Luận văn Thạc sĩ Quản lý công: Năng lực viên chức các đơn vị sự nghiệp công lập thuộc Sở y tế tỉnh Đắk Lắk

Luận văn "Năng lực viên chức các đơn vị sự nghiệp công lập thuộc Sở y tế tỉnh Đắk Lắk" nghiên cứu cơ sở khoa học, thực trạng về năng lực viên chức và đề xuất một số giải pháp nhằm nâng cao năng lực viên chức các đơn vị sự nghiệp công lập thuộc Sở y tế tỉnh Đắk Lắk.
Nội dung trích xuất từ tài liệu:
Luận văn Thạc sĩ Quản lý công: Năng lực viên chức các đơn vị sự nghiệp công lập thuộc Sở y tế tỉnh Đắk LắkBỘ GIÁO DỤC VÀ ĐÀO TẠO BỘ NỘI VỤ …………/………… ……/…… HỌC VIỆN HÀNH CHÍNH QUỐC GIA NGUYỄN THỊ THƠMNĂNG LỰC VIÊN CHỨC CÁC ĐƠN VỊ SỰ NGHIỆP CÔNG LẬP THUỘC SỞ Y TẾ TỈNH ĐẮK LẮK LUẬN VĂN THẠC SĨ QUẢN LÝ CÔNG ĐẮK LẮK – 2021BỘ GIÁO DỤC VÀ ĐÀO TẠO BỘ NỘI VỤ …………/………… ……/…… HỌC VIỆN HÀNH CHÍNH QUỐC GIA NGUYỄN THỊ THƠMNĂNG LỰC VIÊN CHỨC CÁC ĐƠN VỊ SỰ NGHIỆP CÔNG LẬP THUỘC SỞ Y TẾ TỈNH ĐẮK LẮK LUẬN VĂN THẠC SĨ QUẢN LÝ CÔNG Chuyên ngành: Quản lý công Mã số: 8 34 04 03NGƯỜI HƯỚNG DẪN KHOA HỌC: TS. NGUYỄN NGỌC VÂN ĐẮK LẮK – 2021 LỜI CAM ĐOAN Tôi xin cam đoan Luận văn “Năng lực viên chức các đơn vị sự nghiệpcông lập thuộc Sở y tế tỉnh Đắk Lắk” là kết quả nghiên cứu của riêng bản thântôi. Nội dung của Luận văn là kết quả của quá trình thu thập thông tin, sốliệu, nghiên cứu, tổng hợp tài liệu, báo cáo của Sở y tế tỉnh Đắk Lắk, các vănbản quy định có liên quan đến nội dung Luận văn, đảm bảo tính chính xác vàkhoa học. Tôi xin cam đoan kết quả nghiên cứu của Luận văn chưa từng đượccông bố trong bất kỳ công trình nghiên cứu nào khác. Nếu sai, tôi xin hoàntoàn chịu trách nhiệm. Tác giả Luận văn Nguyễn Thị Thơm LỜI CẢM ƠN Để hoàn thành luận văn này, ngoài sự cố gắng của bản thân, em luôn nhậnđược sự tận tình hướng dẫn của Thầy Tiến Sĩ Nguyễn Ngọc Vân, tuy luôn bậnrộn với công việc, song Thầy vẫn dành cho em sự quan tâm trong suốt quá trìnhthực hiện đề tài. Em chân thành cảm ơn quý Thầy, Cô Học viện hành chính quốc gia đã tậntình truyền đạt những kiến thức quý giá, bổ ích và tạo điều kiện cơ sở vật chất, máymóc, trang thiết bị cho em trong quá trình học tập. Với vốn kiến thức được tiếp thutrong thời gian học tập, cũng như trong quá trình công tác không chỉ là nền tảng choem nghiên cứu khóa luận này mà còn là tư liệu quý báu để em ứng dụng vào côngviệc của mình sau này một cách tự tin và vững chắc. Xin cảm ơn Ban lãnh đạo, tập thể các Phòng nghiệp vụ và các đơn vị trựcthuộc của Sở y tế tỉnh Đắk Lắk đã tạo điều kiện thuận lợi và cho phép em thu thậpsố liệu phục vụ cho việc nghiên cứu để hoàn thành luận văn này. Cuối cùng em kính chúc quý Thầy, Cô dồi dào sức khỏe và thành công trongsự nghiệp cao quý. Đồng kính chúc Ban lãnh đạo, các Anh, Chị trong Sở Y tế tỉnhĐắk Lắk luôn hạnh phúc, đạt được nhiều thành tích cao trong công việc. Trân trọng kính chào! Đắk Lắk, ngày tháng năm 2021 Tác giả luận văn Nguyễn Thị Thơm MỤC LỤCLỜI CAM ĐOAN ............................................................................................. 3LỜI CẢM ƠN ................................................................................................... 4DANH MỤC CÁC BẢNG VÀ BIỂU ĐỒ ....................................................... 7A. PHẦN MỞ ĐẦU ......................................................................................... 1 1. Lý do chọn đề tài luận văn .......................................................................... 1 2. Tình hình nghiên cứu liên quan đến đề tài luận văn ................................... 3 2.1. Các công trình nghiên cứu về năng lực cán bộ, công chức, viên chức. 3 2.2. Các công trình nghiên cứu về năng lực viên chức y tế .......................... 5 3. Mục đích và nhiệm vụ của luận văn ........................................................... 7 4. Đối tượng và phạm vi nghiên cứu của luận văn ......................................... 8 5. Phương pháp luận và phương pháp nghiên cứu của luận văn .................... 8 6. Ý nghĩa lý luận và thực tiễn của luận văn ................................................... 9 7. Kết cấu của luận văn ................................................................................. 10Chương 1: CƠ SỞ KHOA HỌC VỀ NĂNG LỰC VIÊN CHỨC CÁCĐƠN VỊ SỰ NGHIỆP CÔNG LẬP THUỘC SỞ Y TẾ ............................. 11 1.1. Viên chức và viên chức các đơn vị sự nghiệp công lập thuộc Sở y tế .. 11 1.2. Năng lực và năng lực viên chức các đơn vị sự nghiệp công lập thuộc Sở y tế......................... ...