Luận văn Thạc sĩ Quản trị dịch vụ du lịch và lữ hành: Nghiên cứu các yếu tố văn hoá doanh nghiệp tác động đến sự gắn kết với doanh nghiệp của nhân viên tại các khách sạn 4 sao tại thành phố Hồ Chí Minh

Luận văn Thạc sĩ Quản trị dịch vụ du lịch và lữ hành: Nghiên cứu các yếu tố văn hoá doanh nghiệp tác động đến sự gắn kết với doanh nghiệp của nhân viên tại các khách sạn 4 sao tại thành phố Hồ Chí Minh
Nội dung trích xuất từ tài liệu:
Luận văn Thạc sĩ Quản trị dịch vụ du lịch và lữ hành: Nghiên cứu các yếu tố văn hoá doanh nghiệp tác động đến sự gắn kết với doanh nghiệp của nhân viên tại các khách sạn 4 sao tại thành phố Hồ Chí Minh BỘ GIÁO DỤC VÀ ĐÀO TẠO TRƯỜNG ĐẠI HỌC CÔNG NGHỆ TP. HCM --------------------------- HỌC VIÊN: NGUYỄN THỊ KIM THOANGHIÊN CỨU CÁC YẾU TỐ VĂN HOÁ DOANHNGHIỆP ẢNH HƯỞNG ĐẾN SỰ GẮN KẾT VỚIDOANH NGHIỆP CỦA NHÂN VIÊN TẠI CÁC KHÁCH SẠN 4 SAO TẠI TP.HCM LUẬN VĂN THẠC SĨ Chuyên ngành : Quản trị dịch vụ du lịch và lữ hành Mã số ngành: 60340103 TP. HỒ CHÍ MINH, tháng 08 năm 2017 BỘ GIÁO DỤC VÀ ĐÀO TẠO TRƯỜNG ĐẠI HỌC CÔNG NGHỆ TP. HCM --------------------------- HỌC VIÊN: NGUYỄN THỊ KIM THOANGHIÊN CỨU CÁC YẾU TỐ VĂN HOÁ DOANHNGHIỆP ẢNH HƯỞNG ĐẾN SỰ GẮN KẾT VỚI DOANH NGHIỆP CỦA NHÂN VIÊN TẠI CÁC KHÁCH SẠN 4 SAO TẠI TP.HCM LUẬN VĂN THẠC SĨ Chuyên ngành : Quản trị dịch vụ du lịch và lữ hành Mã số ngành: 60340103CÁN BỘ HƯỚNG DẪN KHOA HỌC: TIẾN SĨ ĐOÀN LIÊNG DIỄM TP. HỒ CHÍ MINH, tháng 08 năm 2017 CÔNG TRÌNH ĐƯỢC HOÀN THÀNH TẠI TRƯỜNG ĐẠI HỌC CÔNG NGHỆ TP. HCMCán bộ hướng dẫn khoa học : Tiến sĩ Đoàn Liêng Diễm (Ghi rõ họ, tên, học hàm, học vị và chữ ký)Luận văn Thạc sĩ được bảo vệ tại Trường Đại học Công nghệ TP. HCMngày 14 tháng 10 năm 2017Thành phần Hội đồng đánh giá Luận văn Thạc sĩ gồm: TT Họ và tên Chức danh Hội đồng 1 TS. Nguyễn Quyết Thắng Chủ tịch 2 TS. Hồ Ngọc Phương Phản biện 1 3 PGS.TS Lê Anh Tuấn Phản biện 2 4 TS. Nguyễn Văn Hoá Ủy viên 5 PGS.TS Phan Đình Nguyên Ủy viên, Thư kýXác nhận của Chủ tịch Hội đồng đánh giá Luận sau khi Luận văn đã đượcsửa chữa (nếu có). Chủ tịch Hội đồng đánh giá LVTRƯỜNG ĐH CÔNG NGHỆ TP. HCM CỘNG HÒA XÃ HỘI CHỦ NGHĨA VIỆT NAM VIỆN ĐÀO TẠO SAU ĐẠI HỌC Độc lập – Tự do – Hạnh phúc TP. HCM, ngày..… tháng….. năm 20..… NHIỆM VỤ LUẬN VĂN THẠC SĨHọ tên học viên: Nguyễn Thị Kim Thoa Giới tính: NữNgày, tháng, năm sinh: 06/04/1993 Nơi sinh: Hải DươngChuyên ngành: Quản trị dịch vụ du lịch và lữ hành MSHV:1541890039I- Tên đề tài: “Nghiên cứu các yếu tố văn hoá doanh nghiệp tác động đến sự gắn kết với doanhnghiệp của nhân viên tại các khách sạn 4 sao tại thành phố Hồ Chí Minh”II- Nhiệm vụ và nội dung:- Xác định các yếu tố thuộc văn hoá doanh nghiệp ảnh hưởng đến sự gắn kết củanhân viên với doanh nghiệp.- Đánh giá mức độ tác động của các nhân tố văn hoá doanh nghiệp tới sự gắn kếtcủa nhân viên với doanh nghiệp.- Đề xuất các giải pháp nhằm tăng mức độ gắn kết của nhân viên với doanhnghiệp.III- Ngày giao nhiệm vụ: 08/03/2017IV- Ngày hoàn thành nhiệm vụ: 30/08/2017V- Cán bộ hướng dẫn: Tiến sĩ Đoàn Liêng Diễm.CÁN BỘ HƯỚNG DẪN KHOA QUẢN LÝ CHUYÊN NGÀNH (Họ tên và chữ ký) (Họ tên và chữ ký) i LỜI CAM ĐOAN ------------ Tôi xin cam đoan đây là công trình nghiên cứu của riêng tôi. Các số liệu, kếtquả nêu trong Luận văn là trung thực và chưa từng được ai công bố trong bất kỳ côngtrình nào khác. Tôi xin cam đoan rằng mọi sự giúp đỡ cho việc thực hiện Luận văn nàyđã được cảm ơn và các thông tin trích dẫn trong Luận văn đã được chỉ rõ nguồn gốc. Học viên thực hiện Luận văn (Ký và ghi rõ họ tên) Nguyễn Thị Kim Thoa ii LỜI CẢM ƠN ------------ Để có thể hoàn thành luận văn này không chỉ là công sức của riêng tác giả màcòn là sự đóng góp của các Thầy, Cô, bạn bè, đồng nghiệp của tác giả, vì lẽ đó: Lời đầu tiên xin chân thành cảm ơn sự hướng dẫn tận tình của Cô Đoàn LiêngDiễm trong suốt quá trình hoàn thành luận văn này. Xin chân thành cảm ơn các bạn bè, đồng nghiệp đã nhiệt tình hỗ trợ, giúp đỡ tácgiả hoàn thành bài luận văn này. Cuối cùng xin chân thành cảm ơn tất cả các Thầy Cô của Khoa Quản trị Du lịch– Nhà Hàng – Khách sạn trường đại học Công nghệ TP.HCM đã truyền đạt các ...