Danh mục

Đổi mới công tác quản lý học sinh, sinh viên và lưu học sinh Lào tại khu nội trú trường Đại học Tây Bắc

Số trang: 8      Loại file: pdf      Dung lượng: 323.36 KB      Lượt xem: 9      Lượt tải: 0    
Thư viện của tui

Xem trước 2 trang đầu tiên của tài liệu này:

Thông tin tài liệu:

Bài viết góp phần cải tiến công tác quản lý học sinh, sinh viên nội trú Trường Đại học Tây Bắc, đồng thời nâng cao chất lượng đào tạo đội ngũ nhân lực có trình độ cao cho đất nước và nước CHDCND Lào.
Nội dung trích xuất từ tài liệu:
Đổi mới công tác quản lý học sinh, sinh viên và lưu học sinh Lào tại khu nội trú trường Đại học Tây BắcTẠP CHÍ KHOA HỌC Trương Ngọc Kiên (2023)Khoa học Xã hội (31): 70 - 77 ĐỔI MỚI CÔNG TÁC QUẢN LÝ HỌC SINH, SINH VIÊN VÀ LƢU HỌC SINH LÀO TẠI KHU NỘI TRÖ TRƢỜNG ĐẠI HỌC TÂY BẮC Trương Ngọc Kiên Trường Đại học Tây Bắc Tóm tắt: Quản lý sinh viên nói chung, sinh viên nội trú nói riêng luôn được coi là một trongnhững điều kiện quan trọng đảm bảo chất lượng đào tạo. Quản lý sinh viên nội trú là một trongnhững vấn đề cấp thiết đối với nhiều trường đại học, trong đó có Trường Đại học Tây Bắc(Trường ĐHTB). Trong quá trình thực hiện công tác quản lý sinh viên khu nội trú, Ban quản lýkhu Nội trú (BQLKNT) Trường Đại học Tây Bắc vẫn còn nhiều hạn chế. Do vậy, đổi mới côngtác quản lý học sinh, sinh viên (HSSV) và Lưu học sinh Lào (LHS Lào) tại Khu Nội trú TrườngĐại học Tây Bắc sẽ giúp tăng cường sự tương tác, hợp tác giúp sinh viên nội trú có sự thích nghinhanh chóng hơn với những biến đổi của các mặt đời sống xã hội, tăng cường kỹ năng sống. Kếtquả của bài báo góp phần cải tiến công tác quản lý học sinh, sinh viên nội trú Trường ĐHTB ,đồng thời nâng cao chất lượng đào tạo đội ngũ nhân lực có trình độ cao cho đất nước và nướcCHDCND Lào. Từ khóa: Quản lý; cải tiến; đổi mới; khu Nội trú; Lưu học sinh Lào. có tổ chức, có mục đích...) của chủ thể quản 1. ĐẶT VẤN ĐỀ Trường Đại học Tây Bắc là một trường lý lên chủ thể bị quản lý bằng các chế định xã hội, bằng tổ chức nguồn nhân lực, tài lực đại học vùng, chương trình đào tạo đa và vật lực, phẩm chất, uy tín của cơ quan ngành, quy mô ngày càng mở rộng, chất quản lý hoặc người quản lý nhằm sử dụng lượng đào tạo được chú trọng triệt để, hàng có hiệu quả nhất các tiềm năng, các cơ hội năm đào tạo hàng nghìn lao động có trình độ của tổ chức để đạt được mục đích trong điều cao cho đất nước và nước CHDCND Lào. kiện môi trường luôn biến động.[1.tr.5]. Nhiệm vụ của Nhà trường là vừa đào tạo Quản lý giáo dục: Theo tác giả trang bị kiến thức vừa tổ chức các hoạt động Khuđôminski: “Quản lý giáo dục là tác động giáo dục nhân cách cho người học, mỗi sinh có hệ thống, có kế hoạch, có ý thức và có viên ngoài việc nắm vững kiến thức chuyên mục đích của chủ thể quản lý ở các cấp khác môn còn phải có khả năng tổ chức tốt các nhau đến tất cả các khâu của hệ thống nhằm hoạt động xã hội, các hoạt động kết nối và mục đích đảm bảo việc giáo dục cộng sản phục vụ cộng đồng; chủ nghĩa cho thế hệ trẻ, đảm bảo sự phát Khu Nội trú Trường Đại học Tây Bắc hiện triển toàn diện và hài hòa của họ.[9,tr.10]. nay có khoảng trên 1000 HSSV và LHS đang Nói một cách khái quát: Quản lý giáo dục sinh sống, học tập và sinh hoạt. Đây là một môi là một hiện tượng xã hội, đồng thời là một trường xã hội thu nhỏ nên tất các các mặt của dạng lao động đặc biệt, mà những nét đặc đời sống xã hội đều được diễn ra. Ngoài giờ học trên lớp thì việc tổ chức quản lý các hoạt trưng của nó là tính tích cực sáng tạo, năng lực vận dụng những tri thức đã có để đạt động học tập, sinh hoạt, các hoạt động chính trị mục đích đặt ra có kết quả là sự cải biến xã hội; văn hóa, văn nghệ TDTT là vấn đề quan trọng trong quá trình giáo dục tổng thể. Do vậy, hiện thực. Công tác quản lí HSSV và LHS Lào ở việc đổi mới công tác quản lý HSSV và LHS Lào tại khu Nội trú Trường Đại học Tây Bắc là nội trú có thể hiểu là tổng thể cách thức biện pháp tác động có hệ thống, có kế hoạch, một điều cần thiết để đáp ứng với sự phát triển thường xuyên, liên tục của chủ thể quản lí và của xã hội nói chung và công tác quản lý của chính lực lượng HSSV và LHS Lào ở HSSV hiện nay; nhất là đối với HSSV nội trú. nội trú để nắm bắt, điều chỉnh, nâng cao các Mặc dù có nhiều cách hiểu khác nhau, hoạt động quản lý HSSV và LHS Lào, cách diễn đạt khác nhau về quản lý, song hướng đến sự hài lòng, bảo đảm lợi ích một cách tổng quát nhất có thể khái quát: chính đáng của HSSV và LHS Lào; thực Quản lý là cách thức tác động (sự tác động ...

Tài liệu được xem nhiều:

Gợi ý tài liệu liên quan: