Luận văn Thạc sĩ Quản lý công: Năng lực công chức lãnh đạo, quản lý các cơ quan chuyên môn thuộc Ủy ban nhân dân huyện Đồng Xuân, tỉnh Phú Yên
Số trang: 132
Loại file: pdf
Dung lượng: 1.39 MB
Lượt xem: 9
Lượt tải: 0
Xem trước 10 trang đầu tiên của tài liệu này:
Thông tin tài liệu:
Luận văn đưa ra kết quả nghiên cứu thực trạng năng lực của công chức lãnh đạo, quản lý các cơ quan chuyên môn thuộc Ủy an nhân ân huyện Đồng Xuân để cấp có thẩm quyền có cơ sở xem xét đánh giá. Đồng thời cũng đề xuất các giải pháp mang tính khả thi nhằm nâng cao nâng lực của công chức lãnh đạo, quản lý các cơ quan chuyên môn thuộc Ủy an nhân ân huyện Đồng Xuân, tỉnh Phú Yên.
Nội dung trích xuất từ tài liệu:
Luận văn Thạc sĩ Quản lý công: Năng lực công chức lãnh đạo, quản lý các cơ quan chuyên môn thuộc Ủy ban nhân dân huyện Đồng Xuân, tỉnh Phú YênBỘ GIÁO DỤC VÀ ĐÀO TẠO BỘ NỘI VỤ ………../………. ……/…… HỌC VIỆN HÀNH CHÍNH QUỐC GIA LÊ ĐỨC THÁM NĂNG LỰC CÔNG CHỨC LÃNH ĐẠO, QUẢN LÝ CÁC CƠ QUAN CHUYÊN MÔN THUỘC ỦY BAN NHÂN DÂN HUYỆN ĐỒNG XUÂN, TỈNH PHÚ YÊN LUẬN VĂN THẠC SĨ QUẢN LÝ CÔNG ĐẮK LẮK - NĂM 2019BỘ GIÁO DỤC VÀ ĐÀO TẠO BỘ NỘI VỤ ………../………. ……/…… HỌC VIỆN HÀNH CHÍNH QUỐC GIA LÊ ĐỨC THÁM NĂNG LỰC CÔNG CHỨC LÃNH ĐẠO, QUẢN LÝ CÁC CƠ QUAN CHUYÊN MÔN THUỘC ỦY BANNHÂN DÂN HUYỆN ĐỒNG XUÂN, TỈNH PHÚ YÊN LUẬN VĂN THẠC SĨ Chuyên ngành: Quản lý công Mã số: 8 34 04 03NGƢỜI HƢỚNG DẪN KHOA HỌC: PGS.TS. NGUYỄN HỮU HẢI ĐẮK LẮK - NĂM 2019 LỜI CẢM ƠN Tôi xin chân thành cảm ơn quý thầy, cô giáo, giảng viên, lãnh đạo cáckhoa, phòng, Khoa sau đại học, Ban Giám đốc học viện Hành chính quốc gia ạy ảo và gi p đ tôi r t nhi u trong quá tr nh học t p và làm lu n v n. c iệt, tôi xin g i l i cảm ơn sâu s c đ n thầy GS.TS. Nguy n H uHải đã nhiệt t nh, t n tâm, đầy trách nhiệm h ng n tôi hoàn thành lu n v nnày. Xin chân thành cảm ơn Ban Th ng vụ Huyện ủy, Ủy an nhân ânhuyện ồng Xuân, Ban Tổ chức Huyện ủy, hòng Nội vụ huyện ồng Xuân,cùng các ạn đồng nghiệp đã luôn động viên, gi p đ và tạo mọi đi u kiệnthu n lợi tốt nh t để tôi thực hiện và hoàn thành lu n v n. M c ù đã h t sức cố g ng nh ng v i th i gian có hạn và đi u kiệnnghiên cứu còn hạn ch , ch c ch n lu n v n không sao tránh khỏi nh ng thi usót. Tôi mong nh n đ ợc sự góp ý của các nhà khoa học, các thầy, cô giáo vàđồng nghiệp để tôi ổ sung, hoàn thiện ản lu n v n này. Cuối cùng, tôi xin đ ợc trân trọng cảm ơn gia đ nh và ng i thân đã độngviên, gi p đ tôi an tâm công tác và hoàn thành lu n v n này. TÁC GIẢ LUẬN VĂN Lê Đức Thám LỜI CAM ĐOAN Trong quá tr nh thực hiện lu n v n này, học viên có s ụng một số tàiliệu tham khảo của các tác giả khác, các nhà khoa học và các anh, chị, ạn èđồng nghiệp để t ng c ng tính thực ti n của đ tài nghiên cứu đóng góp vàochủ tr ơng phát triển kinh t , xã hội của địa ph ơng. Lu n v n đ ợc hoàn thànhlà quá tr nh nghiên cứu nghiêm t c của tác giả cùng v i sự gi p đ t n t nh củagiáo viên h ng n GS.TS. Nguy n H u Hải. Tôi cam đoan đây là công tr nh nghiên cứu của riêng tôi, có k thừa cáccông tr nh nghiên cứu tr c có liên quan đ n đ tài, các số liệu là trung thực, cónguồn gốc rõ ràng. TÁC GIẢ LUẬN VĂN Lê Đức Thám DANH MỤC BẢNGBảng 2.1: Tổng hợp số l ợng công chức và công chức lãnh đạo quản lý các cơquan chuyên môn thuộc Ủy ban nhân dân huyện ồng Xuân ................... 