Luận văn Thạc sĩ Địa lí học: Sử dụng lao động tỉnh Tây Ninh thực trạng và giải pháp

Luận văn "Sử dụng lao động tỉnh Tây Ninh thực trạng và giải pháp" nghiên cứu thực trạng lao động tỉnh Tây Ninh để nâng cao chất lượng lao động và sử dụng hợp lý nguồn lao động trong thời kỳ phát triển kinh tế - xã hội tỉnh Tây Ninh. Để biết rõ hơn về nội dung chi tiết, mời các bạn cùng tham khảo.
Nội dung trích xuất từ tài liệu:
Luận văn Thạc sĩ Địa lí học: Sử dụng lao động tỉnh Tây Ninh thực trạng và giải phápBỘ GIÁO DỤC VÀ ĐÀO TẠOTRƯỜNG ĐẠI HỌC SƯ PHẠM TP. HỒ CHÍ MINH-------------------------Lê Thị Mỹ NhungSỬ DỤNG LAO ĐỘNG TỈNH TÂY NINHTHỰC TRẠNG VÀ GIẢI PHÁPLUẬN VĂN THẠC SĨ ĐỊA LÍ HỌCThành phố Hồ Chí Minh - Năm 2011BỘ GIÁO DỤC VÀ ĐÀO TẠOTRƯỜNG ĐẠI HỌC SƯ PHẠM TP. HỒ CHÍ MINH-------------------------Lê Thị Mỹ NhungSỬ DỤNG LAO ĐỘNG TỈNH TÂY NINHTHỰC TRẠNG VÀ GIẢI PHÁPChuyên ngành : Địa Lí họcMã số: 603195LUẬN VĂN THẠC SĨ ĐỊA LÍ HỌCNGƯỜI HƯỚNG DẪN KHOA HỌC:TS. PHẠM THỊ XUÂN THỌThành phố Hồ Chí Minh - Năm 2011LỜI CẢM ƠNĐược sự hướng dẫn, chỉ bảo tận tình của quý thầy cô giáo, sự hổ trợ của bạn bè, đồngnghiệp và sự động viên của gia đình. Sau ba năm học tập và nghiên cứu đến nay tác giả đãhoàn thành luận văn Thạc sĩ của mình.Tác giả xin tỏ lòng biết ơn sâu sắc đến TS. Phạm Thị Xuân Thọ đã tận tình hướngdẫn, chỉ bảo trong suốt quá trình nghiên cứu và hoàn thành luận văn.Tác giả xin chân thành cảm ơn quý thầy cô trong khoa Địa lý, phòng sau Đại họctrường Đại học Sư phạm thành phố Hồ Chí Minh đã tạo điều kiện cho tác giả học tập vàhoàn thành tốt luận văn của mình. Đồng thời xin chân thành cảm ơn các cơ quan: CụcThống kê Tây Ninh, Sở Lao động và Thương Binh Xã hội tỉnh Tây Ninh, Sở Kế hoạch Đầu tư đã nhiệt tình cung cấp tư liệu cho tác giả hoàn thành luận văn của mình.Cuối cùng, tác giả gửi lời cảm ơn đến gia đình, những người than, bạn bè, đồngnghiệp đã quan tâm chia sẽ, giúp đỡ về tinh thần và vật chất để tác giả hoàn thành luận văn.Tác giả luận vănLê Thị Mỹ NhungMỤC LỤCLỜI CẢM ƠN ............................................................................................. 3MỤC LỤC ................................................................................................... 4DANH MỤC BẢNG SỐ LIỆU .................................................................. 6DANH MỤC BIỂU ĐỒ .............................................................................. 7DANH MỤC BẢN ĐỒ ............................................................................... 8MỞ ĐẦU ..................................................................................................... 11. Lí do chọn đề tài ........................................................................................................ 12. Mục tiêu, nhiệm vụ, phạm vi nghiên cứu của đề tài ................................................. 13. Lịch sử nghiên cứu đề tài .......................................................................................... 24. Hệ quan điểm và phương pháp nghiên cứu ............................................................... 35. Cấu trúc của đề tài ..................................................................................................... 5Chương 1. CƠ SỞ LÝ LUẬN VÀ THỰC TIỄN VỀ LAO ĐỘNG SỬDỤNG NGUỒN LAO ĐỘNG ................................................................... 61.1. Lao động ................................................................................................................. 61.1.1. Một số khai niệm ............................................................................................. 61.1.2. Các nhân tố ảnh hưởng đến lao động ........................................................... 101.2.Vấn đề sử dụng lao động ....................................................................................... 161.2.1. Sử dụng nguồn lao động................................................................................ 161.2.2. Các loại hình sử dụng lao động .................................................................... 171.2.3. Các nhân tố ảnh hưởng đến việc sử dụng nguồn lao động........................... 181.3.Đặc điểm lao động ở Việt Nam ............................................................................. 22Chương 2. THỰC TRẠNG SỬ DỤNG LAO ĐỘNG Ở TÂY NINH .. 252.1. Khái quát về tỉnh Tây Ninh ................................................................................. 252.2. Các nhân tố ảnh hưởng đến vấn đề sử dụng nguồn lao động ở Tây Ninh .......... 252.3. Thực trạng nguồn lao động tỉnh Tây Ninh .......................................................... 372.4. Thực trạng sử dụng lao động ở tỉnh Tây Ninh ..................................................... 522.4.1. Tình hình chung ............................................................................................. 522.4.2. Tình hình sử dụng lao động trong từng khu vực kinh tế ............................... 542.4.3. Nhận xét thực trạng sử dụng lao động Tây Ninh .......................................... 58Chương 3. MỘT SỐ GIẢI PHÁP NÂNG CAO CHẤT LƯỢNG, SỬDỤNG HỢP LÝ LAO ĐỘNG TỈNH TÂY NINH................................. 623.1.Cơ sở dự báo lao động ........................................................................................... 623.2. Dự báo cung - cầu lao động đến năm 2020 .......... ...