Nhân cách - nhân lực - nhân tài và mười giá trị nhân cách cần bồi dưỡng cho thế hệ trẻ và người lao động trước bối cảnh mới
Số trang: 4
Loại file: pdf
Dung lượng: 486.09 KB
Lượt xem: 7
Lượt tải: 0
Xem trước 2 trang đầu tiên của tài liệu này:
Thông tin tài liệu:
Bài viết góp phần phát triển hoàn thiện nguồn nhân lực cho đất nước, đào tạo ra những nhân tài vừa hồng vừa chuyên, chúng tôi đã tổng hợp mười giá trị nhân cách cần phải bồi dưỡng cho thế hệ trẻ và người lao động từ những giá trị văn hóa truyền thống và ý tưởng của tiền nhân.
Nội dung trích xuất từ tài liệu:
Nhân cách - nhân lực - nhân tài và mười giá trị nhân cách cần bồi dưỡng cho thế hệ trẻ và người lao động trước bối cảnh mớiĐặng Quốc Bảo, Phạm Minh Giản, Tăng Thái Thuỵ Ngân TâmNhân cách - nhân lực - nhân tài và mười giá trịnhân cách cần bồi dưỡng cho thế hệ trẻ vàngười lao động trước bối cảnh mớiĐặng Quốc Bảo1, Phạm Minh Giản*2,Tăng Thái Thụy Ngân Tâm3 TÓM TẮT: Phát triển và nâng cao chất lượng nguồn nhân lực, nhất là nguồn1 Email: sockpul@gmail.com nhân lực chất lượng cao là một chiến lược quan trọng nhằm tạo lợi thế cạnhViện Trí ViệtTrung Tự, Đống Đa, Hà Nội, Việt Nam tranh quan trọng, giúp đất nước phát triển nhanh, hiệu quả và bền vững. Trách nhiệm này được đặt lên vai của ngành giáo dục, nơi đào tạo nguồn nhân lực* Tác giả liên hệ2 Email: phamminhgian2004@gmail.com khoa học chủ chốt trong tương lai. Trong thời đại Cách mạng công nghiệp 4.0,3 Email: tttntam@dthu.edu.vn ngành Giáo dục cần phải đào tạo được một thế hệ có nhân cách, đạo đức vàTrường Đại học Đồng Tháp trình độ chuyên nghiệp vụ, thể chất khỏe mạnh. Để góp phần phát triển hoàn783 Phạm Hữu Lầu, Phường 6, thiện nguồn nhân lực cho đất nước, đào tạo ra những nhân tài vừa hồng vừathành phố Cao Lãnh, tỉnh Đồng Tháp, Việt Nam chuyên, chúng tôi đã tổng hợp mười giá trị nhân cách cần phải bồi dưỡng cho thế hệ trẻ và người lao động từ những giá trị văn hóa truyền thống và ý tưởng của tiền nhân. TỪ KHÓA: Nhân cách, nhân lực, nhân tài, thế hệ trẻ, người lao động, nguồn nhân lực. Nhận bài 23/8/2022 Nhận bài đã chỉnh sửa 07/10/2022 Duyệt đăng 30/12/2022. DOI: https://doi.org/10.15625/2615-8957/12220307 1. Đặt vấn đề Giáo dục mầm non, Giáo dục phổ thông, Giáo dục nghề Nhân cách được coi là đặc trưng bản chất của con nghiệp kĩ thuật, Giáo dục đại học, Giáo dục thườngngười. Theo Từ điển tiếng Việt, “nhân cách là tư cách xuyên (xem Sơ đồ 1). Có thông điệp: “Phi mầm non bấtvà phẩm chất con người” [1, tr.1136]. Trong Triết học thành nhân cách; Phi phổ thông bất thành dân trí; PhiMác - Lênin, nhân cách là những phẩm chất, những nghề nghiệp kĩ thuật bất thành nhân lực; Phi đại học bấttrạng thái, tính chất, xu hướng bên trong của từng cá thành nhân tài; Phi giáo dục thường xuyên bất thành xãnhân. Sự hình thành và phát triển của nhân cách sẽ hội học tập”.gắn liền với sự phát triển của con người thông qua quátrình giáo dục, tự học và hoạt động thực tiễn. Nhân Giáo Xã hội dục học tậpcách của thế hệ trẻ và người lao động là nhân cách của thường xuyênnhững người trẻ đang chuẩn bị thực hiện chức nănglao động, đang hoạt động lao động có trình độ chuyênmôn nghiệp vụ cao trong một lĩnh vực nào đó của xã Phổ Giáo Đại học Dân trí Nhân Nhân thông dục lực, kĩ tàihội. Do đó, việc hình thành nhân cách cho thế hệ trẻ nghề thuật nghiệpvà cho người lao động sẽ có ý nghĩa quan trọng, gópphần phát triển nguồn nhân lực của đất nước tronglương lai. Từ những giá trị văn hóa truyền thống, Mầm Nhân non cáchnhững ý tưởng của tiền nhân, chúng tôi nghiên cứu“Nhân cách - nhân lực - nhân tài và mười giá trị nhâncách cần bồi dưỡng cho thế hệ trẻ và người lao động Sơ đồ 1: Mô hình hệ thống giáo dục và nhân cáchtrước bối cảnh mới”. Nhân tài ngày nay trong hoàn cảnh xã hội Việt Nam 2. Nội dung nghiên cứu bao gồm nhân tài kinh tế, nhân tài ...
