Hoàn thiện quy trình xuất nhập khẩu máy móc tại Cty Quan hệ quốc tế và đầu tư sản xuất - 3
Số trang: 13
Loại file: pdf
Dung lượng: 126.94 KB
Lượt xem: 10
Lượt tải: 0
Xem trước 2 trang đầu tiên của tài liệu này:
Thông tin tài liệu:
1.2.1: Sơ đồ tổ chức bộ máy quản lí của công ty: 1.2.2: Chức năng nhiệm vụ các phòng ban tại công ty QHQT-ĐTSX: Giám đốc: Do tổng GĐ công ty đề nghị hội đồng quản trị công ty bổ nhiệm,miễn nhiệm, khen thưởng, kỉ luật. GĐ công ty là KS Phạm Thành Công, là người đại diện pháp nhân của công ty và chịu trách nhiệm trước công ty, trước tổng công ty, trước pháp luật về việc điều hành hoạt động cua công ty. GĐ là người có quyền điều hành cao nhất trong công ty. Phòng tổ...
Nội dung trích xuất từ tài liệu:
Hoàn thiện quy trình xuất nhập khẩu máy móc tại Cty Quan hệ quốc tế và đầu tư sản xuất - 3 Simpo PDF Merge and Split Unregistered Version - http://www.simpopdf.com 1 .2.1: Sơ đồ tổ chức bộ máy quản lí của công ty: 1 .2.2: Chức năng nhiệm vụ các phòng ban tại công ty QHQT-ĐTSX: Giám đốc: Do tổng GĐ công ty đề nghị hội đồng quản trị công ty bổ nhiệm, - m iễn nhiệm, khen thưởng, kỉ luật. GĐ công ty là KS Phạm Th ành Công, là người đ ại diện pháp nhân của công ty và ch ịu trách nhiệm trước công ty, trư ớc tổng công ty, trước pháp luật về việc điều hành ho ạt động cua công ty. GĐ là người có quyền đ iều hành cao nhất trong công ty. Phòng tổ chức h ành chính: Về công tác tổ chức cán bộ - lao động tiền lương: - tham mưu cho GĐ công ty về công tác tổ chức bộ máy, sắp xếp bố trí lực lượng lao động của công ty, về quản lý, xét duyệt hồ sơ, xây dựng kế hoạch tuyển dụng nhân viên, làm các báo cáo kế hoạch tổng kết công tác tiền lương, quản lý theo dõi sổ BHYT,BHXH, cho toàn thể cán bộ công nhân viên toàn công ty. Phòng tài chính - kế toán tổng hợp: Xây dựng kế hoạch, kiểm tra tình hình - thực hiện kế hoạch sản xuất - kinh doanh, kế hoạch thu chi tài chính, lập báo cáo kế toán thống kê theo qui đ ịnh. Phòng dự án: Trực tiếp tham m ưu cho GĐ trong việc nghiên cứu xây dựng - các dự án sản xuất, đầu tư, chuyển giao công nghệ. Phòng kinh doanh: Trực tiếp nhận mệnh lệnh từ GĐ công ty, từ đó xây dựng - kế hoạch ngắn hạn và dài h ạn để triển khai thực hiện tốt nhiệm vụ, thực hiện các tác n ghiệp liên quan đến xuất khẩu, mua bán hàng hoá... Phòng vật tư thiết bị: Trực tiếp tham mưu cho GĐ công ty trong điều kiện - cung ứng vật tư thiết bị cho các đ ơn vị trong và ngoài tổng công ty. 27 Simpo PDF Merge and Split Unregistered Version - http://www.simpopdf.com Phòng xu ất khẩu lao động: tìm hiểu,tập hợp, phân tích thông tin về tình hình - xuất khẩu lao động n ước ngoài từ đó báo cáo GĐ quyết định lựa chon phương hướng kinh doanh trong xuất khẩu lao động. Phòng tin học: xây dựng và phát triển tin học nhằm phục vụ tốt nhất chiến - lược kinh doanh của công ty, tham mưu cho GĐ lập phương án, b ố trí sử dụng thiết b ị, nâng cấp trang thiết bị tin học. Phòng kĩ thuật: Xây dựng kế hoạch ngắn và dài hạn về phát triển và cải cách - kĩ thuật trong công ty, xây d ựng công tác quản lý, giám sát chất lượng sản phẩm, xây dựng hệ thống tiêu chu ẩn kỹ thuật cho các loại h àng hoá. Khối chi nhánh, văn phòng: đều chịu sự điều hành trực tiếp của GĐ công ty, - tổ chức, triển khai các nhiệm vụ chiến lược kinh doanh của công ty. Khối các xưởng sản xuất: Tất cả đều nhận nhiệm vụ do GĐ công ty giao, làm - việc theo đúng quyền hạn và nghĩa vụ của mình. 1 .3. Nguồn lực của công ty: Nguồn nhân lực của công ty: Công ty HQT-ĐTSX với tổng số cán bộ công nhân viên là 515 người trong đó: * Đại học và trên đại học : 92 người * Cao đẳng: 3 người * Trung cấp: 13 ngư ời * Công