Đề tài: Hoàn thiện công tác quản lý Người có công huyện Thiệu Hoá, tỉnh Thanh Hoá

Người có công thì mặc dù Pháp lệnh ưu đãi Ngườicó công được thực hiện từ lâu, nhưng cho tới nay chưa có một vănbản pháp luật nào nêu rõ khái niệm Người có công. Tuy nhiên, căn cứcác tiêu chuẩn đối với từng đối tượng là Người có công mà Nhà nướcta đã quy định, có thể nêu khái niệm Người có công theo 2 nghĩa sau:Theo nghĩa rộng: “Người có công là những người không phân biệttôn giáo, tín ngưỡng, dân tộc, nam nữ, tuổi tác, đã tự nguyện cống hiếnsức lực, tài năng trí tuệ, có người...
Nội dung trích xuất từ tài liệu:
Đề tài: Hoàn thiện công tác quản lý Người có công huyện Thiệu Hoá, tỉnh Thanh HoáTrường Đại học kinh tế Quốc dân Khoa Khoa học quản lý TRƯỜNG ĐẠI HỌC KINH TẾ QUỐC DÂN KHOA KHOA HỌC QUẢN LÝ CHUYÊN ĐỀ TỐT NGHIỆP Đề tài : “Hoàn thiện công tác quản lý người có công huyện Thiệu Hoá, tỉnh Thanh Hoá ” : Trịnh Văn Đệ. Sinh viên Cơ quan công tác : UBND huyện Thiệu Hoá. Lớp : Quản lý kinh tế. : Quản lý kinh tế. Chuyên ngành Giáo viên hướng dẫn : PGS-TS Lê Thị Anh Vân. Thanh Hoá, tháng 01 năm 2007Lớp: Quản lý kinh tế Sinh viên: Trịnh Văn ĐệTrường Đại học kinh tế Quốc dân Khoa Khoa học quản lý MỤC LỤC TrangMở đầu …………………………………………………………………… 1Chương 1: Một số lý luận c ơ bản về Người có công………………… 41. Một số vấn đề về Người có công …………………………………… 41.1 Khái niệm v à đặc điểm của Người có công ……………………… 41.2 Vai trò của Người có công…………………………………………. 51.3 Phân loại Người có công…………………………………………… 51.4 Nội dung cơ bản của một số pháp lệnh ưu đãi Người có c ông ởViệt Nam hiện nay đang áp dụng ……………………………………… 102. Công tác quản lý Người có công với cách mạng ………………….. 112.1 Nguyên tắc quản lý ………………………………………………… 122.2 Các nhân tố ảnh hưởng đến công tác quản lý………………….. 123. Nội dung của công tác quản lý Người có công với cách mạng ….. 143.1 Tổ chức bộ máy quản lý ………………………………………….. 143.2 Triển khai, thực hiện chính sách Người có công với cách mạng 153.3 Công tác quản lý Người có công với cách mạng ………………… 153.4 Tổ chức thực hiện chính sách người c ó công cách mạng ………. 16Chương 2 : Thực trạng Người có công trên địa bàn huyện Thiệu Hoá,tỉnh Thanh Hoá ………………………………………………………… 181. Đặc điểm Kinh tế - Xã hội tác động đến công tác quản lýNgười có công trên địa bàn huyện Thiệu Hoá, tỉnh Thanh Hoá …. 181.1 Đặc điểm về tự nhiên, kinh tế - xã hội của huyện Thiệu Hoá … 181.2 Tình hình phát triển kinh tế trên địa bàn huyện Thiệu Hoá …… 192. Thực trạng quản lý Người có công trên địa bàn huyện Thiệu Hoá 192.1 Tổ chức bộ máy thực hiện chính sách Người có công áp dụngtrên địa bàn huyện Thiệu Hoá …............………………………….. 192.2 Tình hình thực hiện pháp lệnh ưu đãi Người có công với CM… 222.3 Công tác thanh tra, kiểm tra quản lý đối tượng Người có công 22Lớp: Quản lý kinh tế Sinh viên: Trịnh Văn Đệ 1Trường Đại học kinh tế Quốc dân Khoa Khoa học quản lý3. Một số kết quả đạt được trong quản lý Người có công với CM …. 233.1 Kết quả ………………………………………………………….. 233.2 Phân tích, đánh giá một số chính sách Người có công chủ yếu,những hạn chế, tồn tại ……………………………………………… 253.3 Nguyên nhân …………………………………………………….. 28Chương 3 : Phương hướng và giải pháp đổi mới công tác quản lýNgười có công trên địa bàn huyện Thiệu Hoá, tỉnh Thanh Hoá … 301. Phương hướng tiếp tục đổi mới quản lý Người có côngtrên địa bàn huyện Thiệu Hoá ……………………………………… 301.1 Phương hướng chung về đổi m ới quản lý Người có công … . 301.2 Mục tiêu đổi mới quản lý Người có công v ới CM …………… 322. Một số giải pháp tiếp tục đổi mới công tác quản lý Người có côngtrên địa bàn huyện Thiệu Hoá ……………………………………… 332.1 Đổi mới tổ chức bộ máy và cán bộ quản lý Người có công … 332.2 Tăng cường công tác vận động, tuyên truyềnPháp luật ưu đãi Người có công với C M ……………………………. 372.3 Đổi mới nội dung, qui trình xét duyệt Người có công với CM … 382.4 Kết luận ……………………………………………………………. 42Tài liệu tham khảo ….…………………………………………………. 45Lớp: Quản lý kinh tế Sinh viên: Trịnh Văn Đệ 2Trường Đại học kinh tế Quốc dân Khoa Khoa học quản lý CỘNG HOÀ XÃ HỘI CHỦ NGHĨA VIỆT NAM Độc lập - Tự do - Hạnh phúc Thanh Hoá, ngày 23 tháng 01 năm 2007 Kính gửi : BGH trường Đại học Kinh tế Quốc dân. Phòng Nội vụ - LĐ Thương binh & Xã hội huyện Thiệu Hoá xác nhận Đồng chí: Trịnh Văn Đệ đang công tác tại Phòng Nội vụ - Lao ...