Đề tài HẠCH TOÁN TIỀN LƯƠNG VÀ CÁC KHOẢN TRÍCH THEO LƯƠNG TẠI CÔNG TY VẬN TẢI BIỂN ĐÔNG

Tiền lương (tiền công) chính là phần thù lao lao động được biểu hiện bằng tiền mà doanh nghiệp trả cho người lao động căn cứ vào thời gian, khối lượng và chất lượng công việc của họ. Tiền lương không chỉ là phạm trù kinh tế mà còn là yếu tố hàng đầu của các chính sách xã hội liên quan trực tiếp tới đời sống của người lao động. Trong nền kinh tế thị trường, tiền lương là biểu hiện bằng tiền giá trị sức lao động, là giá cả sức lao động. Cũng như các thị trường...
Nội dung trích xuất từ tài liệu:
Đề tài " HẠCH TOÁN TIỀN LƯƠNG VÀ CÁC KHOẢN TRÍCH THEO LƯƠNG TẠI CÔNG TY VẬN TẢI BIỂN ĐÔNG " Đề tài HẠCH TOÁN TIỀN LƯƠNG VÀ CÁC KHOẢN TRÍCH THEOLƯƠNG TẠI CÔNG TY VẬN TẢI BIỂN ĐÔNG 1 MỤC LỤCCHƯƠNG I: LÝ LUẬN CHUNG VỀ KẾ TOÁN LAO ĐỘNG TIỀN LƯƠNG 5VÀ CÁC KHOẢN TRÍCH THEO LƯƠNG....................................................... 5 Phần 1: TỔNG QUAN VỀ LAO ĐỘNG TIỀN LƯƠNG VÀ CÁC KHOẢN TRÍCH THEO LƯƠNG. ................................................................................ 5 1.1. Tiền lương và ý nghĩa của tiền lương . ..........................................................5 1.1.1. Khái niệm và bản chất kinh tế của tiền lương :.......................................5 1.1.2.Ý nghĩa, chức năng của tiền lương: .........................................................6 1.2. Các hình thức trả lương. ................................................................................7 1.2.1. Hình thức trả lương theo thời gian :........................................................8 1.2.2. Hình thức trả lương theo sản phẩm :.......................................................9 1.2.3. Hình thức trả lương khoán :....................................................................9 1.2.4. Trích trước tiền lương nghỉ phép của công nhân trực tiếp sản xuất: .....12 1.3. Quỹ tiền lương và các khoản trích theo lương. ...........................................13 1.3.1. Quỹ tiền lương:.....................................................................................13 1.3.2. Các khoản trích theo lương...................................................................13 1.4.Các khoản thu nhập khác. ............................................................................16 1.4.1. Thưởng thường xuyên bao gồm: ..........................................................17 1.4.2. Thưởng định kỳ: ...................................................................................17 1.5 Tiền lương tối thiểu và hệ thống thang bảng lương......................................18 Phần 2: KẾ TOÁN HẠCH TOÁN TIỀN LƯƠNG ...................................... 22 2.1. Chứng từ sử dụng :......................................................................................22 2.2. Tài khoản sử dụng. ......................................................................................25 2.3. Nội dung hạch toán .....................................................................................26 2.3.1. Tính tiền lương phải trả cho người lao động :.......................................26 2.3.2. Trích trước tiền lương nghỉ phép của công nhân sản xuất ....................26 2.3.3.Tiền lương nghỉ phép khi trả cho người lao động:.................................27 2.3.4. Nếu tiền lương nghỉ phép trong kì cao thì ta được đưa vào TK 142 .....27 2.3.5. Phân bổ dần vào các kỳ ........................................................................27 2.3.6. Các khoản khấu trừ vào lương của CNV ..............................................27 2.3.7. Đến kỳ trả lương nhưng CNV đi vắng chưa nhận lương ......................27 2.3.8.Thực hiện trả lương cho CNV ...............................................................27 2 Phần 3: KẾ TOÁN HẠCH TOÁN CÁC KHOẢN TRÍCH THEO LƯƠNG. 28 3.1. Chứng từ sử dụng........................................................................................28 3.2. Tài khoản sử dụng.......................................................................................28 3.3. Nội dung hạch toán. ....................................................................................28 3.3.1. Trích KPCĐ, BHXH , BHYT ..............................................................28 3.3.2. Hạch toán sử dụng KPCĐ, BHXH, BHYT ..........................................29 Phần 4: KẾ TOÁN HẠCH TOÁN CÁC KHOẢN THU NHẬP KHÁC. ....... 31 4.1.Chứng từ sử dụng.........................................................................................31 4.2. Tài khoản sử dụng.......................................................................................31 4.3.Nội dung hạch toán ......................................................................................31CHƯƠNG II: HẠCH TOÁN TIỀN LƯƠNG VÀ CÁC KHOẢN TRÍCH THEOLƯƠNG TẠI CÔNG TY VẬN TẢI BIỂN ĐÔNG. ......................................... 33 Phần 1: KHÁI QUÁT CHUNG VỀ CÔNG TY VẬN TẢI BIỂN ĐỘNG ..... 33 1.1. Quá trình hình thành và phát triển. ..............................................................33 1.2. Chức năng, nhiệm vụ của công ty. ..............................................................34 1.2.1. Các lĩnh vực kinh doanh. ......... ...