Luận văn Thạc sĩ Quản trị Kinh doanh: Phân phối tiền lương tại Tổng công ty cổ phần công trình Viettel
Số trang: 87
Loại file: pdf
Dung lượng: 1.97 MB
Lượt xem: 7
Lượt tải: 0
Xem trước 9 trang đầu tiên của tài liệu này:
Thông tin tài liệu:
Mục đích nghiên cứu của Luận văn này nhằm phân tích, rà soát, chỉ ra hiện trạng phân phối tiền lương tại Tổng công ty cổ phần công trình Viettel từ đó đúc rút ghi nhận những kết quả đã đạt được và điều chỉnh, thay đổi những mặt còn hạn chế, qua đó đề xuất các giải pháp cụ thể để nâng cao hiệu quả công tác phân phối lương được chính xác, kích thích được người lao động. Mời các bạn cùng tham khảo!
Nội dung trích xuất từ tài liệu:
Luận văn Thạc sĩ Quản trị Kinh doanh: Phân phối tiền lương tại Tổng công ty cổ phần công trình ViettelHỌC VIỆN CÔNG NGHỆ BƯU CHÍNH VIỄN THÔNG --------------------------------------- NGUYỄN NHẬT HƯNGLUẬN VĂN THẠC SĨ QUẢN TRỊ KINH DOANH (Theo định hướng ứng dụng) HÀ NỘI - NĂM 2020HỌC VIỆN CÔNG NGHỆ BƯU CHÍNH VIỄN THÔNG --------------------------------------- Nguyễn Nhật HưngPHÂN PHỐI TIỀN LƯƠNG TẠI TỔNG CÔNG TY CỔ PHẦN CÔNG TRÌNH VIETTEL Chuyên ngành: QUẢN TRỊ KINH DOANH Mã số: 8.34.01.01 ……... LUẬN VĂN THẠC SĨ QUẢN TRỊ KINH DOANHNGƯỜI HƯỚNG DẪN KHOA HỌC: GS.TS. BÙI XUÂN PHONG HÀ NỘI - NĂM 2020 i Luận văn được hoàn thành tại: HỌC VIỆN CÔNG NGHỆ BƯU CHÍNH VIỄN THÔNGNgười hướng dẫn khoa học: GS.TS. Bùi Xuân Phong(Ghi rõ học hàm, học vị)Phản biện 1: PGS.TS Lê Thị Lan HươngPhản biện 2: TS Trần Thị HòaLuận văn sẽ được bảo vệ trước Hội đồng chấm luận văn thạc sĩ tại Học viện Công nghệBưu chính Viễn thôngVào lúc: .8...... giờ ....... ngày .9...... tháng ...1.... .. năm ....2021...........Có thể tìm hiểu luận văn tại: - Thư viện của Học viện Công nghệ Bưu chính Viễn thông. ii MỤC LỤC Mục lục .......................................................................................................... ii Lời cảm ơn ..................................................................................................... v Lời cam đoan ................................................................................................ vi Danh mục các thuật ngữ viết tắt ............................................................... vii Danh sách bảng .......................................................................................... viii Danh sách hình vẽ ........................................................................................ ix Lời mở đầu .................................................................................................... 1 1. Tính cấp thiết của đề tài...................................................................... 1 2. Tổng quan về vấn đề nghiên cứu ........................................................ 2 3. Mục đích của đề tài ............................................................................. 3 4. Đối tượng và phạm vi đề tài ............................................................... 3 5. Phương pháp nghiên cứu .................................................................... 3 CHƯƠNG 1: Cơ sở lý luận về tiền lương và phân phối tiền lương trongdoanh nghiệp ............................................................................................................ 5 1.1. Tiền lương ........................................................................................... 5 1.1.1. Khái niệm về tiền lương ............................................................... 5 1.1.2. Chức năng của tiền lương ............................................................. 6 1.1.3. Mục tiêu của tiền lương ................................................................ 8 1.1.4. Chế độ tiền lương ......................................................................... 9 1.1.5. Các yếu tố ảnh hưởng đến tiền lương ......................................... 10 1.1.6. Xây dựng khung năng lực .......................................................... 10 1.1.7. Xây dựng bản mô tả công việc .................................................. 14 iii 1.2. Phân phối tiền lương .......................................................................... 17 1.2.1. Các nguyên tắc phân phối tiền lương ......................................... 17 1.2.2. Các hình thức trả lương .............................................................. 18 1.3. Doanh nghiệp vận hành khai thác viễn thông ................................... 19 1.3.1. Khái niệm và đặc điểm ............................................................... 19 1.3.2. Vấn đề phân phối tiền lương ...................................................... 20 1.4. Kết luận chương ................................................................................ 21 CHƯƠNG 2: Th ...
