Danh mục

Luận án Tiến sĩ Quản lý công: Văn hóa công vụ tại các trường đào tạo, bồi dưỡng cán bộ, công chức thuộc các bộ

Số trang: 234      Loại file: pdf      Dung lượng: 2.92 MB      Lượt xem: 8      Lượt tải: 0    
tailieu_vip

Xem trước 10 trang đầu tiên của tài liệu này:

Thông tin tài liệu:

Mục đích nghiên cứu đề tài "Văn hóa công vụ tại các trường đào tạo, bồi dưỡng cán bộ, công chức thuộc các bộ" nhằm nghiên cứu lý luận và thực tiễn văn hóa công vụ tại các trường đào tạo, bồi dưỡng cán bộ, công chức thuộc các bộ. Trên cơ sở đó, đề tài đưa ra các giải pháp quản lý mang tính hệ thống để hoàn thiện văn hóa công vụ tại các trường đào tạo, bồi dưỡng cán bộ, công chức hiện nay.
Nội dung trích xuất từ tài liệu:
Luận án Tiến sĩ Quản lý công: Văn hóa công vụ tại các trường đào tạo, bồi dưỡng cán bộ, công chức thuộc các bộBỘ GIÁO DỤC VÀ ĐÀO TẠO BỘ NỘI VỤ HỌC VIỆN HÀNH CHÍNH QUỐC GIA TR NH HU N AIV N H A C NG VỤ TẠI CÁC TRƢ NG ĐÀO TẠOBỒI DƢ NG CÁN BỘ C NG CHỨC THUỘC CÁC BỘ LUẬN ÁN TIẾN SĨ QUẢN LÝ C NG HÀ NỘI – 2024BỘ GIÁO DỤC VÀ ĐÀO TẠO BỘ NỘI VỤ HỌC VIỆN HÀNH CHÍNH QUỐC GIA TR NH HU N AI V N H A C NG VỤ TẠI CÁC TRƢ NG ĐÀO TẠOBỒI DƢ NG CÁN BỘ C NG CHỨC THUỘC CÁC BỘ Ngành: Quản lý công ã số: 9 34 04 03 LUẬN ÁN TIẾN SĨ QUẢN LÝ C NG Người hướng dẫn khoa học: PGS TS Ngu n V n Hậu TS Ngu n Ti n Đ o HÀ NỘI - 2024 L I CA ĐOAN T i t n Tr nh Huy n M i nghi n ứu sinh kh 17 T i xin m đo n Luậnán tiến sĩ “ ” là ng trình nghi n ứu ủ bản thân. Trong quá trìnhnghi n ứu thự hiện với á kết quả đượ thể hiện và n u trong Luận án hưtừng đượ i ng bố trong bất kỳ ng trình nghi n ứu nào. Với tất ả á sốliệu trí h dẫn trong Luận án đảm bảo tính hính xá , khách quan và trung thự NGƢ I CA ĐOAN TR NH HU N AI L I CẢ ƠN Trước tiên, tôi xin bày tỏ sự cảm ơn sâu sắ đến hai thầy hướng dẫn khoahọ PGS TS Nguy n V n Hậu Học viện Hành chính Quố gi và TS Nguy nTiến o N iv đ tận tình hướng dẫn và đ ng g p nhi u ý kiến khoa họctrong quá trình nghiên cứu và thực hiện luận án. Tôi xin chân thành cảm ơn n Giám đốc Học viện Hành chính Quốc gia,Kho Quản tr nhân lự Kho Lưu tr họ và Quản tr v n ph ng n Quản lýđào t o cùng toàn thể các thầy, cô giáo t i các h i đồng chấm luận án tiến sĩ ủat i đ nhiệt tình giảng d y hướng dẫn đ ng g p nh ng ý kiến quý báu và t ođi u kiện cho tôi hoàn thành luận án. Tôi xin gửi lời cảm ơn á trường đào t o bồi dư ng án b ng hứthu á b đ t o đi u kiện thuận lợi giúp đ tôi trong quá trình nghiên cứu,tìm kiếm tài liệu. Cuối cùng tôi xin gửi lời cảm ơn hân thành nhất tới gi đình người thân,b n bè và đồng nghiệp. Sự qu n tâm giúp đ củ gi đình b n bè và đồngnghiệp là nguồn đ ng viên quý báu cho tôi hoàn thành luận án./. Hà N y m 2024 Tác giả Tr nh Hu n ai DANH ỤC CÁC CHỮ VIẾT TẮT Chữ vi t đầ đủ Chữ vi t tắtCán b ng hứ CBCCCán b ng hứ vi n hứ CBCCVCCơ qu n hành hính nhà nướ CQHCNN ào t o bồi dư ng T DGiảng vi n vi n hứ GVVCHọ vi n HVNghi n ứu kho họ NCKHNghi n ứu sinh NCSV nh ng v VHCV ỤC LỤC ĐẦU ......................................................................................................................... 11 Tính ấp thiết ủ đ tài............................................................................................... 12. M đí h nhiệm v nghiên cứu ..................................................................................33 ối tượng và ph m vi nghiên cứu ...............................................................................44 Phương pháp luận và phương pháp nghi n ứu .......................................................... 45. Giả thuyết khoa học và câu hỏi nghiên cứu ................................................................ 96. Nh ng đ ng g p mới của luận án .............................................................................107 nghĩ l luận và thự ti n ủ luận án ...................................................................108 Kết ấu ủ luận án ....................................................................................................11CHƯƠNG 1 NG N NH H NH NGHI N C I N N ẾN Ề TÀI .. 121.1. Các công trình nghiên cứu li n qu n đến đ tài: v n h ng v v nh ng vt i á trường đào t o bồi dư ng cán b , công chức .....................................................121 2 Nhận x t á nghi n ứu đ tổng qu n và hướng nghiên cứu tiếp theo củ đ tài......... 22K T LU N CH NG 1 .............................................................................................. 25CHƢƠNG CƠ S LÝ LUẬN V V N HOÁ C NG VỤ TẠI CÁC TRƢ NGĐÀO TẠO BỒI DƢ NG CÁN BỘ C NG CHỨC ...............................................272.1. Khái quát v á trường đào t o bồi dư ng án b ng hứ ............................. 272 2 Cơ sở l luận v v n h ng v t i á trường đào t o bồi dư ng án b ng hứ ........ 332 3 N i dung ấu thành v n h ng v t i á trường đào t o bồi dư ng án b ng hứ ....................................................................................................................... 502 4 Cá yếu tố ảnh hưởng đến v n h ng v t i á trường đào t o bồi dư ng án b ng hứ ............................................................................................. 64K T LU N CH NG 2 .............................................................................................. 67CHƯƠNG ...

Tài liệu được xem nhiều:

Gợi ý tài liệu liên quan: