Báo cáo Chuyển dịch cơ cấu lao động theo ngành trên địa bàn tỉnh Vĩnh Phúc

Chuyển dịch cơ cấu lao động theo ngành đang có xu hướng phát triển trong những năm gần đây ở Vieetj Na, Nghuên cứ phân tích sự chuyển dịch cơ cấu lao động theo ngành ở Vĩnh Phúc cho thấy: quá trình chuyển dịch cơ cấu lao động theo ngành khá phù hợp với chuyển dịch cơ cấu ngành; mức GDP bình quân đầu người ...
Nội dung trích xuất từ tài liệu:
Báo cáo " Chuyển dịch cơ cấu lao động theo ngành trên địa bàn tỉnh Vĩnh Phúc " CHUYỂN DỊCH CƠ CẤU LAO ĐỘNG THEO NGÀNH TRÊN ĐỊA BÀN TỈNH VĨNH PHÚC PGS.TS. Nguyễn Văn Song, Ths. Phạm Thị Thúy Lệ - Đại học Nông nghiệp Hà Nội Tóm tắtChuyển dịch cơ cấu lao động theo ngành đang đang có xu hướng phát triển trong những năm gầnđây ở Việt Nam. Nghiên cứu phân tích sự chuyển dịch cơ cấu lao động theo ngành ở Vĩnh Phúc chothấy: quá trình chuyển dịch cơ cấu lao động theo ngành khá phù hợp với chuyển dịch cơ cấungành; mức GDP bình quân đầu người 1.532 USD thì cơ cấu lao động tương ứng hiện nay cơ cấulao động theo ngành nông nghiệp - công nghiệp - dịch vụ là (44 - 25 - 31) của Vĩnh Phúc còn nhiềuđiểm bất hợp lý; quá trình chuyển dịch cơ cấu lao động theo ngành diễn ra tương đối nhanh, sựthay đổi tỷ trọng lao động của các ngành tương đối lớn nhưng tỷ trọng lao động ngành nôngnghiệp vẫn chiếm tỷ lệ lớn chứng tỏ cơ cấu lao động theo ngành của tỉnh vẫn ở trình độ thấp.Các nguyên nhân cơ bản tác động tới chuyển dịch cơ cấu lao động theo ngành của tỉnh là: Quátrình phát triển các khu công nghiệp, cụm công nghiệp còn nhiều hạn chế; quá trình đô thị hoá ; quymô và chất lượng lao động ; tốc độ phát triển ngành dịch vụ còn chậm và không ổn định.Từ khóa: cơ cấu lao động theo ngành, chuyển dịch, nông nghiệp, công nghiệp, dịch vụ. SUMMAYRestructuring the sector is labor tends to develop in recent years in Vietnam. The study analyzes the restructuring of the labor sector inVinh Phuc Province show that the process of restructuring the labor sector is quite consistent with the restructuring of the industry; theGDP per capita of $ 1,532, the structure corresponding to the current labor labor structure in agriculture - industry - service is (44 - 25 -31) of Vinh Phuc many irrational points; restructuring process of the labor sector held relatively rapid change in the proportion ofworkers of the sector but relatively large proportion of workers in the agricultural sector still accounts for a large proportion of the laborstructure demonstrates the provinces industry is at a low level. The underlying causes affecting the restructuring of the labor sector of the province are: The development of industrial parks, industrialclusters are limited; urbanization process; the size and quality of labor; growth of service sector has been slow and unstable.Keywords: labor structure in industry, transfer, agriculture, industry and services.1. ĐẶT VẤN ĐỀBáo cáo của Viện Chiến lược phát triển (Bộ Kế hoạch & Đầu tư/2010), trong 10 năm qua, cơ cấulao động đã có sự chuyển hướng tích cực với tỷ lệ lao động nông - lâm - ngư nghiệp trong tổng laođộng xã hội giảm từ 65,1% năm 2000 xuống 52,6% năm 2008 và năm 2010 còn 50%.Vĩnh Phúc là một tỉnh nằm trong vùng kinh tế trọng điểm của Bắc Bộ và liền kề Thủ đô Hà Nội,Vĩnh Phúc có nhiều thuận lợi và tiềm năng cho sự phát triển kinh tế, có nguồn lao động dồi dào.Đặc biệt, quá trình đô thị hoá nhanh chóng trong những năm gần đây dẫn đến sự thay đổi cơ bảntrong quan hệ lao động, chuyển dịch cơ cấu lao động ở nông thôn; việc tổ chức sắp xếp lại sản xuấttrong các doanh nghiệp cũng dẫn đến hàng vạn lao động dôi dư, làm cho sức ép về lao động - việclàm ngày càng trở nên gay gắt.Vậy trong những năm qua cơ cấu lao động theo ngành ở tỉnh VĩnhPhúc thay đổi như thế nào? Quá trình chuyển dịch cơ cấu lao động theo ngành và trong nội bộ từngngành có những mặt được và hạn chế gì? Cần làm gì để thúc đẩy quá trình chuyển dịch cơ cấu laođộng theo ngành trên địa bàn tỉnh Vĩnh Phúc?Mục tiêu của bài báo là phản ánh kết quả nghiên cứu về quá trình chuyển dịch cơ cấu lao độngtheo ngành trên địa bàn tỉnh Vĩnh Phúc, đề xuất một số giải pháp nhằm thúc đẩy quá trình chuyểndịch cơ cấu lao động theo ngành của tỉnh.2. NGUỒN SỐ LIỆU & PHƯƠNG PHÁP NGHIÊN CỨUĐể tìm ra được kết quả nghiên cứu về chuyển dịch cơ cấu lao động theo ngành, nhóm nghiên cứuđã sử dụng các loại số liệu thứ cấp. Các số liệu này bao gồm nguồn số liệu về quá trình chuyển dịchcơ cấu lao động (CCLĐ) theo ngành như: Số lượng lao động làm việc trong các ngành, trình độ,chất lượng lao động, công tác đào tạo nghề cho chuyển dịch lao động. Các số liệu được thu thập từnhững nguồn số liệu có sẵn, các báo cáo, số liệu hàng năm Niêm giám thống kê tỉnh, Sở Lao động - 1TB và XH. Nguồn số liệu sơ cấp bao gồm các số liệu được thu thập chủ yếu thông qua kết quả điềutra lao động việc làm tại các phòng Lao động thương binh xã hội của các huyện, các trung tâm dạynghề của các huyện, tỉnh. Để xử lý và phân tích số liệu nghiên cứu sử dụng chủ yếu các phươngpháp sau đây: Phương pháp thống kê mô tả, nhằm mô tả thực trạng lao động việc làm của người laođộng tại vùng nghiên cứu; Phương pháp so ...