61Bảng 2.2: Thống kê tr nh độ của công chức lãnh đạo, quản lý các cơ quanchuyên môn thuộc Ủy ban nhân dân huyện ồng Xuân ............................. 63Bảng 2.3: Công chức chuyên môn đánh giá các kỹ n ng của công chức lãnh đạo,quản lý các cơ quan chuyên môn thuộc Ủy ban nhân dân huyện ồng Xuântrong quá trình thực thi công vụ ................................................................. 65Bảng 2.4: Công chức lãnh đạo, quản lý các cơ quan chuyên môn thuộc Ủy bannhân dân huyện ồng Xuân tự đánh giá ản thân mình v các kỹ n ng trong quátrình thực thi công vụ ................................................................................. 66Bảng 2.5: Tổng hợp số liệu đi u tra v kỹ n ng của công chức lãnh đạo, quản lýcác cơ quan chuyên môn thuộc Ủy ban nhân dân huyện ồng Xuân trong quátrình thực thi công vụ ................................................................................. 68Bảng 2.6: Công chức chuyên môn đánh giá thái độ của công chức lãnh đạo, quảnlý các cơ quan chuyên môn thuộc Ủy ban nhân dân huyện ồng Xuân trong quátrình thực thi công vụ ................................................................................. 71Bảng 2.7: Công chức lãnh đạo, quản lý các cơ quan chuyên môn thuộc UBNDhuyện ồng Xuân tự đánh giá thái độ trong quá trình thực thi công vụ .... 72Bảng 2.8: Tổng hợp số liệu đi u tra v thái độ thực thi công vụ của công chứclãnh đạo, quản lý các cơ quan chuyên môn thuộc UBND huyện ồng Xuân ... 72Bảng 2.9: ánh giá k t quả công tác của công chức lãnh đạo, quản lý các cơquan ch ...
Nội dung trích xuất từ tài liệu:
Luận văn Thạc sĩ Quản lý công: Năng lực công chức lãnh đạo, quản lý các cơ quan chuyên môn thuộc Ủy ban nhân dân huyện Đồng Xuân, tỉnh Phú YênBỘ GIÁO DỤC VÀ ĐÀO TẠO BỘ NỘI VỤ ………../………. ……/…… HỌC VIỆN HÀNH CHÍNH QUỐC GIA LÊ ĐỨC THÁM NĂNG LỰC CÔNG CHỨC LÃNH ĐẠO, QUẢN LÝ CÁC CƠ QUAN CHUYÊN MÔN THUỘC ỦY BAN NHÂN DÂN HUYỆN ĐỒNG XUÂN, TỈNH PHÚ YÊN LUẬN VĂN THẠC SĨ QUẢN LÝ CÔNG ĐẮK LẮK - NĂM 2019BỘ GIÁO DỤC VÀ ĐÀO TẠO BỘ NỘI VỤ ………../………. ……/…… HỌC VIỆN HÀNH CHÍNH QUỐC GIA LÊ ĐỨC THÁM NĂNG LỰC CÔNG CHỨC LÃNH ĐẠO, QUẢN LÝ CÁC CƠ QUAN CHUYÊN MÔN THUỘC ỦY BANNHÂN DÂN HUYỆN ĐỒNG XUÂN, TỈNH PHÚ YÊN LUẬN VĂN THẠC SĨ Chuyên ngành: Quản lý công Mã số: 8 34 04 03NGƢỜI HƢỚNG DẪN KHOA HỌC: PGS.TS. NGUYỄN HỮU HẢI ĐẮK LẮK - NĂM 2019 LỜI CẢM ƠN Tôi xin chân thành cảm ơn quý thầy, cô giáo, giảng viên, lãnh đạo cáckhoa, phòng, Khoa sau đại học, Ban Giám đốc học viện Hành chính quốc gia ạy ảo và gi p đ tôi r t nhi u trong quá tr nh học t p và làm lu n v n. c iệt, tôi xin g i l i cảm ơn sâu s c đ n thầy GS.TS. Nguy n H uHải đã nhiệt t nh, t n tâm, đầy trách nhiệm h ng n tôi hoàn thành lu n v nnày. Xin chân thành cảm ơn Ban Th ng vụ Huyện ủy, Ủy an nhân ânhuyện ồng Xuân, Ban Tổ chức Huyện ủy, hòng Nội vụ huyện ồng Xuân,cùng các ạn đồng nghiệp đã luôn động viên, gi p đ và tạo mọi đi u kiệnthu n lợi tốt nh t để tôi thực hiện và hoàn thành lu n v n. M c ù đã h t sức cố g ng nh ng v i th i gian có hạn và đi u kiệnnghiên cứu còn hạn ch , ch c ch n lu n v n không sao tránh khỏi nh ng thi usót. Tôi mong nh n đ ợc sự góp ý của các nhà khoa học, các thầy, cô giáo