Nội dung trích xuất từ tài liệu:
Nhân cách - nhân lực - nhân tài và mười giá trị nhân cách cần bồi dưỡng cho thế hệ trẻ và người lao động trước bối cảnh mớiĐặng Quốc Bảo, Phạm Minh Giản, Tăng Thái Thuỵ Ngân TâmNhân cách - nhân lực - nhân tài và mười giá trịnhân cách cần bồi dưỡng cho thế hệ trẻ vàngười lao động trước bối cảnh mớiĐặng Quốc Bảo1, Phạm Minh Giản*2,Tăng Thái Thụy Ngân Tâm3 TÓM TẮT: Phát triển và nâng cao chất lượng nguồn nhân lực, nhất là nguồn1 Email: sockpul@gmail.com nhân lực chất lượng cao là một chiến lược quan trọng nhằm tạo lợi thế cạnhViện Trí ViệtTrung Tự, Đống Đa, Hà Nội, Việt Nam tranh quan trọng, giúp đất nước phát triển nhanh, hiệu quả và bền vững. Trách nhiệm này được đặt lên vai của ngành giáo dục, nơi đào tạo nguồn nhân lực* Tác giả liên hệ2 Email: phamminhgian2004@gmail.com khoa học chủ chốt trong tương lai. Trong thời đại Cách mạng công nghiệp 4.0,3 Email: tttntam@dthu.edu.vn ngành Giáo dục cần phải đào tạo được một thế hệ có nhân cách, đạo đức vàTrường Đại học Đồng Tháp trình độ chuyên nghiệp vụ, thể chất khỏe mạnh. Để góp phần phát triển hoàn783 Phạm Hữu Lầu, Phường 6, thiện nguồn nhân lực cho đất nước, đào tạo ra những nhân tài vừa hồng vừathành phố Cao Lãnh, tỉnh Đồng Tháp, Việt Nam chuyên, chúng tôi đã tổng hợp mười giá trị nhân cách cần phải bồi dưỡng cho thế hệ trẻ và người lao động từ những giá trị văn hóa truyền thống và ý tưởng của tiền nhân. TỪ KHÓA: Nhân cách, nhân lực, nhân tài, thế hệ trẻ, người lao động, nguồn nhân lực. Nhận bài 23/8/2022 Nhận bài đã chỉnh sửa 07/10/2022 Duyệt đăng 30/12/2022. DOI: https://doi.org/10.15625/2615-8957/12220307 1. Đặt vấn đề Giáo dục mầm non, Giáo dục phổ thông, Giáo dục nghề Nhân cách được coi là đặc trưng bản chất của con nghiệp kĩ thuật, Giáo dục đại học, Giáo dục thườngngười. Theo Từ điển tiếng Việt, “nhân cách là tư cách xuyên (xem Sơ đồ 1). Có thông điệp: “Phi mầm non bấtvà phẩm chất con người” [1, tr.1136]. Trong Triết học thành nhân cách; Phi phổ thông bất thành dân trí; PhiMác - Lênin, nhân cách là những phẩm chất, những nghề nghiệp kĩ thuật bất thành nhân lực; Phi đại học bấttrạng thái, tính chất, xu hướng bên trong của từng cá thành nhân tài; Phi giáo dục thường xuyên bất thành xãnhân. Sự hình thành và phát triển của nhân cách sẽ hội học tập”.gắn liền với sự phát triển của con người thông qua quátrình giáo dục, tự học và hoạt động thực tiễn. Nhân Giáo Xã hội dục học tậpcách của thế hệ trẻ và người lao động là nhân cách của thường xuyênnhững người trẻ đang chuẩn bị thực hiện chức nănglao động, đang hoạt động lao động có trình độ chuyênmôn nghiệp vụ cao trong một lĩnh vực nào đó của xã Phổ Giáo Đại học Dân trí Nhân Nhân thông dục lực, kĩ tàihội. Do đó, việc hình thành nhân cách cho thế hệ trẻ nghề thuật nghiệpvà cho người lao động sẽ có ý nghĩa quan trọng, gópphần phát triển nguồn nhân lực của đất nước tronglương lai. Từ những giá trị văn hóa truyền thống, Mầm Nhân non cáchnhững ý tưởng của tiền nhân, chúng tôi nghiên cứu“Nhân cách - nhân lực - nhân tài và mười giá trị nhâncách cần bồi dưỡng cho thế hệ trẻ và người lao động Sơ đồ 1: Mô hình hệ thống giáo dục và nhân cáchtrước bối cảnh mới”. Nhân tài ngày nay trong hoàn cảnh xã hội Việt Nam 2. Nội dung nghiên cứu bao gồm nhân tài kinh tế, nhân tài ...
Tìm kiếm theo từ khóa liên quan:
Khoa học giáo dục Giáo dục mầm non Nhân cách cần bồi dưỡng cho thế hệ trẻ Mô hình hệ thống giáo dục nhân cách Hệ giá trị trong đời sống văn hóa ViệtTài liệu liên quan:
-
47 trang 958 6 0
-
16 trang 534 3 0
-
2 trang 462 6 0
-
11 trang 453 0 0
-
3 trang 402 3 0
-
Thực trạng và biện pháp nâng cao kỹ năng mềm cho sinh viên trường Du lịch - Đại học Huế
11 trang 386 0 0 -
206 trang 309 2 0
-
5 trang 293 0 0
-
Tiểu luận: Sáng tác thiếu nhi của Tô Hoài và tính cách Dế Mèn qua truyện Dế Mèn phiêu lưu ký
17 trang 286 0 0 -
56 trang 272 2 0