Luận văn Thạc sĩ Luật học: Pháp luật lao động về việc làm và giải quyết việc làm ở Việt Nam trong thời kỳ hội nhập

Khái quát pháp luật về việc làm và giải quyết việc làm, nghiên cứu các quy định của pháp luật lao động về việc làm và giải quyết việc làm để tìm ra các vướng mắc, tồn tại, bất cập để trên cơ sở đó, đề xuất một số kiến nghị hoàn thiện pháp luật lao động đáp ứng yêu cầu trong thời kỳ hội nhập.
Nội dung trích xuất từ tài liệu:
Luận văn Thạc sĩ Luật học: Pháp luật lao động về việc làm và giải quyết việc làm ở Việt Nam trong thời kỳ hội nhập ĐẠI HỌC QUỐC GIA HÀ NỘI KHOA LUẬT ĐINH THỊ NGA PHƯỢNG PHÁP LUẬT LAO ĐỘNG VỀ VIỆC LÀMVÀ GIẢI QUYẾT VIỆC LÀM Ở VIỆT NAM TRONG THỜI KỲ HỘI NHẬP Chuyên ngành: Luật Kinh tế Mã số: 60.38.50 TÓM TẮT LUẬN VĂN THẠC SĨ LUẬT HỌC Hà Nội - 2010 MỤC LỤC Trang Trang phụ bìa Lời cam đoan Mục lục MỞ ĐẦU 1 Chương 1: KHÁI QUÁT CHUNG VỀ VIỆC LÀM VÀ GIẢI 7 QUYẾT VIỆC LÀM1.1. Quan niệm việc làm và giải quyết việc làm 71.1.1. Khái niệm việc làm, giải quyết việc làm 71.1.1.1. Khái niệm việc làm 71.1.1.2. Khái niệm giải quyết việc làm 131.1.2. Tầm quan trọng của việc làm và giải quyết việc làm 161.2. Các nguyên tắc cơ bản của pháp luật về việc làm và giải quyết 19 việc làm1.2.1. Đảm bảo quyền và nghĩa vụ lao động của công dân 201.2.2. Nhà nước thống nhất quản lý về việc làm và giải quyết việc làm 211.2.3. Cấm cưỡng bức, ngược đãi người lao động 211.2.4. Bình đẳng trong lĩnh vực việc làm 221.2.5. Ưu đãi một số đối tượng đặc thù 231.2.6. Nhà nước khuyến khích mọi hoạt động tạo ra việc làm và hỗ trợ tạo 23 ra việc làm1.3. Lược sử quá trình hình thành và phát triển pháp luật về việc làm 24 và giải quyết việc làm ở Việt Nam1.3.1. Pháp luật về giải quyết việc làm thời kỳ trước khi có Bộ luật Lao 24 động1.3.2. Pháp luật về việc làm và giải quyết việc làm theo Bộ luật Lao động 28 Chương 2: THỰC TRẠNG PHÁP LUẬT LAO ĐỘNG VỀ VIỆC 32 LÀM VÀ GIẢI QUYẾT VIỆC LÀM Ở VIỆT NAM TRONG THỜI KỲ HỘI NHẬP2.1. Thực trạng pháp luật về lao động - việc làm 322.1.1. Thực trạng về lao động - việc làm 322.1.1.1. Thực trạng nguồn lao động 322.1.1.2. Hiện trạng về việc làm 342.1.2. Thực trạng pháp luật về lao động - việc làm 402.2. Thực trạng pháp luật về giải quyết việc làm ở Việt Nam 492.2.1. Về trách nhiệm giải quyết việc làm của nhà nước 492.2.2. Về trách nhiệm giải quyết việc làm của người sử dụng lao động 612.2.3. Giải quyết việc làm cho lao động dặc thù 702.2.3.1. Đối với lao động nữ 71 12.2.3.2. Đối với lao động là người tàn tật 762.2.4. Thực trạng pháp luật về tổ chức giới thiệu việc làm 81 Chương 3: HOÀN THIỆN PHÁP LUẬT LAO ĐỘNG VỀ VIỆC 88 LÀM VÀ GIẢI QUYẾT VIỆC LÀM Ở VIỆT NAM TRONG THỜI KỲ HỘI NHẬP3.1. Sự cần thiết phải hoàn thiện pháp luật lao động về việc làm và 88 giải quyết việc làm ở Việt Nam3.2. Phương hướng hoàn thiện pháp luật lao động về việc làm và giải 93 quyết việc làm ở Việt Nam3.3. Một số kiến nghị cụ thể 973.3.1. Về các quy định của pháp luật 973.3.2. Về tổ chức thực hiện 106 KẾT LUẬN 113 DANH MỤC TÀI LIỆU THAM KHẢO 116 2 MỞ ĐẦU 1. Tính cấp thiết của việc nghiên cứu đề tài Việc làm và giải quyết việc làm là một trong những vấn đề quan trọngđối với mỗi quốc gia trên thế giới, đặc biệt là đối với các nước đang phát triểncó lực lượng lao động lớn như Việt Nam. Giải quyết việc làm cho người laođộng trong sự phát triển của thị trường lao động là tiền đề quan trọng để sửdụng có hiệu quả nguồn lao động, góp phần tích cực vào việc hình thành thểchế kinh tế thị trường, đồng thời tận dụng lợi thế để phát triển, tiến kịp khuvực và thế giới. Nhận thức rõ tầm quan trọng của vấn đề, chiến lược phát triển kinh tế -xã hội Việt Nam giai đoạn 2001 - 2010 đã được thông qua tại Đại hội đại biểutoà ...