vàđồng nghiệp để tôi ổ sung, hoàn thiện ản lu n v n này. Cuối cùng, tôi xin đ ợc trân trọng cảm ơn gia đ nh và ng i thân đã độngviên, gi p đ tôi an tâm công tác và hoàn thành lu n v n này. TÁC GIẢ LUẬN VĂN Lê Đức Thám LỜI CAM ĐOAN Trong quá tr nh thực hiện lu n v n này, học viên có s ụng một số tàiliệu tham khảo của các tác giả khác, các nhà khoa học và các anh, chị, ạn èđồng nghiệp để t ng c ng tính thực ti n của đ tài nghiên cứu đóng góp vàochủ tr ơng phát triển kinh t , xã hội của địa ph ơng. Lu n v n đ ợc hoàn thànhlà quá tr nh nghiên cứu nghiêm t c của tác giả cùng v i sự gi p đ t n t nh củagiáo viên h ng n GS.TS. Nguy n H u Hải. Tôi cam đoan đây là công tr nh nghiên cứu của riêng tôi, có k thừa cáccông tr nh nghiên cứu tr c có liên quan đ n đ tài, các số liệu là trung thực, cónguồn gốc rõ ràng. TÁC GIẢ LUẬN VĂN Lê Đức Thám DANH MỤC BẢNGBảng 2.1: Tổng hợp số l ợng công chức và công chức lãnh đạo quản lý các cơquan chuyên môn thuộc Ủy ban nhân dân huyện ồng Xuân ................... 61Bảng 2.2: Thống kê tr nh độ của công chức lãnh đạo, quản lý các cơ quanchuyên môn thuộc Ủy ban nhân dân huyện ồng Xuân ............................. 63Bảng 2.3: Công chức chuyên môn đánh giá các kỹ n ng của công chức lãnh đạo,quản lý các cơ quan chuyên môn thuộc Ủy ban nhân dân huyện ồng Xuântrong quá trình thực thi công vụ ................................................................. 65Bảng 2.4: Công chức lãnh đạo, quản lý các cơ quan chuyên môn thuộc Ủy bannhân dân huyện ồng Xuân tự đánh giá ản thân mình v các kỹ n ng trong quátrình thực thi công vụ ................................................................................. 66Bảng 2.5: Tổng hợp số liệu đi u tra v kỹ n ng của công chức lãnh đạo, quản lýcác cơ quan chuyên môn thuộc Ủy ban nhân dân huyện ồng Xuân trong quátrình thực thi công vụ ................................................................................. 68Bảng 2.6: Công chức chuyên môn đánh giá thái độ của công chức lãnh đạo, quảnlý các cơ quan chuyên môn thuộc Ủy ban nhân dân huyện ồng Xuân trong quátrình thực thi công vụ ................................................................................. 71Bảng 2.7: Công chức lãnh đạo, quản lý các cơ quan chuyên môn thuộc UBNDhuyện ồng Xuân tự đánh giá thái độ trong quá trình thực thi công vụ .... 72Bảng 2.8: Tổng hợp số liệu đi u tra v thái độ thực thi công vụ của công chứclãnh đạo, quản lý các cơ quan chuyên môn thuộc UBND huyện ồng Xuân ... 72Bảng 2.9: ánh giá k t quả công tác của công chức lãnh đạo, quản lý các cơquan ch ...
Tìm kiếm theo từ khóa liên quan:
Luận văn Thạc sĩ Quản lý công Luận văn Thạc sĩ Quản lý công Công chức lãnh đạo Ủy ban nhân dân cấp huyện Vai trò của công chức lãnh đạoGợi ý tài liệu liên quan:
-
Luận văn Thạc sĩ Kinh tế: Quản trị chất lượng dịch vụ khách sạn Mường Thanh Xa La
136 trang 364 5 0 -
97 trang 327 0 0
-
97 trang 308 0 0
-
Luận văn Thạc sĩ Khoa học máy tính: Tìm hiểu xây dựng thuật toán giấu tin mật và ứng dụng
76 trang 300 0 0 -
155 trang 278 0 0
-
115 trang 268 0 0
-
64 trang 262 0 0
-
26 trang 259 0 0
-
Tóm tắt Luận án Tiến sĩ Quản lý công: Quản lý nhà nước về thú y trên địa bàn thành phố Hà Nội
25 trang 247 0 0 -
70 trang 225 0 0