Tóm tắt Luận án Tiến sĩ Quản lý công: Năng lực của Chủ tịch Ủy ban nhân xã ở các tỉnh Đồng bằng sông Cửu Long

Trên cơ sở làm rõ những vấn đề về lý luận về năng lực của Chủ tịch UBND xã và phân tích, đánh giá thực trạng năng lực, luận án "Năng lực của Chủ tịch Ủy ban nhân xã ở các tỉnh Đồng bằng sông Cửu Long" đưa ra những quan điểm và đề xuất một số giải pháp nhằm hoàn thiện năng lực của Chủ tịch UBND xã ở các tỉnh ĐBSCL để đáp ứng yêu cầu phát triển thực tiễn.
Nội dung trích xuất từ tài liệu:
Tóm tắt Luận án Tiến sĩ Quản lý công: Năng lực của Chủ tịch Ủy ban nhân xã ở các tỉnh Đồng bằng sông Cửu LongBỘ GIÁO DỤC VÀ ĐÀO TẠO BỘ NỘI VỤ HỌC VIỆN HÀNH CHÍNH QUỐC GIA PHAN THỊ TUYẾT MINH NĂNG LỰC CỦA CHỦ TỊCH UỶ BAN NHÂN DÂN XÃ Ở CÁC TỈNH ĐỒNG BẰNG SÔNG CỬU LONG Chuyên ngành: Quản lý công Mã số: 9 34 04 03 TÓM TẮT LUẬN ÁN TIẾN SĨ QUẢN LÝ CÔNG HÀ NỘI, 2023 Công trình được hoàn thành tại: HỌC VIỆN HÀNH CHÍNH QUỐC GIANgười hướng dẫn khoa học: 1. PGS.TS. Võ Kim Sơn 2. TS. Nguyễn Thị Thanh ThủyPhản biện 1: ………………………………………………Phản biện 2: ………………………………………………Phản biện 3: ……………………………………………… Luận án sẽ được bảo vệ trước Hội đồng đánh giá luận án cấp Học viện Địa điểm: Phòng bảo vệ luận án tiến sĩ - Phòng họp….. Nhà ……, Học viện Hành chính Quốc gia. Số 77 Đường Nguyễn Chí Thanh - Quận Đống Đa - Hà Nội Thời gian: Vào hồi ……… giờ ….. ngày … tháng …. Năm ……… Có thể tìm hiểu luận án tại Thư viện Quốc gia Việt Nam hoặc thư viện của Học viện Hành chính Quốc gia MỞ ĐẦU 1. Lý do chọn đề tài Chủ tịch Hồ Chí Minh khẳng định: “Cán bộ là cái gốc của mọicông việc ... công việc thành công hoặc thất bại đều do cán bộ tốt haykém”. Báo cáo chính trị của Ban chấp hành trung ương Đảng khóa Xđã chỉ ra phương hướng, nhiệm vụ phát triển đất nước 5 năm(2011 –2015) trong đó tập trung vào: “Xây dựng đội ngũ cán bộ, công chứctrong sạch, có năng lực, đáp ứng yêu cầu trong tình hình mới”. Đồng bằng Sông Cửu Long (ĐBSCL) là khu vực chiến lượctrong phát triển kinh tế - xã hội của đất nước. Đây không những là khuvực sản xuất lúa gạo và nông sản chủ đạo của Việt Nam mà còn làvùng có dân số lớn với vị trí địa lý đặc thù. Xuất phát từ vị trí chiếnlược ấy, Đảng và Nhà nước đã có nhiều chính sách dành riêng cho khuĐBSCL. Vấn đề trở nên cấp thiết hơn khi mà năng lực của người đứngđầu Ủy ban nhân dân (UBND) cấp xã, huyện và tỉnh là một trongnhững yếu tố then chốt giúp đạt được mục tiêu phát triển của khu vựcnày. Trong đó, năng lực của người đứng đầu cấp xã (nói riêng) cầnphải được hình thành và hoàn thiện sao phù hợp. Thực tiễn những nămqua, năng lực của Chủ tịch Ủy ban nhân dân xã còn nhiều bất cập. Vấnđề nghiên cứu về năng lực của người đứng đầu chính quyền cơ sở ởcác tỉnh Đồng bằng sông Cửu Long thời gian qua cũng nhận được sựquan tâm của nhiều nhà khoa học. Tuy nhiên chủ đề được phần lớncác học giả nghiên cứu là đào tạo, bồi dưỡng (ĐTBD) đội ngũ cán bộ,công chức (CBCC) nói chung và cấp cơ sở nói riêng; tăng cường nănglực lãnh đạo của Đảng; cải cách hành chính (CCHC); phong cách lãnhđạo; và một số nghiên cứu về mô hình hợp nhất Bí thư và Chủ tịch Ủyban nhân dân cấp xã; năng lực của cán bộ, công chức nói chung, nănglực người đứng đầu cơ quan chuyên môn (CQCM) nói riêng trong khivấn đề năng lực của Chủ tịch Ủy ban nhân dân xã và nhất là nhữngnăng lực mới xuất hiện chưa được đề cập và phân tích chi tiết trongcác nghiên cứu gần đây. Từ những lý do trên, nghiên cứu sinh lựa chọn đề tài “Năng lựccủa Chủ tịch Ủy ban nhân xã ở các tỉnh Đồng bằng sông Cửu Long”làm Luận án Tiến Sĩ chuyên ngành Quản lý công. 2. Mục đích và nhiệm vụ nghiên cứu 2.1. Mục đích nghiên cứu của Luận án Trên cơ sở làm rõ những vấn đề về lý luận về năng lực của Chủtịch UBND xã và phân tích, đánh giá thực trạng năng lực, luận án đưara những quan điểm và đề xuất một số giải pháp nhằm hoàn thiện năng 1lực của Chủ tịch UBND xã ở các tỉnh ĐBSCL để đáp ứng yêu cầu pháttriển thực tiễn. 2.2. Nhiệm vụ của Luận án Để đạt được mục đích nghiên cứu trên, Luận án thực hiện 04 nhiệmvụ nghiên cứu sau: Tổng quan các công trình nghiên cứu trong và ngoàinước liên quan đến đề tài để xác định hướng nghiên cứu cho luận án; Hệthống hóa, làm rõ cơ sở lý luận về năng lực của Chủ tịch UBND xã; xâydựng khung lý thuyết về năng lực của Chủ tịch UBND xã; Phân tích thựctrạng năng lực của Chủ tịch UBND xã ở các tỉnh ĐBSCL, từ đó chỉ ranhững ưu điểm, hạn chế và phân tích nguyên nhân hạn chế về năng lựccủa Chủ tịch UBND xã tại địa bàn nghiên cứu; Đề xuất quan điểm và mộtsố giải pháp nhằm hoàn thiện năng lực của Chủ tịch UBND xã ở các tỉnhĐBSCL trong những năm tới. 3. Đối tượng và phạm vi nghiên cứu 3.1. Đối tượng Đối tượng nghiên cứu là năng lực của Chủ tịch UBND xã. 3.1. Phạm vi nghiên cứu Phạm vi về nội dung: Luận án nghiên cứu năng lực của Chủ tịchUBND xã trên các phương diện: kiến thức, kỹ năng, thái độ, kết quả thựchiện nhiệm vụ. Phạm vi về không gian: Tác giả tiế ...