LƯƠNG VÀ CÁC KHOẢN TRÍCH THEO LƯƠNG ỦY BAN NHÂN DÂN TỈNH TIỀN GIANG TRƯỜNG CAO ĐẲNG NGHỀ TIỀN GIANG KHOA CƠ BẢN- MAY CÔNG NGHIỆP  BÁO CÁO THỰC TẬP NGHỀ NGHIỆP Chuyên đề: KẾ TOÁN TIỀN LƯƠNG VÀ CÁC KHOẢN TRÍCH THEO LƯƠNG GVHD: NGUYỄN THỊ BÉ NĂM SVTT : NGUYỄN THỊ THÙYTRANG MASV : 10161066 LỚP : KTD10A2 Mỹ Tho, ngày 30 tháng 6 năm 2013 LỜI MỞ ĐẦU Lao động là hoạt động quan trọng nhất của con người để tạo ra củacải,vật chất và các giá trị tinh thần cho xã hội. Trong nền kinh tế thị trường,lao động có năng xuất, chất lượng, hiệu quảlà nhân tố góp phần quyết định sự phát triển của đất nước. Do vậy, việc sửdụng lao động hợp lý trong quá trình sản xuất kinh doanh chính là tiết kiệm laođộng sống, góp phần hạ giá thành sản phẩm, tăng lợi nhuận cho doanh nghiệp vàcải thiện đời sống cho nhân dân. Tiền lương là một sản phẩm xã hội được nhà nước phân cho người laođộng một cách có kế hoạch căn cứ vào kết quả lao động mà con người đã cốnghiến cho xã hội. Hạch toán tiền lương là một bộ phận công việc hết sức quan trọng vàphức tạp trong hạch toán chi phí kinh doanh. Nó không chỉ là cơ sở để xác địnhgiá thành sản phẩm mà còn là căn cứ để xác định các khoản phải nộp ngân sách,các tổ chức phúc lợi xã hội, đảm bảo tính đúng, tính đủ tiền lương cho người laođộng và công bằng quyền lợi cho họ. Tuy nhiên, trong điều kiện kinh tế hiện nay, tùy theo đặc điểm của mỗidoanh nghiệp mà thực hiện hạch toán tiền lương sao cho chính xác, khoa học,đảm bảo lợi ích cho doanh nghiệp và người lao động, đồng thời phải đảm bảocông tác kế toán thanh tra, kế toán kiểm tra được dễ dàng, thuận tiện. Chính vì hạch toán tiền lương có vai trò đặc biệt quan trọng đối với mọingười cũng như toàn xã hội nên em đã chọn đề tài “kế toán tiền lương và cáckhoản trích theo lương”. Vì thời gian thực tập có hạn nên bài thực tập của em có nhiều sai sót rấtmong nhận được sự đóng góp ý kiến của quý thầy cô cùng các cô chú, anh chị vàquý công ty để đề tài em được hoàn thiện hơn. NHẬN XÉT CỦA CƠ QUAN THỰC TẬP ……………………………………………………………………………………………………………………………………………………………………………………………………………………………………………………………………………………………………………………………………………………………………………………………………………………………………………………………………………………………………………………………………………………………………………………………………………………………………………………………………………………………………………………………………………………………………………………………………………………………………………………………………………………………………………………………………………………………………………………………………………………………………………………………………………………………………………………………………………………………………………………………………………………………………………………………………………………………………………………………………………………………………………………………………………………………………………………………………………………………………………………………………………………………………………………………………………………………………………………………………………………………………………………………………………………………………………………………………………………………………………………………………………………………………………………………………………………………………………………………………………………………………………………………………………………………………………………………………………………………………………………………………………………………………………………………………………………………………………………………… Gò Công, ngày…..tháng…..năm….. Cơ quan thực tập NHẬN XÉT CỦA GIÁO VIÊN HƯỚNG DẪN .................................................................................................................................................................................................................................................................................................................................................................................................................................................................................................................................................................................................................................................................................................................................................................................................................................................................................................................................................................................................................................................................................................................................................................................................................................................................................................................................................................................................................................................................................................................................................................................................... ...