Giáo trình Quản trị học (Nghề: Kế toán doanh nghiệp - Cao đẳng) - Trường Cao đẳng Cơ điện Xây dựng Việt Xô
Số trang: 58
Loại file: pdf
Dung lượng: 1.15 MB
Lượt xem: 16
Lượt tải: 0
Xem trước 6 trang đầu tiên của tài liệu này:
Thông tin tài liệu:
Giáo trình Quản trị học (Nghề: Kế toán doanh nghiệp - Cao đẳng) kết cấu gồm 6 chương, cung cấp cho học viên những kiến thức về: tổng quan quản trị học; thông tin và ra quyết định quản trị; chức năng lập kế hoạch; chức năng tổ chức; chức năng lãnh đạo; chức năng kiểm tra;... Mời các bạn cùng tham khảo!
Nội dung trích xuất từ tài liệu:
Giáo trình Quản trị học (Nghề: Kế toán doanh nghiệp - Cao đẳng) - Trường Cao đẳng Cơ điện Xây dựng Việt Xô BỘ NÔNG NGHIỆP VÀ PHÁT TRIỂN NÔNG THÔN TRƯỜNG CAO ĐẲNG CƠ ĐIỆN XÂY DỰNG VIỆT XÔ GIÁO TRÌNH MÔN HỌC: QUẢN TRỊ HỌCNGHỀ: KẾ TOÁN DOANH NGHIỆP TRÌNH ĐỘ CAO ĐẲNGBan hành theo Quyết định số: 979/QĐ-CĐVX-ĐT ngày 12 tháng 12 năm 2019 của Hiệu trưởng trường Cao Đẳng cơ điện xây dựng Việt Xô Ninh Bình, năm 2019 TUYÊN BỐ BẢN QUYỀN Tài liệu này thuộc loại sách giáo trình nên các nguồn thông tin có thể đượcphép dùng nguyên bản hoặc trích dùng cho các mục đích về đào tạo và thamkhảo. Mọi mục đích khác mang tính lệch lạc hoặc sử dụng với mục đích kinhdoanh thiếu lành mạnh sẽ bị nghiêm cấm. LỜI GIỚI THIỆU Quản trị học là môn học nghiên cứu về con người và các phương pháp quảntrị tối ưu, nhằm tác động vào tổ chức với mục tiêu thu được hiệu quả như mongmuốn phục vụ cho đời sống của con người và xã hội. Quản trị học là môn học cơ sở trong các ngành kinh tế, nó trang bị kiếnthức cơ bản về công tác quản trị làm cơ sở cho việc học tập các học phầnchuyên sâu về quản trị chuyên ngành sau này. Quản trị học trang bị cho học viên kiến thức về kỹ năng vận dụng các quyluật, các nguyên tắc trong công tác quản trị ở các tổ chức, đồng thời đáp ứngchương trình khung của Bộ Lao động Thương binh và xã hội. Giáo trình được biên soạn trên cơ sở giữa lý thuyết và thực tế, trong quátrình biên soạn nhóm tác giả có tham khảo các tài liệu của các trường đại học vàcao đẳng và các ngành quản lí kinh tế. Để cập nhật các kiến thức cho phù hợpvới thời kỳ đổi mới. Môn học bao gồm các nội dung sau: + Chương 1: Tổng quan về quản trị học + Chương 2: Thông tin và ra quyết định quản trị + Chương 3: Chức năng lập kế hoạch + Chương 4: Chức năng tổ chức + Chương 5: Chức năng lãnh đạo + Chương 6: Chức năng kiểm tra Mặc dù có nhiều cố gắng nhưng không thể tránh khỏi những thiếu sót, hạnchế, khiếm khuyết. Vì vậy mong được sự đóng góp ý kiến của bạn đọc để cuốngiáo trình ngày một hoàn thiện hơn. Xin chân thành cảm ơn ! Ngày 15 tháng 05 năm 2019 Tham gia biên soạn Chủ biên: Trung Xuân Phú 1 MỤC LỤC TrangTUYÊN BỐ BẢN QUYỀN .................................................................................. 1LỜI GIỚI THIỆU .................................................................................................. 1CHƯƠNG 1: TỔNG QUAN VỀ QUẢN TRỊ HỌC ............................................. 51. Khái niệm và bản chất của quản trị ................................................................... 61.1. Khái niệm về quản trị ..................................................................................... 61.2. Bản chất của quản trị ..................................................................................... 62. Vai trò và chức năng của quản trị ..................................................................... 72.1. Vai trò của quản trị ......................................................................................... 72.2. Chức năng quản trị ......................................................................................... 72.3. Quản trị là một khoa học, một nghề, một nghệ thuật ..................................... 83. Lý thuyết hệ thống trong quản trị tổ chức ......................................................... 83.1. Hệ thống và tính chất của hệ thống ................................................................ 83.2. Các thành phần của hệ thống ......................................................................... 93.3. Các quan điểm và phương pháp nghiên cứu hệ thống ................................. 104. Đối tượng và phương pháp nghiên cứu quản trị ............................................. 114.1. Đối tượng nghiên cứu................................................................................... 114.2. Phương pháp nghiên cứu. ............................................................................. 115. Vận dụng các quy luật và nguyên tắc trong quản trị ....................................... 135.1. vận dụng quy luật trong quản trị .................................................................. 135.2. Các nguyên tắc cơ bản của quản trị.............................................................. 165.3. Vận dụng các nguyên tắc trong quản trị ...................................................... 18Câu hỏi ôn tập chương: ............................................................................ ...
