Ứng xử công sở không đẹp mắt

Hàng ngày, có hàng nghìn nhân viên phạm phải những điều cấm kị ở nơi làm việc. Cách cư xử không chuyên nghiệp như vậy có thể dẫn tới hậu quả nghiêm trọng, nhẹ thì bị đồng nghiệp chỉ trích, nặng thì có thể bị sa thải.
Nội dung trích xuất từ tài liệu:
Ứng xử công sở không đẹp mắt Ứng xử công sở không đẹp mắtHàng ngày, có hàng nghìn nhân viên phạm phải những điều cấmkị ở nơi làm việc. Cách cư xử không chuyên nghiệp như vậy cóthể dẫn tới hậu quả nghiêm trọng, nhẹ thì bị đồng nghiệp chỉtrích, nặng thì có thể bị sa thải.Tổ chức Harris của Mĩ đã thực hiện một cuộc thăm dò ý kiến vớisự tham gia của 5700 nhân viên về cách cư xử không đẹp của họchốn công sở. Dưới đây là kết quả cụ thể, liệu bạn đã từng phạmphải lỗi nào tương tự như vậy hay chưa?1. Ngủ gật khi làm việc ( 45% )“Ngáy khò khò” trong giờ làm việc là hành động vô cùng thiếuchuyên nghiệp. Danh tiếng và hình ảnh của bạn sẽ bị ảnh hưởngnghiêm trọng. Vì vậy, hãy giữ cho mình luôn tỉnh táo bằng cáchuống một tách cà phê hoặc đi lại khi có dấu hiệu buồn ngủ.Còn nếu tình trạng mệt mỏi này diễn ra thường xuyên, hãy đánhgiá lại tình yêu của bạn với công việc hiện tại. Có thể bạn đã mấthứng thú với nó và cần thay đổi.2. Ôm hôn đồng nghiệp ( 39% )Hẹn hò là vấn đề cá nhân và nên xảy ra ngoài công việc. Đừngđể mọi người nghĩ rằng chuyện cá nhân đó sẽ ảnh hưởng tớicông việc của bạn nói riêng và cả văn phòng/ công ty nói chung.3. Ăn trộm đồ cơ quan ( 22% )Thống kê của Harris chỉ ra một phần năm số nhân viên ăn trộmđồ đạc của văn phòng. Trong khi đó, thống kê của tổ chứcOfficeMax Workplace Uncoverd đưa ra một con số có vẻ gần vớithực tế hơn: 56% nhân viên thú nhận từng lấy đồ cơ quan mangvề nhà. Và những đồ bị “ mang nhầm về nhà” phổ biến nhất là bútbi, bút đánh dấu, giấy viết…4. Ăn cắp ý tưởng của đồng nghiệp ( 2% )Ăn trộm bút bi của cơ quan có thể chỉ là chuyện đơn giản nhưngăn cắp danh tiếng từ công việc của người khác lại gây ra hậu quảnghiêm trọng. Nó không chỉ thể hiện sự kém cỏi về năng lực màcòn về đạo đức. Chỉ 2% số nhân viên trong thống kê của Harristhừa nhận điều này theo thống kế của tổ chức Office Team, gần30% số nhân viên cho biết bị người khác ăn cắp ý tưởng ( Sựchênh lệch lớn giữa các số liệu có thể do đây là điều tế nhị khóthừa nhận nhưng nạn nhân sẽ dễ nói hơn ).Để tránh trường hợp này, tốt nhất bạn nên thường xuyên thôngbáo với sếp vể ý tưởng cũng như quá trình thực hiện công việccủa mình.5. Phát tán tin đồn về đồng nghiệp ( 22% )Một số câu chuyện phiếm có thể vô hại nhưng một số khác có thểhủy hoại sự nghiệp của bạn. Ngoài việc khiến mình trở thành mộtngười không đáng tin cậy mà còn dẫn tới những vấn đề liên quantới nội quy, luật pháp. Do đó, hãy cẩn trọng với những gì bạn nóihay viết trên Internet về đồng nghiệp và sếp.6. Uống rượu bia trong giờ làm việc ( 21% )Dù các công ty đều cấm nhân viên say xỉn trong giờ làm việcnhưng 21% số nhân viên vẫn thích uống các thứ có chất cồn đểcảm thấy hưng phấn hơn với công việc.7. Rình mò ( 18% )Trong một số công ty, người quản lí có quyền tiếp cận email vàtin nhắn trong hòm thư công của nhân viên. Nhưng một số kháclại tìm mọi cách để rình mò thông tin của người khác. Bạn có thểlàm gì để chống lại những kẻ rình mò như vậy? Hãy tắt máy tínhkhi không ở làm việc, thay đổi mật khẩu thường xuyên và sắp xếptài liệu ngăn nắp.8. Nói dối về trình độ ( 4% )Thật khó để nói dối về trình độ hay kĩ năng của mình vì tất cả sẽđược chứng minh trong quá trình làm việc nhưng vấn có đến 4%số nhân viên thừa nhận đã không trung thực.Nếu bạn cho rằng mình không đủ trình độ để đạt được mục tiêunghề nghiệp của mình, hãy cố gắng để kiếm một tấm bằng thậtsự thay vì gian lận trong sơ yếu lí lịch.