TIỂU LUẬN: Đánh giá thực trạng việc cải cách hành chính giai đoạn 2003 – 2005. Một số giải pháp trong giai đoạn 2006 – 2010 tại huyện Mộc Châu tỉnh Sơn La
Số trang: 22
Loại file: pdf
Dung lượng: 345.12 KB
Lượt xem: 11
Lượt tải: 0
Xem trước 3 trang đầu tiên của tài liệu này:
Thông tin tài liệu:
Đất nước sau 15 năm đổi mới. Nền kinh tế nước ta để thoát ra khỏi khủng hoảng và đã đạt được nhiều thành tựu kinh tế, chính trị và trên các lĩnh vực khác. Nó đánh giá đúng đắn đường lối, chủ trương chính sách của Đảng và Nhà nước ta. Để đảm bảo thắng lợi cho sự nghiệp đổi mới kinh tế xã hội của đất nước. Ngày 17/9/2001. Thủ tướng Chính phủ đề ra Quyết định cải cách hành chính Nhà nước giai đoạn 2001 – 2010 nhằm huyện với yêu cầu quản lý nền kinh tế...
Nội dung trích xuất từ tài liệu:
TIỂU LUẬN: Đánh giá thực trạng việc cải cách hành chính giai đoạn 2003 – 2005. Một số giải pháp trong giai đoạn 2006 – 2010 tại huyện Mộc Châu tỉnh Sơn La BỘ GIÁO DỤC VÀ ĐÀO TẠO TRƯỜNG …………………… TIỂU LUẬN Đánh giá thực trạng việc cải cách hành chính giai đoạn 2003 – 2005. Mộtsố giải pháp trong giai đoạn 2006 – 2010 tại huyện Mộc Châu tỉnh Sơn La lời nói đầu 1 Đ ất nước sau 15 năm đổi mới. Nền kinh tế nước ta để thoát ra khỏikhủng hoảng và đã đạt đ ược nhiều thành tựu kinh tế, chính trị và trên các lĩnhvực khác. Nó đánh giá đúng đắn đ ường lối, chủ trương chính sách của Đảngvà Nhà nước ta. Để đảm bảo thắng lợi cho sự nghiệp đổi mới kinh tế xã hộicủa đất nước. Ngày 17/9/2001. Thủ tướng Chính phủ đề ra Quyết định cảicách hành chính Nhà nước giai đoạn 2001 – 2010 nhằm huyện với yêu cầuquản lý nền kinh tế thị trường theo định hướng xã hội chủ nghĩa. Cùng với xu hướng phát triển của đất nước nhiệm vụ cải cách hànhchính đòi hỏi phải có thời gian, có chiều sâu việc cải cách hành chính phải saocho đơn giản, dễ hiểu, đúng pháp luật tạo điều kiện thuận lợi cho tổ chức,công dân khi liên hệ thực hiện giải quyết công việc. Mộc Châu – Sơn La làmột huyện Miền núi thuộc tỉnh Sơn La. Có diện tích tự nhiên là 202.573 ha.Có 27 xã thị trấn trong đó có 06 xã thuộc diện đặc biệt khó khăn. Dân số có134.308 người và có 07 dân tộc anh em sinh sống trên địa bàn. Trong nhữngnăm qua đời sống nhân dân các dân tộc huyện Mộc Châu từng bước được cảithiện và nâng cao. Cơ sở vật chất như điện đường, trường, trạm đ ược củngcố, đầu tư, xây dựng và hoàn thiện. Điều đó đã khẳng định sự quan tâm và chỉđạo đúng đắn của Đảng và Nhà nước từ Trung ương đ ến địa phương. Nhằmđảm bảo việc phát triển nền kinh tế xã hội một cách toàn diện theo địnhhướng xã hội chủ nghĩa và hội nhập với thế giới trong thời gian qua. HuyệnMộc Châu đã tích cực đẩy mạnh cải cách hành chính theo cơ chế “Một cửa”tại các ngành, phòng ban, xã thị trấn qua việc thực hiện nghiêm chỉnh cácquyết định của Chính phủ, Tỉnh… và đã ban hành nhiều quyết định, chỉ thị vàcác chính trị hành động cụ thể. Sau 13 năm thực hiện đ ã phần nào làm thayđổi và chuyển biến tích cực. Trên phương diện cải cách hành chính trên địa bàn Mộc Châu nhằmđánh giá rút kinh nghiệm những thiếu sót tjj và phát huy những điểm tích cựccũng như đề xuất một số giải pháp trong giai đoạn 2006 – 2010. Việc nghiêncứu đề tài: “Đánh giá thực trạng việc cải cách hành chính giai đoạn 2003 – 22005. Một số giải pháp trong giai đoạn 2006 – 2010 tại huyện Mộc Châutỉnh Sơn La” đã nói nên phần nào đường lối chủ trương đúng đắn của Đảngvà Nhà nước ta. 3 Phần thứ nhất đánh giá kết quả cải cách hành chính giai đoạn 2003 – 2005 I. Đặc điểm tình hình. 1. Thuận lợi. Cải cách hành chính những năm qua đã được chỉ đạo và triển khai thựchiện đồng bộ từ Trung ương đến địa phương, vì vậy