Đề tài: Tổ chức công tác kế toán tiền lương và các khoản trích theo lương tại Công ty Cổ phần Du lịch Dầu khí Phương Đông

Đất nước ta đang trong tiến trình hội nh ập kinh t ế hàng hoá nhi ều thành phần, vận hành theo cơ chế có sự điều tiết vĩ mô của Nhà n ước theo đ ịnh hướng XHCN, để đáp ứng được yêu cầu này nước ta cần phải có một đội ngũ cán bộ công nhân viên có trình độ.
Nội dung trích xuất từ tài liệu:
Đề tài: Tổ chức công tác kế toán tiền lương và các khoản trích theo lương tại Công ty Cổ phần Du lịch Dầu khí Phương Đông BÁO CÁO TỐT NGHIỆP Đề tàiTổ chức công tác kế toán tiền lương và cáckhoản trích theo lương tại Công ty Cổ phần Du lịch Dầu khí Phương Đông 1 MỤC LỤCLỜI MỞ ĐẦU ................................ ................................ ................................ ...................... 5CHƯƠNG 1 ................................ ................................ ................................ .......................... 71.1. Một số vấn đề cơ bản về tiền lương và các khoản trích theo lương............................. 71.1.1. Bản chất của tiền lương và nguyên tắc trả lương ....................................................... 71.1.1.1 . Bản chất của tiền lương ............................................................................................. 71.1.1.2. Vai trò, ý nghĩa của tiền lương ................................................................................... 71.1.1.3. Nguyên tắc tính trả lương ................................ ................................ .......................... 81.1.2. Các hình thức trả lương trong doanh nghiệp .............................................................. 81.1.2.1 . Hình thức trả lương theo sản phẩm ............................................................................ 81.1.2.2. Hình thức trả lương theo thời gian ................................ ................................ ........... 10Tiền lương tuần =................................................................................................................ 11Tiền lương ngày = ................................ ................................ ................................ ............... 111.1.2.3. Hình thức lương khoán ............................................................................................ 12Hình thức trả lương kho án được áp dụng trong thường hợp sản phẩm hay............................ 121.1.3. Quỹ tiền lương ................................................................ ................................ ........... 121.2. Kế toán tiền lương và các khoản trích theo lương ..................................................... 131.2.1. Nhiệm vụ của kế toán tiền lương và các khoản trích theo lương .............................. 131.2.2. Nội dung các khoản trích theo lương ........................................................................ 131.2.2.1. Bảo hiểm xã hội (BHXH) ................................ ................................ ........................ 13Theo chế độ hiện hành, tỷ lệ trích BHXH là 22%, trong đó 16% do doanh ........................... 131.2.2.2. Bảo hiểm y tế (BHYT) ............................................................................................ 141.2.2.3. Kinh phí công đoàn (KPCĐ)................................ ................................ .................... 141.2.2.4. Bảo hiểm thất nghiệp (BHTN) ................................................................................. 141.2.3. Hạch toán chi tiết tiền lương và các khoản trích theo lương .................................... 151.2.3.1. Hạch toán số lượng lao động ................................................................................... 151.2.3.2. Hạch toán thời gian lao động ................................................................................... 151.2.3.3. Hạch toán kết quả lao động...................................................................................... 161.2.4. Kế toán tiền lương và các khoản trích theo lương ................................ .................... 161.2.4.1. Chứng từ kế toán sử dụng ................................ ................................ ........................ 161.2.4.2. Tài kho ản sử dụng ................................................................................................... 17Tổng số tiền lương nghỉ phép KH năm của LĐ .................................................................... 20Tỉ lệ trích trước = ................................................................................................................. 20Nợ TK 622 ........................................................................................................................... 20Có TK 335 ........................................................................................................................... 20Nợ TK 335 ........................................................................................................................... 20Có TK 334 ........................................................................................................................... 20Nợ TK 334 .................................................................................... ...