Luận văn Thạc sĩ Quản trị kinh doanh: Quản trị nhân lực tại Công ty cổ phần vận tải Dầu khí Đông Dương (PVTrans - PTT)

Luận văn Thạc sĩ Quản trị kinh doanh "Quản trị nhân lực tại Công ty cổ phần vận tải Dầu khí Đông Dương (PVTrans - PTT)" trình bày các nội dung chính sau: Cơ sở lý luận và thực tiễn về quản trị nhân lực trong doanh nghiệp; Thực trạng quản trị nhân lực tại công ty cổ phần vận tải Dầu khí Đông Dương; Một số giải pháp quản trị nhân lực tại công ty cổ phần vận tải Dầu khí Đông Dương giai đoạn 2021 – 2025.
Nội dung trích xuất từ tài liệu:
Luận văn Thạc sĩ Quản trị kinh doanh: Quản trị nhân lực tại Công ty cổ phần vận tải Dầu khí Đông Dương (PVTrans - PTT) VIỆN HÀN LÂM KHOA HỌC XÃ HỘI VIỆT NAM HỌC VIỆN KHOA HỌC XÃ HỘI ---------- LÊ ĐỨC THỌQUẢN TRỊ NHÂN LỰC TẠI CÔNG TY CỔ PHẦN VẬN TẢI DẦU KHÍ ĐÔNG DƯƠNG (PVTRANS - PTT) LUẬN VĂN THẠC SĨ QUẢN TRỊ KINH DOANH HÀ NỘI - 2021 VIỆN HÀN LÂM KHOA HỌC XÃ HỘI VIỆT NAM HỌC VIỆN KHOA HỌC XÃ HỘI ---------- LÊ ĐỨC THỌQUẢN TRỊ NHÂN LỰC TẠI CÔNG TY CỔ PHẦN VẬN TẢI DẦU KHÍ ĐÔNG DƯƠNG (PVTRANS – PTT) Ngành: Quản trị kinh doanh Mã số: 8.34 01 01 NGƯỜI HƯỚNG DẪN KHOA HỌC: PGS.TS. NGUYỄN XUÂN TRUNG HÀ NỘI - 2021 LỜI CAM ĐOAN Tôi xin cam đoan: Luận văn này là công trình nghiên cứu của cá nhân tôi, đượcthực hiện dưới sự hướng dẫn của PGS.TS Nguyễn Xuân Trung Các số liệu, những kết luận nghiên cứu được trình bày trong luận văn này trungthực và chưa từng được công bố trong các công trình nghiên cứu khác. Hà Nội, ngày 15 tháng 08 năm 2021 Tác giả Lê Đức Thọ LỜI CÁM ƠN Lời đầu tiên, em xin gửi lời cảm ơn chân thành tới các thầy cô tại Học việnKhoa học và Xã hội nói chung và các thầy cô khoa Quản trị Doanh nghiệp nói riêngđã tận tâm giảng dạy và chỉ bảo em trong những năm tháng học tập tại học viện.Các thầy, cô không những truyền đạt những kiến thức lý thuyết mà còn chia sẻ choem những kinh nghiệm hữu ích trong cuộc sống để giúp em chuẩn bị hành trang tựtin gặt hái thành công mới. Em xin bày tỏ lòng biết ơn sâu sắc tới PGS.TS Nguyễn Xuân Trung, Trưởngkhoa Quản trị Doanh nghiệp đã chỉ bảo, hướng dẫn tận tình, sâu sát và giúp đỡ emtrong suốt quá trình thực hiện cũng như hoàn thành luận văn này. Em xin chân thành cảm ơn các đồng học tại lớp Cao học Quản trị kinh doanhđợt 2 năm 2019 đã luôn động viên và giúp đỡ em trong quá trình thực hiện luận văn. Hà Nội, ngày 15 tháng 08 năm 2021 Tác giả luận văn Lê Đức Thọ MỤC LỤCMỞ ĐẦU .................................................................................................................... 1Chương 1: CƠ SỞ LÝ LUẬN VÀ THỰC TIỄN VỀ QUẢN TRỊ NHÂNLỰC TRONG DOANH NGHIỆP ............................................................................ 6 1.1. Cơ sở lý luận về quản trị nhân lực............................................................... 6 1.2. Kinh nghiệm quản trị nhân lực tại một số doanh nghiệp .......................... 23Chương 2: THỰC TRẠNG QUẢN TRỊ NHÂN LỰC TẠI CÔNG TY CỔPHẦN VẬN TẢI DẦU KHÍ ĐÔNG DƯƠNG ...................................................... 27 2.1. Khái quát về công ty cổ phần vận tải Dầu khí Đông Dương .................... 27 2.2. Thực trạng quản trị nhân lực tại công ty cổ phần vận tải Dầu khí Đông Dương ............................................................................................................... 29 2.3. Đánh giá hoạt động quản trị nhân lực của công ty cổ phần vận tải Dầu khí Đông Dương ............................................................................................... 48Chương 3: MỘT SỐ GIẢI PHÁP QUẢN TRỊ NHÂN LỰC TẠI CÔNG TYCỔ PHẦN VẬN TẢI DẦU KHÍ ĐÔNG DƯƠNG GIAI ĐOẠN 2021 – 2025 ... 52 3.1. Mục tiêu, phương hướng phát triển và tăng cường quản trị nhân lực của công ty cổ phần vận tải Dầu khí Đông Dương .......................................... 52 3.2. Các giải pháp về quản trị nhân lực tại công ty cổ phần vận tải Dầu khí Dầu khí Đông Dương (PVTrans – PTT) .......................................................... 54 3.3. Kiến nghị ................................................................................................... 71KẾT LUẬN .............................................................................................................. 73TÀI LIỆU THAM KHẢO ...................................................................................... 75 DANH MỤC CHỮ VIẾT TẮTViết tắt Nghĩa tiếng Anh Nghĩa tiếng ViệtCBCNV Cán bộ công nhân viênCBNV Cán bộ nhân viênCSO Chief Security Officer Giám đốc an ninhCNG Compressed Natural Gas Khí tự nhiên hóa lỏng ...