nhân kĩ thuật: 285 ngư ời * Công nhân ph ổ thông và lao đ ộng khác: 122 người 28 Simpo PDF Merge and Split Unregistered Version - http://www.simpopdf.com * Lao động hợp đồng ngắn hạn: 315 người Bình quân thu nh ập của người lao động trong toàn công ty là tương đối cao, năm 2001 là 1.718.000 đồng/người/năm Tình hình tài chính của công ty: Công ty thực hiện chế độ hoạch toán kinh tế độc lập, tự chủ tài chính trong kinh doanh phù hợp với luật doanh nghiệp Nhà nước, quy chế tài chính của tổng công ty và các qui đ ịnh khác của pháp luật. Vốn điều lệ của công ty gồm có: Vốn được tổng công ty giao tại thời điểm th ành lập công ty và vốn lưu động, - vốn cố định được bổ sung tại thời điểm tổng công ty giao cho. Ph ần lợi nhuận sau thuế được tính bổ sung theo vốn quy định hiện h ành. - Vốn huy động từ các nguồn khác của công ty. - Khi có sự tăng giảm vốn điều lệ, công ty phải điều chỉnh kịp thời trong bảng cân đối tài sản và công bố công khai vốn của công ty đã được điều chỉnh. Tình hình nguồn vốn của công ty: Trong nguồn vốn chủ sở hữu của công ty thì bao gồm: -Vốn cố định: 6.200 (Triệu đồng) -Vốn lưu động: 2.800 (triệu đồng) 2 . Kết quả hoạt động kinh doanh của công ty QHQT-ĐTSX trong thời gian qua: 2 .1: Các lĩnh vực kinh doanh của công ty: Công ty QHQT-ĐTSX kinh doanh trên các mặt nhập khẩu, xuất khẩu kinh doanh thương mại khác và trong lĩnh vực xây dựng cơ bản: 29 Simpo PDF Merge and Split Unregistered Version - http://www.simpopdf.com Về nhập khẩu: thì có nhập khẩu kinh doanh và nh ập khẩu uỷ thác. Trong nhập khẩu kinh doanh thì có: Nhập khẩu xe máy dạng IKD, CKD; h àng y tế; ô tô chuyên dùng; hàng khác. Trong nhập khẩu uỷ thác ...
Nội dung trích xuất từ tài liệu:
Hoàn thiện quy trình xuất nhập khẩu máy móc tại Cty Quan hệ quốc tế và đầu tư sản xuất - 3 Simpo PDF Merge and Split Unregistered Version - http://www.simpopdf.com 1 .2.1: Sơ đồ tổ chức bộ máy quản lí của công ty: 1 .2.2: Chức năng nhiệm vụ các phòng ban tại công ty QHQT-ĐTSX: Giám đốc: Do tổng GĐ công ty đề nghị hội đồng quản trị công ty bổ nhiệm, - m iễn nhiệm, khen thưởng, kỉ luật. GĐ công ty là KS Phạm Th ành Công, là người đ ại diện pháp nhân của công ty và ch ịu trách nhiệm trước công ty, trư ớc tổng công ty, trước pháp luật về việc điều hành ho ạt động cua công ty. GĐ là người có quyền đ iều hành cao nhất trong công ty. Phòng tổ chức h ành chính: Về công tác tổ chức cán bộ - lao động tiền lương: - tham mưu cho GĐ công ty về công tác tổ chức bộ máy, sắp xếp bố trí lực lượng lao động của công ty, về quản lý, xét duyệt hồ sơ, xây dựng kế hoạch tuyển dụng nhân viên, làm các báo cáo kế hoạch tổng kết công tác tiền lương, quản lý theo dõi sổ BHYT,BHXH, cho toàn thể cán bộ công nhân viên toàn công ty. Phòng tài chính - kế toán tổng hợp: Xây dựng kế hoạch, kiểm tra tình hình - thực hiện kế hoạch sản xuất - kinh doanh, kế hoạch thu chi tài chính, lập báo cáo kế toán thống kê theo qui đ ịnh. Phòng dự án: Trực tiếp tham m ưu cho GĐ trong việc nghiên cứu xây dựng - các dự án sản xuất, đầu tư, chuyển giao công nghệ. Phòng kinh doanh: Trực tiếp nhận mệnh lệnh từ GĐ công ty, từ đó xây dựng - kế hoạch ngắn hạn và dài h ạn để triển khai thực hiện tốt nhiệm vụ, thực hiện các tác n ghiệp liên quan đến xuất khẩu, mua bán hàng hoá... Phòng vật tư thiết bị: Trực tiếp tham mưu cho GĐ công ty trong điều kiện - cung ứng vật tư thiết bị cho các đ ơn vị trong và ngoài tổng công ty. 27 Simpo PDF Merge and Split Unregistered Version - http://www.simpopdf.com Phòng xu ất khẩu lao động: tìm hiểu,tập hợp, phân tích thông tin về tình hình - xuất khẩu lao động n ước ngoài từ đó báo cáo GĐ quyết định lựa chon