Chuyên đề thực tập tốt nghiệp: Một số giải pháp nhằm hoàn thiện công tác trả lương tại Công ty TNHH Du lịch Quốc tế Fansipan Sao Bạch Minh

Kết cấu của đề tài gồm có 3 chương: Giới thiệu khái quát về Công ty TNHH Du lịch Quốc tế Fansipan Sao Bạch Minh, thực trạng công tác trả lương tại Công ty TNHH Du lịch Quốc tế Fansipan Sao Bạch Minh, một số giải pháp nhằm hoàn thiện công tác trả lương tại Công ty TNHH Du lịch Quốc tế Fansipan Sao Bạch Minh,... Mời các bạn cùng tham khảo.
Nội dung trích xuất từ tài liệu:
Chuyên đề thực tập tốt nghiệp: Một số giải pháp nhằm hoàn thiện công tác trả lương tại Công ty TNHH Du lịch Quốc tế Fansipan Sao Bạch Minh TRƯỜNGĐẠIHỌCKINHTẾQUỐCDÂN KHOAQUẢNTRỊKINHDOANH  CHUYÊNĐỀ THỰCTẬPTỐTNGHIỆPĐềtài: MỘTSỐGIẢIPHÁPNHẰMHOÀNTHIỆNCÔNGTÁC TRẢLƯƠNGTẠICÔNGTYTNHHDULỊCHQUỐCTẾ FANSIPANSAOBẠCHMINH Giáoviênhướngdẫn : ThS.VÒANHTRỌNG Sinhviênthựchiện : ĐÀOVĂNVƯƠNG MSV : LT110846 Líp : QTKDTHAK11 HÀNỘI,2012SV:ĐàoVănVương Lớp:QTKDTổnghợpAChuyênđềthựctậptốtnghiệp GVHD:Th.SVũAnhTrọng MỤCLỤCTênCôngty:CôngtyTNHHDulịchQuốctếFansipanSaoBạchMinh 3 ....... Trongthờigianvừaquacùngvớisựpháttriểncủatoànnghànhdulịch,CôngtyVega Travelđócúnhữngbướcpháttriểnnhấtđịnh,hoạtđộngkinhdoanhngàycàngcóhiệu quả.Tuychịunhiềuảnhhưởngnhiềubiếnđộngvềkinhtế,chínhtrị,thiêntaitrênthế giớivàkhuvựcnhưngCôngtyvẫnlàmăncólãivàcónhữngđónggópđángkểvàotoànnghànhdulịchvàngânsáchNhànước. ................................................................................ 7 SauđâylàmộtsốchỉtiêucủaCôngtyđãđạtđượctronghoạtđộngkinhdoanhtừnăm2007–2011: .......................................................................................................................... 7Bảng2.Kếtquảkinhdoanhcủacôngtygiaiđoạn20072011 .......................................... 7STT ......................................................................................................................................... 7Chỉtiêu ................................................................................................................................... 7Đvt .......................................................................................................................................... ...