Khóa luận tốt nghiệp Quản trị kinh doanh: Đánh giá ảnh hưởng của văn hóa doanh nghiệp đến mức độ cam kết của nhân viên công ty CP Phước Hiệp Thành

Đề tài được thực hiện nhằm mục tiêu khảo sát thái độ làm việc và mức độ cam kết của các nhân viên trong công ty Cổ phần Phước Hiệp Thành dưới tác động của các khía cạnh văn hóa công ty.Để đạt mục tiêu cơ bản trên, đề tài hướng vào vấn đề: kiểm định mối quan hệ giữa các khía cạnh văn hóa công ty và tháo độ làm việc với tổ chức của nhân viên.
Nội dung trích xuất từ tài liệu:
Khóa luận tốt nghiệp Quản trị kinh doanh: Đánh giá ảnh hưởng của văn hóa doanh nghiệp đến mức độ cam kết của nhân viên công ty CP Phước Hiệp Thànhhóa Luận Tốt Nghiệp GVHD: Th.S Trần Quốc Phương ĐẠI HỌC HUẾ ế TRƯỜNG ĐẠI HỌC KINH TẾ Hu KHOA QUẢN TRỊ KINH DOANH -----  ----- tế inh cK KHÓA LUẬN TỐT NGHIỆP ĐẠI HỌCĐÁNH GIÁ ẢNH HƯỞNG CỦA VĂN HÓA DOANH NGHIỆP họ ĐẾN MỨC ĐỘ CAM KẾT GẮN BÓ CỦA NHÂN VIÊN CÔNG TY CỔ PHẦN PHƯỚC HIỆP THÀNH ại gĐ Giáo viên hướng dẫn Sinh viên thực hiện Ths.Trần Quốc Phương Nguyễn Thị Ngọc Lan ờn Lớp: K49C-QTKD MSV:15K4021071Trư Huế, tháng 5/2019 hóa Luận Tốt Nghiệp GVHD: Th.S Trần Quốc Phương LỜI CAM ĐOAN ế Tôi xin cam đoan, luận văn tốt nghiệp “ĐÁNH GIÁ ẢNH HƯỞNG CỦA HuVĂN HÓA DOANH NGHIỆP ĐẾN MỨC ĐỘ CAM KẾT GẮN BÓ CỦA NHÂNVIÊN CÔNG TY CỔ PHẦN PHƯỚC HIỆP THÀNH” là công trình nghiên cứuđộc lập của bản thân. Đồng thời, các số liệu, kết quả nêu trong luận văn là trungthực, rõ ràng và có nguồn gốc cụ thể. Kết quả nghiên cứu được trình bày trong tếluận văn chưa từng được công bố trong bất kỳ công trình nào khác. inh cK họ ại gĐ ờnTrư i hóa Luận Tốt Nghiệp GVHD: Th.S Trần Quốc Phương Lời Cảm Ơn ế Hu Thực tế luôn cho thấy, không có sự thành công nào mà không gắn liền với sựhỗ trợ và giúp đỡ của những người xung quanh, dù cho sự giúp đỡ đó là ít hay nhiều,trực tiếp hay gián tiếp. Trong suốt thời gian từ khi bắt đầu làm luận văn đến nay, em tếđã nhận được rất nhiều sự quan tâm, chỉ bảo, giúp đỡ của quý thầy cô và anh chị ở cơsở thực tập.Với tấm lòng biết ơn vô cùng sâu sắc, em xin chân thành gửi lời cảm ơn đến quý thầy inhcô khoa Quản Trị Kinh Doanh - Trường Đại Học Kinh Tế - Đại Học Huế đã dùngnhững tri thức và tâm huyết của mình để có thể truyền đạt cho chúng em vốn kiến thứcquý báu trong suốt thời gian học tập tại trường. cK Đặc biệt, em xin chân thành cám ơn Thầy Trần Quốc Phương đã tận tâm chỉbảo, hướng dẫn em trong suốt thời gian làm khóa luận. Nhờ có sự hướng dẫn đó, bàiluận văn của em mới có thể hoàn thiện được. họBên cạnh đó, em cũng xin gửi lời cảm ơn đến các anh chị đang làm việc tại công ty Cổphần Phước-Hiệp-Thành đã nhiệt tình chỉ dẫn và hỗ trợ em trong suốt thời gian emthực tập tại doanh nghiệp. ại Bài luận văn được thực hiện trong thời gian 3 tháng, bước đầu đi vào thực tế emcòn nhiều bỡ ngỡ. Đồng thời, do trình độ lý luận cũng như kinh nghiệm thực tiễn còn gĐhạn chế. Do vậy, không tránh khỏi những thiếu sót là điều chắc chắn, em rất mongnhận được ý kiến đóng góp của quý thầy cô để kiến thức của em trong lĩnh vực nàyđược hoàn thiện hơn. Em xin chân thành cám ơn! ờnTrư Huế, tháng 5 năm 2019 Sinh viên thực hiện Nguyễn Thị Ngọc LanSVTH: Nguyễn Thị Ngọc Lan i hóa Luận Tốt Nghiệp GVHD: Th.S Trần Quốc Phương MỤC LỤC ếPHẦN I: MỞ ĐẦU ........................................................................................................1 Hu1. Lý do chọn đề tài .............................................................................. ...