đã tạo ra sự thống nhấttrong các nội dung cơ bản của cải cách hành chính, nhất là ở các lĩnh vựcquan trọng như: Cải cách về thể chế, cải cách về thủ tục hành chính, về phâncấp quản lý ngành và lĩnh vực. Cải cách hành chính tuy mới đạt được kết quả bước đầu nhưng vớinhững tính ưu việt và hiệu quả của nó đem lại đã tạo nên sự tin tưởng, phấnkhởi, ủng hộ cao của toàn xã hội, của các tổ chức và cá nhân khi tham gia vàocác hoạt động công vụ. Tổ chức bộ máy từ huyện đến xã ngày càng được kiện toàn, chất lượngđội ngũ cán bộ công chức trong các cơ quan hành chính Nhà nước được nânglên một bước, đó là những nhân tố quyết định sự tiến bộ của công tác cải cáchhành chính trong thời gian qua. Công tác cải cách hành chính tại huyện được UBND tỉnh, các Sở,N gành của tỉnh và huyện uỷ quan tâm chỉ đạo thường xuyên, có hiệu quả.Mộc Châu là một trong 3 huyện của tỉnh được chỉ đạo thí điểm triển khai cảicách thủ tục hành chính theo cơ chế “một cửa”, được ưu tiên đ ầu tư trang thiếtbị từ nguồn dự án của Trung ương, được tập huấn về chuyên môn nghiệp vụ,vì vậy đã tạo điều kiện thuận lợi để đẩy mạnh công tác cải cách hành chính. 2. Khó khăn. Cải cách hành chính là việc lớn, phức tạp; bản thân nền hành chính Nhànước với những mối quan hệ ngang, dọc, trên, dưới chồng chéo còn tồn tạinhiều vấn đề, trong khi đó tốc độ triển khai thực hiện cải cách hành chính ởmột số lĩnh vực từ Trung ương đ ến địa phương đều chậm, có lúc có nơi chưa 4đồng bộ, vì vậy gây khó khăn cho công tác triển khai cải cách hành chính ởcấp huyện và cấp xã. N hận thức về cải cách hành chính nói chung, về nội dung và biện phápthực hiện cải cách hành chính nói riêng của nhiều cán bộ, công chức cấphuyện và hầu hết cán bộ công chức cấp ...
Nội dung trích xuất từ tài liệu:
TIỂU LUẬN: Đánh giá thực trạng việc cải cách hành chính giai đoạn 2003 – 2005. Một số giải pháp trong giai đoạn 2006 – 2010 tại huyện Mộc Châu tỉnh Sơn La BỘ GIÁO DỤC VÀ ĐÀO TẠO TRƯỜNG …………………… TIỂU LUẬN Đánh giá thực trạng việc cải cách hành chính giai đoạn 2003 – 2005. Mộtsố giải pháp trong giai đoạn 2006 – 2010 tại huyện Mộc Châu tỉnh Sơn La lời nói đầu 1 Đ ất nước sau 15 năm đổi mới. Nền kinh tế nước ta để thoát ra khỏikhủng hoảng và đã đạt đ ược nhiều thành tựu kinh tế, chính trị và trên các lĩnhvực khác. Nó đánh giá đúng đắn đ ường lối, chủ trương chính sách của Đảngvà Nhà nước ta. Để đảm bảo thắng lợi cho sự nghiệp đổi mới kinh tế xã hộicủa đất nước. Ngày 17/9/2001. Thủ tướng Chính phủ đề ra Quyết định cảicách hành chính Nhà nước giai đoạn 2001 – 2010 nhằm huyện với yêu cầuquản lý nền kinh tế thị trường theo định hướng xã hội chủ nghĩa. Cùng với xu hướng phát triển của đất nước nhiệm vụ cải cách hànhchính đòi hỏi phải có thời gian, có chiều sâu việc cải cách hành chính phải saocho đơn giản, dễ hiểu, đúng pháp luật tạo điều kiện thuận lợi cho tổ chức,công dân khi liên hệ thực hiện giải quyết công việc. Mộc Châu – Sơn La làmột huyện Miền núi thuộc tỉnh Sơn La. Có diện tích tự nhiên là 202.573 ha.Có 27 xã thị trấn trong đó có 06 xã thuộc diện đặc biệt khó khăn. Dân số có134.308 người và có 07 dân tộc anh em sinh sống trên địa bàn. Trong nhữngnăm qua đời sống nhân dân các dân tộc huyện Mộc Châu từng bước được cảithiện và nâng cao. Cơ sở vật chất như điện đường, trường, trạm đ ược củngcố, đầu tư, xây dựng và hoàn thiện. Điều đó đã khẳng định sự quan tâm và chỉđạo đúng đắn của Đảng và Nhà nước từ Trung ương đ ến địa phương. Nhằmđảm bảo việc phát triển nền kinh tế xã hội một cách toàn diện theo địnhhướng xã hội chủ nghĩa và hội nhập với thế giới trong thời gian qua. HuyệnMộc Châu đã tích cực đẩy mạnh cải cách