phương hướng kinh doanh trong xuất khẩu lao động. Phòng tin học: xây dựng và phát triển tin học nhằm phục vụ tốt nhất chiến - lược kinh doanh của công ty, tham mưu cho GĐ lập phương án, b ố trí sử dụng thiết b ị, nâng cấp trang thiết bị tin học. Phòng kĩ thuật: Xây dựng kế hoạch ngắn và dài hạn về phát triển và cải cách - kĩ thuật trong công ty, xây d ựng công tác quản lý, giám sát chất lượng sản phẩm, xây dựng hệ thống tiêu chu ẩn kỹ thuật cho các loại h àng hoá. Khối chi nhánh, văn phòng: đều chịu sự điều hành trực tiếp của GĐ công ty, - tổ chức, triển khai các nhiệm vụ chiến lược kinh doanh của công ty. Khối các xưởng sản xuất: Tất cả đều nhận nhiệm vụ do GĐ công ty giao, làm - việc theo đúng quyền hạn và nghĩa vụ của mình. 1 .3. Nguồn lực của công ty: Nguồn nhân lực của công ty: Công ty HQT-ĐTSX với tổng số cán bộ công nhân viên là 515 người trong đó: * Đại học và trên đại học : 92 người * Cao đẳng: 3 người * Trung cấp: 13 ngư ời * Công nhân kĩ thuật: 285 ngư ời * Công nhân ph ổ thông và lao đ ộng khác: 122 người 28 Simpo PDF Merge and Split Unregistered Version - http://www.simpopdf.com * Lao động hợp đồng ngắn hạn: 315 người Bình quân thu nh ập của người lao động trong toàn công ty là tương đối cao, năm 2001 là 1.718.000 đồng/người/năm Tình hình tài chính của công ty: Công ty thực hiện chế độ hoạch toán kinh tế độc lập, tự chủ tài chính trong kinh doanh phù hợp với luật doanh nghiệp Nhà nước, quy chế tài chính của tổng công ty và các qui đ ịnh khác của pháp luật. Vốn điều lệ của công ty gồm có: Vốn được tổng công ty giao tại thời điểm th ành lập công ty và vốn lưu động, - vốn cố định được bổ sung tại thời điểm tổng công ty giao cho. Ph ần lợi nhuận sau thuế được tính bổ sung theo vốn quy định hiện h ành. - Vốn huy động từ các nguồn khác của công ty. - Khi có sự tăng giảm vốn điều lệ, công ty phải điều chỉnh kịp thời trong bảng cân đối tài sản và công bố công khai vốn của công ty đã được điều chỉnh. Tình hình nguồn vốn của công ty: Trong nguồn vốn chủ sở hữu của công ty thì bao gồm: -Vốn cố định: 6.200 (Triệu đồng) -Vốn lưu động: 2.800 (triệu đồng) 2 . Kết quả hoạt động kinh doanh của công ty QHQT-ĐTSX trong thời gian qua: 2 .1: Các lĩnh vực kinh doanh của công ty: Công ty QHQT-ĐTSX kinh doanh trên các mặt nhập khẩu, xuất khẩu kinh doanh thương mại khác và trong lĩnh vực xây dựng cơ bản: 29 Simpo PDF Merge and Split Unregistered Version - http://www.simpopdf.com Về nhập khẩu: thì có nhập khẩu kinh doanh và nh ập khẩu uỷ thác. Trong nhập khẩu kinh doanh thì có: Nhập khẩu xe máy dạng IKD, CKD; h àng y tế; ô tô chuyên dùng; hàng khác. Trong nhập khẩu uỷ thác ...
Tìm kiếm theo từ khóa liên quan:
bố cục của luận văn luận văn kinh tế đề cương luận văn mẫu luận văn đại học cách viết luận vănTài liệu liên quan:
-
Đề tài Thực trạng và nhưng giải pháp cho công tác quy hoạch sử dụng đất'
35 trang 216 0 0 -
Bàn về nghiệp vụ bảo hiểm nhân thọ thế giới và các loại hình hiện nay ở Việt Nam -4
8 trang 202 0 0 -
Luận văn tốt nghiệp: Thương mại điện tử trong hoạt động ngoại thương VN-thực trạng và giải pháp
37 trang 197 0 0 -
Khóa luận tốt nghiệp: Môi trường đầu tư bất động sản Việt Nam: thực trạng và giải pháp
83 trang 176 0 0 -
Đề tài: Tìm hiểu về thủ tục hải quan điện tử ở Việt Nam
47 trang 173 0 0 -
LUẬN VĂN: Thực trạng và nhưng giải pháp cho công tác quy hoạch sử dụng đất
29 trang 165 0 0 -
22 trang 159 0 0
-
Đề tài: Thực trạng và giải pháp nhằm giảm thiểu tình trạng tranh chấp lao động ở Việt Nam
23 trang 154 0 0 -
Luận văn: Nâng cao năng lực cạnh tranh trong dài hạn bằng việc củng cố thị phần trong phân phối
61 trang 150 0 0 -
83 trang 142 0 0