Nội dung trích xuất từ tài liệu:
Luận văn Thạc sĩ Quản trị Kinh doanh: Phân phối tiền lương tại Tổng công ty cổ phần công trình ViettelHỌC VIỆN CÔNG NGHỆ BƯU CHÍNH VIỄN THÔNG --------------------------------------- NGUYỄN NHẬT HƯNGLUẬN VĂN THẠC SĨ QUẢN TRỊ KINH DOANH (Theo định hướng ứng dụng) HÀ NỘI - NĂM 2020HỌC VIỆN CÔNG NGHỆ BƯU CHÍNH VIỄN THÔNG --------------------------------------- Nguyễn Nhật HưngPHÂN PHỐI TIỀN LƯƠNG TẠI TỔNG CÔNG TY CỔ PHẦN CÔNG TRÌNH VIETTEL Chuyên ngành: QUẢN TRỊ KINH DOANH Mã số: 8.34.01.01 ……... LUẬN VĂN THẠC SĨ QUẢN TRỊ KINH DOANHNGƯỜI HƯỚNG DẪN KHOA HỌC: GS.TS. BÙI XUÂN PHONG HÀ NỘI - NĂM 2020 i Luận văn được hoàn thành tại: HỌC VIỆN CÔNG NGHỆ BƯU CHÍNH VIỄN THÔNGNgười hướng dẫn khoa học: GS.TS. Bùi Xuân Phong(Ghi rõ học hàm, học vị)Phản biện 1: PGS.TS Lê Thị Lan HươngPhản biện 2: TS Trần Thị HòaLuận văn sẽ được bảo vệ trước Hội đồng chấm luận văn thạc sĩ tại Học viện Công nghệBưu chính Viễn thôngVào lúc: .8...... giờ ....... ngày .9...... tháng ...1.... .. năm ....2021...........Có thể tìm hiểu luận văn tại: - Thư viện của Học viện Công nghệ Bưu chính Viễn thông. ii MỤC LỤC Mục lục .......................................................................................................... ii Lời cảm ơn ..................................................................................................... v Lời cam đoan ................................................................................................ vi Danh mục các thuật ngữ viết tắt ............................................................... vii Danh sách bảng .......................................................................................... viii Danh sách hình vẽ ........................................................................................ ix Lời mở đầu .................................................................................................... 1 1. Tính cấp thiết của đề tài...................................................................... 1 2. Tổng quan về vấn đề nghiên cứu ........................................................ 2 3. Mục đích của đề tài ............................................................................. 3 4. Đối tượng và phạm vi đề tài ............................................................... 3 5. Phương pháp nghiên cứu .................................................................... 3 CHƯƠNG 1: Cơ sở lý luận về tiền lương và phân phối tiền lương trongdoanh nghiệp ............................................................................................................ 5 1.1. Tiền lương ........................................................................................... 5 1.1.1. Khái niệm về tiền lương ............................................................... 5 1.1.2. Chức năng của tiền lương ............................................................. 6 1.1.3. Mục tiêu của tiền lương ................................................................ 8 1.1.4. Chế độ tiền lương ......................................................................... 9 1.1.5. Các yếu tố ảnh hưởng đến tiền lương ......................................... 10 1.1.6. Xây dựng khung năng lực .......................................................... 10 1.1.7. Xây dựng bản mô tả công việc .................................................. 14 iii 1.2. Phân phối tiền lương .......................................................................... 17 1.2.1. Các nguyên tắc phân phối tiền lương ......................................... 17 1.2.2. Các hình thức trả lương .............................................................. 18 1.3. Doanh nghiệp vận hành khai thác viễn thông ................................... 19 1.3.1. Khái niệm và đặc điểm ............................................................... 19 1.3.2. Vấn đề phân phối tiền lương ...................................................... 20 1.4. Kết luận chương ................................................................................ 21 CHƯƠNG 2: Th ...
Tìm kiếm theo từ khóa liên quan:
Luận văn Thạc sĩ Luận văn Thạc sĩ Quản trị Kinh doanh Phân phối tiền lương Điều kiện làm việc Chất lượng nguồn nhân lực Chính sách thu hút nhân viên giỏiGợi ý tài liệu liên quan:
-
Luận văn Thạc sĩ Kinh tế: Quản trị chất lượng dịch vụ khách sạn Mường Thanh Xa La
136 trang 358 5 0 -
97 trang 311 0 0
-
Luận văn Thạc sĩ Khoa học máy tính: Tìm hiểu xây dựng thuật toán giấu tin mật và ứng dụng
76 trang 297 0 0 -
97 trang 274 0 0
-
115 trang 258 0 0
-
155 trang 254 0 0
-
64 trang 244 0 0
-
26 trang 241 0 0
-
70 trang 221 0 0
-
171 trang 212 0 0