Đề cương chi tiết học phần Luật lao động (Mã học phần: 0101122664)

Học phần "Luật lao động" cung cấp cho sinh viên những kiến thức cơ bản nhất về những vấn đề như: Đối tượng điều chỉnh và phương pháp điều chỉnh của Luật lao động; Nội dung của quan hệ lao động; Các vấn đề về việc làm và học nghề; Các quy định và yêu cầu liên quan đến vấn đề tuyển dụng lao động và giao kết hợp đồng; Các quy định và nội dung về bảo hiểm xã hội; Các vấn đề cơ bản về bổi thường thiệt hại vật chất trong quan hệ lao động.
Nội dung trích xuất từ tài liệu:
Đề cương chi tiết học phần Luật lao động (Mã học phần: 0101122664)TRƯỜNG ĐẠI HỌC BÀ RỊA-VŨNG TÀU CỘNG HÒA XÃ HỘI CHỦ NGHĨA VIỆT NAM KHOA KINH TẾ- LUẬT Độc lập - Tự do - Hạnh phúc ĐỀ CƯƠNG CHI TIẾT HỌC PHẦN I. THÔNG TIN HỌC PHẦN (Course Information) - Tên học phần (tiếng Việt): Luật lao động - Tên học phần (tiếng Anh): LABOR LAW - Mã học phần: 0101122664 - Loại kiến thức: Giáo dục đại cương  Cơ sở ngành  Chuyên ngành -Tổng số tín chỉ của học phần: 3(3,0,6), Lý thuyết: 45 tiết; Thực hành: 0 tiết; Tự học: 90 tiết. - Học phần học trước: - Đơn vị phụ trách học phần: Khoa Kinh tế- Luật, Bộ môn Luật II. MÔ TẢ HỌC PHẦN (Course Description) Học phần cung cấp cho sinh viên những kiến thức cơ bản nhất về những vấn đề như: Đối tượng điều chỉnh và phương pháp điều chỉnh của Luật lao động; Nội dung của quan hệ lao động; Các vấn đề về việc làm và học nghề; Các quy định và yêu cầu liên quan đến vấn đề tuyển dụng lao động và giao kết hợp đồng; Các quy định và nội dung về bảo hiểm xã hội; Các vấn đề cơ bản về bổi thường thiệt hại vật chất trong quan hệ lao động. III. MỤC TIÊU HỌC PHẦN (Course Learning Outcomes – CLOs) Học phần cung cấp những kiến thức và trang bị các kỹ năng cần thiết để giúp sinh viên: Chuẩn đầu ra Mục tiêu CTĐT phân Mô tả học phần bổ cho học phần Kiến thức Sinh viên sẽ được trang bị những kiến thức cơ bản về Luật Lao động. Từ đó, xác định được quyền và nghĩa vụ của các bên trong quan hệ lao động thông qua hoạt CO1 PLO2 động: ký kết hợp đồng lao động, thực hiện thời giờ làm việc và nghỉ ngơi, trả lương và tổ chức làm thêm, áp dụng biện pháp bảo đảm an tòan - vệ sinh lao động CO2 Sinh viên có kiến thức để phân tích và vận dụng được PLO3,5 các kiến thức chuyên sâu trong các lĩnh vực pháp luật Lao động để phân tích, tổng hợp và giải quyết các vấn đề pháp lý phát sinh trong thực tiễn giữa các bên trong 1 Chuẩn đầu raMục tiêu CTĐT phân Mô tảhọc phần bổ cho học phần quan hệ lao động.Kỹ năng Có khả năng tự nghiên cứu và lập luận, biết vận dụng kiến thức từ môn học vào thực tiễn, giải quyết được CO3 những tình huống pháp lý cụ thể. Người học có thể tự PLO7 mình bảo vệ quyền lợi của mình khi tham gia vào quan hệ lao động Sinh viên Có kỹ năng tư vấn cho doanh nghiệp trong hoạt động quản lý lao động, bảo vệ được quyền lợi của CO4 PLO10 người sử dụng lao động và người lao động trên cơ sở tuân thủ pháp luật lao độngMức tự chủ và tráchnhiệm Sinh viên tham gia đầy đủ giờ lên lớp, làm bài tập đầy CO5 PLO12 đủ theo số giờ quy định, có ý thức tôn trọng pháp luật. Trên cơ sở các kiến thức và kỹ năng được trang bị sinh viên cần chú ý và tích cực tham gia các nội dung thảo CO6 PLO13 luận giảng viên tổ chức trên lớp cũng như tự nghiên cứu cập nhật kiến thức.IV. CHUẨN ĐẦU RA HỌC PHẦN (Programme Learning Outcomes – PLOs) Học phần đóng góp cho chuẩn đầu ra của chương trình đào tạo (Ký hiệu PLO:Program Learning Outcomes) theo mức độ sau:Mục tiêu CĐR họchọc phần phần Mô tả CĐR (COs) (CLOs) Sinh viên nắm vững các kiến thức nền tảng của pháp luật lao động như: Nội dung của quan hệ lao động; Các vấn đề về việc làm và học nghề; Các quy định và yêu cầu liên CO1 CLO1 quan đến vấn đề tuyển dụng lao động và giao kết hợp đồng; Các quy định và nội dung về bảo hiểm xã hội; Các vấn đề cơ bản về bổi thường thiệt hại vật chất trong quan hệ lao động. Vận dụng kiến thức của lĩnh vực pháp luật Lao động để ...