hành chính theo cơ chế “Một cửa”tại các ngành, phòng ban, xã thị trấn qua việc thực hiện nghiêm chỉnh cácquyết định của Chính phủ, Tỉnh… và đã ban hành nhiều quyết định, chỉ thị vàcác chính trị hành động cụ thể. Sau 13 năm thực hiện đ ã phần nào làm thayđổi và chuyển biến tích cực. Trên phương diện cải cách hành chính trên địa bàn Mộc Châu nhằmđánh giá rút kinh nghiệm những thiếu sót tjj và phát huy những điểm tích cựccũng như đề xuất một số giải pháp trong giai đoạn 2006 – 2010. Việc nghiêncứu đề tài: “Đánh giá thực trạng việc cải cách hành chính giai đoạn 2003 – 22005. Một số giải pháp trong giai đoạn 2006 – 2010 tại huyện Mộc Châutỉnh Sơn La” đã nói nên phần nào đường lối chủ trương đúng đắn của Đảngvà Nhà nước ta. 3 Phần thứ nhất đánh giá kết quả cải cách hành chính giai đoạn 2003 – 2005 I. Đặc điểm tình hình. 1. Thuận lợi. Cải cách hành chính những năm qua đã được chỉ đạo và triển khai thựchiện đồng bộ từ Trung ương đến địa phương, vì vậy đã tạo ra sự thống nhấttrong các nội dung cơ bản của cải cách hành chính, nhất là ở các lĩnh vựcquan trọng như: Cải cách về thể chế, cải cách về thủ tục hành chính, về phâncấp quản lý ngành và lĩnh vực. Cải cách hành chính tuy mới đạt được kết quả bước đầu nhưng vớinhững tính ưu việt và hiệu quả của nó đem lại đã tạo nên sự tin tưởng, phấnkhởi, ủng hộ cao của toàn xã hội, của các tổ chức và cá nhân khi tham gia vàocác hoạt động công vụ. Tổ chức bộ máy từ huyện đến xã ngày càng được kiện toàn, chất lượngđội ngũ cán bộ công chức trong các cơ quan hành chính Nhà nước được nânglên một bước, đó là những nhân tố quyết định sự tiến bộ của công tác cải cáchhành chính trong thời gian qua. Công tác cải cách hành chính tại huyện được UBND tỉnh, các Sở,N gành của tỉnh và huyện uỷ quan tâm chỉ đạo thường xuyên, có hiệu quả.Mộc Châu là một trong 3 huyện của tỉnh được chỉ đạo thí điểm triển khai cảicách thủ tục hành chính theo cơ chế “một cửa”, được ưu tiên đ ầu tư trang thiếtbị từ nguồn dự án của Trung ương, được tập huấn về chuyên môn nghiệp vụ,vì vậy đã tạo điều kiện thuận lợi để đẩy mạnh công tác cải cách hành chính. 2. Khó khăn. Cải cách hành chính là việc lớn, phức tạp; bản thân nền hành chính Nhànước với những mối quan hệ ngang, dọc, trên, dưới chồng chéo còn tồn tạinhiều vấn đề, trong khi đó tốc độ triển khai thực hiện cải cách hành chính ởmột số lĩnh vực từ Trung ương đ ến địa phương đều chậm, có lúc có nơi chưa 4đồng bộ, vì vậy gây khó khăn cho công tác triển khai cải cách hành chính ởcấp huyện và cấp xã. N hận thức về cải cách hành chính nói chung, về nội dung và biện phápthực hiện cải cách hành chính nói riêng của nhiều cán bộ, công chức cấphuyện và hầu hết cán bộ công chức cấp ...
Tìm kiếm theo từ khóa liên quan:
tiểu luận cải cách hành chính Sơn La thực trạng cải cách hành chính quản lý hành chính bộ máy hành chínhGợi ý tài liệu liên quan:
-
28 trang 528 0 0
-
Đề tài 'Tìm hiểu thực trạng việc sống thử của sinh viên hiện nay'
13 trang 377 0 0 -
Thủ tục cấp giấy phép thực hiện quảng cáo đối với cáo hàng hoá, dịch vụ trong lĩnh vực y tế
10 trang 334 0 0 -
Tiểu luận: Mua sắm tài sản công tại các cơ quan, đơn vị thuộc khu vực hành chính nhà nước
24 trang 310 0 0 -
Tiểu luận triết học - Ý thức và vai trò của ý thức trong đời sống xã hội
13 trang 286 0 0 -
Tiểu luận: Tư duy phản biện và tư duy sáng tạo
46 trang 255 0 0 -
Tiểu luận triết học - Vận dụng quan điểm cơ sở lý luận về chuyển đổi nền kinh tế thị trường
17 trang 245 0 0 -
Tiểu luận: ĐÀM PHÁN VỀ CÔNG VIỆC GIỮA NHÀ TUYỂN DỤNG
9 trang 238 0 0 -
10 trang 234 0 0
-
Tiểu luận: Công ty Honda Việt Nam Honda Airblade 2011
27 trang 220 0 0