Luận văn Thạc sĩ Quản lý công: Chất lượng công chức cấp xã của huyện Nông Cống, tỉnh Thanh Hoá

Luận văn Thạc sĩ Quản lý công "Chất lượng công chức cấp xã của huyện Nông Cống, tỉnh Thanh Hoá" được hoàn thành với mục tiêu đề xuất một số giải pháp nhằm nâng cao chất lượng công chức cấp xã trên địa bàn huyện Nông Cống, tỉnh Thanh Hoá.
Nội dung trích xuất từ tài liệu:
Luận văn Thạc sĩ Quản lý công: Chất lượng công chức cấp xã của huyện Nông Cống, tỉnh Thanh HoáUBND TỈNH THANH HÓA BỘ GIÁO DỤC VÀ ĐÀO TẠO TRƯỜNG ĐẠI HỌC VĂN HÓA, THỂ THAO VÀ DU LỊCH THANH HÓA Nguyễn Văn Hùng CHẤT LƯỢNG CÔNG CHỨC CẤP XÃCỦA HUYỆN NÔNG CỐNG, TỈNH THANH HÓA LUẬN VĂN THẠC SĨ QUẢN LÝ CÔNG Thanh Hóa, 2023UBND TỈNH THANH HÓA BỘ GIÁO DỤC VÀ ĐÀO TẠO TRƯỜNG ĐẠI HỌC VĂN HÓA, THỂ THAO VÀ DU LỊCH THANH HÓA Nguyễn Văn Hùng CHẤT LƯỢNG CÔNG CHỨC CẤP XÃ CỦA HUYỆN NÔNG CỐNG, TỈNH THANH HÓA Chuyên ngành: Quản lý công Mã số: 8340403 LUẬN VĂN THẠC SĨ QUẢN LÝ CÔNG Người hướng dẫn khoa học: TS. Nguyễn Thị Vân Hà Thanh Hóa, 2023 i LỜI CAM ĐOAN Tôi xin cam đoan đề tài “Chất lượng công chức cấp xã của huyện NôngCống, tỉnh Thanh Hoá” là công trình nghiên cứu của bản thân tôi dưới sựhướng dẫn khoa học của TS. Nguyễn Thị Vân Hà. Các số liệu, thông tin trích dẫn trong đề tài nghiên cứu này đều đượcchỉ rõ nguồn gốc, trung thực, nội dung của luận văn này chưa từng được côngbố dưới bất kỳ hình thức nào. Tôi hoàn toàn chịu trách nhiệm trước nhàtrường về sự cam đoan này. Tác giả luận văn Nguyễn Văn Hùng ii MỤC LỤCLỜI CAM ĐOAN ...................................................................................... iMỤC LỤC................................................................................................. iiDANH MỤC TỪ VIẾT TẮT ................................................................... vDANH MỤC SƠ ĐỒ ................................................................................ viDANH MỤC HÌNH ................................................................................ viiMỞ ĐẦU ................................................................................................... 1 1. Lý do chọn đề tài ................................................................................. 1 2. Tổng quan tình hình nghiên cứu ......................................................... 2 3. Mục đích và nhiệm vụ nghiên cứu ...................................................... 7 4. Đối tượng và phạm vi nghiên cứu ...................................................... 8 5. Phương pháp nghiên cứu .................................................................... 8 6. Những đóng góp của luận văn ............................................................ 9 7. Bố cục luận văn ................................................................................... 9Chương 1. CƠ SỞ KHOA HỌC VỀ CHẤT LƢỢNG CÔNG CHỨCCẤP XÃ .................................................................................................. 10 1.1. Tổng quan về công chức cấp xã ..................................................... 10 1.1.1. Khái niệm công chức cấp xã ....................................................... 10 1.1.2. Đặc điểm của công chức cấp xã .................................................. 13 1.1.3. Khái niệm chất lượng công chức cấp xã ..................................... 14 1.1.4. Sự cần thiết phải nâng cao chất lượng công chức cấp xã ........... 16 1.2. Các tiêu chí đánh giá chất lượng công chức cấp xã ....................... 17 1.2.1. Nhóm tiêu chí về trình độ ........................................................... 17 1.2.2. Nhóm tiêu chí về năng lực .......................................................... 19 1.2.3. Nhóm tiêu chí về phẩm chất ....................................................... 22 1.2.4. Các tiêu chí khác ......................................................................... 23 1.3. Các yếu tố ảnh hưởng tới chất lượng công chức cấp xã ................ 28 iii 1.3.1. Yếu tố khách quan....................................................................... 28 1.3.2. Yếu tố chủ quan .......................................................................... 31 Tiểu kết chương 1 ........................................................................... 33Chương 2. THỰC TRẠNG CHẤT LƢỢNG CÔNG CHỨC CẤP XÃCỦA HUYỆN NÔNG CỐNG, TỈNH THANH HOÁ ............................ 34 2.1. Khái quát chung về huyện Nông Cống, tỉnh Thanh Hoá............... 34 2.1.1. Điều kiện tự nhiên, kinh tế, văn hoá, xã hội của huyện Nông Cống, tỉnh Thanh Hoá .................................................................. ...