MẪU TỔNG HỢP NHU CẦU VÀ NGUỒN KINH PHÍ CHI TRẢ CHẾ ĐỘ PHỤ CẤP ƯU ĐÃI NGHỀ Y TẾ CỦA CÔNG CHỨC, VIÊN CHỨC Y TẾ

TỔNG HỢP NHU CẦU VÀ NGUỒN KINH PHÍ CHI TRẢ CHẾ ĐỘ PHỤ CẤP ƯU ĐÃI NGHỀ Y TẾ CỦA CÔNG CHỨC, VIÊN CHỨC Y TẾ (Ban hành kèm theo Thông tư liên tịch số 02/2012/TTLT-BYT-BNV-BTC ngày 19 tháng 01năm 2012)
Nội dung trích xuất từ tài liệu:
MẪU TỔNG HỢP NHU CẦU VÀ NGUỒN KINH PHÍ CHI TRẢ CHẾ ĐỘ PHỤ CẤP ƯU ĐÃI NGHỀ Y TẾ CỦA CÔNG CHỨC, VIÊN CHỨC Y TẾ Đơn vị:…. Biểu số 4 TỔNG HỢP NHU CẦU VÀ NGUỒN KINH PHÍ CHI TRẢ CHẾ ĐỘ PHỤ CẤP ƯU ĐÃI NGHỀ Y TẾ CỦA CÔNG CHỨC, VIÊN CHỨC Y TẾ (Ban hành kèm theo Thông tư liên tịch số 02/2012/TTLT-BYT-BNV-BTC ngày 19 tháng 01năm 2012) Tổng hệ số lương ngạch bậc, phụ cấp CV, Chênh lệch hệ số phụ cấp ưu đãi Chênh lệch Tổng phụ cấp phụ cấp ưu đãi ưu đãi tăng Hệ số phụ cấp Hệ số phụ cấp Chênh lệch hệ Chỉ tiêu TT Hệ số lương tăng thêm 1 thêm năm Hệ số phụ Tổng số chức vụ, vượt ưu đãi cũ (QĐ số phụ cấp ngạch bậc tháng (ngàn 2011 (ngàn cấp ưu đãi ưu đãi 1 tháng khung,.. 276) đồng) đồng) NĐ 56 8= cột 4 x tỷ 10=cột 9 x 11=cột 10 x 1/3 7=cột 4 x tỷ lệ lệ phụ cấp mức lương tối tháng + cột 10 4=5+6 5 6 9=8-7 phụ cấp ưu đãi ưu đãi thiểu x 4 tháng Tổng số Họ và tên A 1 Họ và tên B 2 Họ và tên C 3 Họ và tên D 4 Ghi chú: Không tổng hợp đối tượng hưởng phụ cấp ưu đãi nghề quy định tại khoản 6, Điều 3 Thông tư này và đối tượng đã hưởng phụ cấp ưu đãi nghề theo Nghị định số - Tổng số biên chế của đơn vị: người. - Tổng số biên chế có mặt đến thời điểm tháng 8/2011: người