Nghị định số 49/2019/NĐ-CP: Quy định chi tiết và biện pháp thi hành một số điều của Luật Công an nhân dân

Nghị định này quy định chi tiết và biện pháp thi hành một số điều của Luật Công an nhân dân về: chế độ, chính sách đối với sĩ quan, hạ sĩ quan, chiến sĩ Công an nhân dân thôi phục vụ trong Công an nhân dân, hy sinh, từ trần; chế độ, chính sách đối với công nhân công an; kéo dài hạn tuổi phục vụ của sĩ quan Công an nhân dân.
Nội dung trích xuất từ tài liệu:
Nghị định số 49/2019/NĐ-CP: Quy định chi tiết và biện pháp thi hành một số điều của Luật Công an nhân dân CHÍNHPHỦ CỘNGHÒAXÃHỘICHỦNGHĨAVIỆTNAM ĐộclậpTựdoHạnhphúc Số:49/2019/NĐCP HàNội,ngày06tháng6năm2019 NGHỊĐỊNH QuyđịnhchitiếtvàbiệnphápthihànhmộtsốđiềucủaLuậtCôngannhândân CăncứLuậttổchứcChínhphủngày19tháng6năm2015; CăncứLuậtCôngannhândânngày20tháng11năm2018; TheođềnghịcủaBộtrưởngBộCôngan; ChínhphủbanhànhNghịđịnhquyđịnhchitiếtvàbiệnphápthihànhmộtsốđiều củaLuậtCôngannhândân. ChươngI QUYĐỊNHCHUNG Điều1.Phạmviđiềuchỉnh NghịđịnhnàyquyđịnhchitiếtvàbiệnphápthihànhmộtsốđiềucủaLuậtCôngannhândânvề:chếđộ,chínhsáchđốivớisĩquan,hạsĩquan,chiếnsĩCôngannhândânthôiphụcvụ trongCôngannhândân,hysinh,từ trần;chế độ,chínhsáchđốivớicôngnhâncôngan;kéodàihạntuổiphụcvụcủasĩquanCôngannhândân. Điều2.Tiềnlươngvàthờigiancôngtácđểtínhhưởngchếđộ 1.Tiềnlươngđểtínhhưởngchếđộ a)Tiềnlươngđểtínhhưởngchếđộtrợcấpmộtlầnquyđịnhtạiđiểmakhoản4 Điều3Nghị địnhnàyđượctínhbằngmứcbìnhquântiềnlươngthángđóngbảohiểmxãhộicủa05năm(60tháng)cuốitrướckhisĩquan,hạsĩquannghỉhưu; b)Tiềnlươngđểtínhhưởngchếđộtrợcấpmộtlầnquyđịnhtạiđiểmbkhoản4 Điều3,điểmbkhoản2Điều5vàkhoản2Điều8Nghịđịnhnàylàtiềnlương(baogồm: Tiềnlươngtheocấpbậchàm,ngạch,bậcđốivớisĩquan,hạ sĩquan;tiềnlươngtheo nhóm,ngạch,bậcđốivớicôngnhâncônganvàcáckhoảnphụcấpchứcvụ,phụcấpthâm niênnghề,phụcấpthâmniênvượtkhunghoặcmứcchênhlệchbảolưu)củathángliềnkềtrướcthờiđiểmsĩquan,hạsĩquanvàcôngnhâncônganthôiviệc,hysinh,từtrần. 2.Thờigiancôngtácđểtínhhưởngchếđộ a)Thờigiancôngtácđể tínhhưởngchế độ trợ cấpmộtlầnquyđịnhtạikhoản4Điều3vàđiểmbkhoản2Điều5Nghị đinhnàylàtổngthờigiancôngtác,họctập,làm việccóđóngbảohiểmxãhộichưađượchưởngtrợcấpmộtlần(xuấtngũ,thôiviệc); b)Khitínhthờigiancôngtácquyđịnhtạiđiểmakhoảnnàyvàkhoản1Điều8Nghị địnhnàynếuđứtquãngthìđượccộngdồn,nếucóthánglẻ thìđượctínhnhư sau:Dưới03thángkhôngtính,từđủ03thángđếnđủ06thángđượctínhlà1/2năm,từtrên06thángđếndưới12thángđượctínhtrònlà01năm. ChươngIICHẾĐỘ,CHÍNHSÁCHĐỐIVỚISĨQUAN,HẠSĨQUAN,CHIẾNSĨTHÔIPHỤC VỤTRONGCÔNGANNHÂNDÂN,HYSINH,TỪTRẦN Điều3.Chếđộ,chínhsáchđốivớisĩquan,hạsĩquanCôngannhândânnghỉhưu 1.Sĩquan,hạsĩquanđượcnghỉhưukhithuộcmộttrongcáctrườnghợpsau: a)Đủđiềukiệnhưởngchếđộhưutrítheoquyđịnhcủaphápluậtvềbảohiểmxãhội; b)Hếthạntuổiphụcvụtheoquyđịnhtạicáckhoản1và2Điều30LuậtCôngan nhândânnăm2018vàcóđủ20nămđóngbảohiểmxãhộitrởlên; c)Namđủ25năm,nữđủ20nămphụcvụtrongCôngannhândântrởlên,trongđó cóítnhất5nămđượctínhthâmniêncônganvàcóđủ20nămđóngbảohiểmxãhộitrởlên nhưngchưađủđiềukiệnvềtuổinghỉhưumàCôngannhândânkhôngcònnhucầubốtríhoặckhôngchuyểnngànhhoặcsĩquan,hạsĩquantựnguyệnxinnghỉ. 2.Sĩquan,hạ sĩquankhinghỉ côngtáchưởngchế độ hưutrí,nếuđãđượcthăng cấpbậchàm,nângbậclươngđược2/3thờihạntrở lênvàđượcđánhgiátừ mứchoàn thànhnhiệmvụtrởlênthìđượcthăngcấp,nâng01bậclương(trừtrườnghợpthăngcấp bậchàmcấptướng). 3.Sĩquan,hạ sĩquankhinghỉ hưuđượchưởngchế độ hưutrítheoquyđịnhcủa phápluậtvềbảohiểmxãhộivàtrợ cấpmộtlầncủathờigiantăngthêmdoquyđổiquy địnhtạikhoản2Điều8Nghịđịnhnày. 4.Sĩquan,hạ sĩquannghỉ hưutrướchạntuổiphụcvụ caonhấtquyđịnhtạicác khoản1và2Điều30LuậtCôngannhândânnăm2018từđủ01năm(12tháng)trởlêndothayđổitổ chức,biênchế theoquyếtđịnhcủacấpcóthẩmquyềnthìngoàichế độ theoquyđịnhtạikhoản3Điềunàycònđượchưởngtrợcấpmộtlầnnhưsau: a)Đượctrợcấp03thángtiềnlươngchomỗinămnghỉhưutrướctuổi; b)Đượctrợcấpbằng05thángtiềnlươngcho20nămđầucôngtác.Từnămthứ21trởđi,cứ 01nămcôngtácđượctrợ cấpbằng1/2tiềnlươngcủathángliềnkề trướckhi nghỉhưu. Điều4.Chế độ,chínhsáchđốivớisĩquan,hạ sĩquanCôngannhând ...