Nội dung trích xuất từ tài liệu:
Giáo trình Quản trị học (Nghề: Kế toán doanh nghiệp - Cao đẳng) - Trường Cao đẳng Cơ điện Xây dựng Việt Xô BỘ NÔNG NGHIỆP VÀ PHÁT TRIỂN NÔNG THÔN TRƯỜNG CAO ĐẲNG CƠ ĐIỆN XÂY DỰNG VIỆT XÔ GIÁO TRÌNH MÔN HỌC: QUẢN TRỊ HỌCNGHỀ: KẾ TOÁN DOANH NGHIỆP TRÌNH ĐỘ CAO ĐẲNGBan hành theo Quyết định số: 979/QĐ-CĐVX-ĐT ngày 12 tháng 12 năm 2019 của Hiệu trưởng trường Cao Đẳng cơ điện xây dựng Việt Xô Ninh Bình, năm 2019 TUYÊN BỐ BẢN QUYỀN Tài liệu này thuộc loại sách giáo trình nên các nguồn thông tin có thể đượcphép dùng nguyên bản hoặc trích dùng cho các mục đích về đào tạo và thamkhảo. Mọi mục đích khác mang tính lệch lạc hoặc sử dụng với mục đích kinhdoanh thiếu lành mạnh sẽ bị nghiêm cấm. LỜI GIỚI THIỆU Quản trị học là môn học nghiên cứu về con người và các phương pháp quảntrị tối ưu, nhằm tác động vào tổ chức với mục tiêu thu được hiệu quả như mongmuốn phục vụ cho đời sống của con người và xã hội. Quản trị học là môn học cơ sở trong các ngành kinh tế, nó trang bị kiếnthức cơ bản về công tác quản trị làm cơ sở cho việc học tập các học phầnchuyên sâu về quản trị chuyên ngành sau này. Quản trị học trang bị cho học viên kiến thức về kỹ năng vận dụng các quyluật, các nguyên tắc trong công tác quản trị ở các tổ chức, đồng thời đáp ứngchương trình khung của Bộ Lao động Thương binh và xã hội. Giáo trình được biên soạn trên cơ sở giữa lý thuyết và thực tế, trong quátrình biên soạn nhóm tác giả có tham khảo các tài liệu của các trường đại học vàcao đẳng và các ngành quản lí kinh tế. Để cập nhật các kiến thức cho phù hợpvới thời kỳ đổi mới. Môn học bao gồm các nội dung sau: + Chương 1: Tổng quan về quản trị học + Chương 2: Thông tin và ra quyết định quản trị + Chương 3: Chức năng lập kế hoạch + Chương 4: Chức năng tổ chức + Chương 5: Chức năng lãnh đạo + Chương 6: Chức năng kiểm tra Mặc dù có nhiều cố gắng nhưng không thể tránh khỏi những thiếu sót, hạnchế, khiếm khuyết. Vì vậy mong được sự đóng góp ý kiến của bạn đọc để cuốngiáo trình ngày một hoàn thiện hơn. Xin chân thành cảm ơn ! Ngày 15 tháng 05 năm 2019 Tham gia biên soạn Chủ biên: Trung Xuân Phú 1 MỤC LỤC TrangTUYÊN BỐ BẢN QUYỀN .................................................................................. 1LỜI GIỚI THIỆU .................................................................................................. 1CHƯƠNG 1: TỔNG QUAN VỀ QUẢN TRỊ HỌC ............................................. 51. Khái niệm và bản chất của quản trị ................................................................... 61.1. Khái niệm về quản trị ..................................................................................... 61.2. Bản chất của quản trị ..................................................................................... 62. Vai trò và chức năng của quản trị ..................................................................... 72.1. Vai trò của quản trị ......................................................................................... 72.2. Chức năng quản trị ......................................................................................... 72.3. Quản trị là một khoa học, một nghề, một nghệ thuật ..................................... 83. Lý thuyết hệ thống trong quản trị tổ chức ......................................................... 83.1. Hệ thống và tính chất của hệ thống ................................................................ 83.2. Các thành phần của hệ thống ......................................................................... 93.3. Các quan điểm và phương pháp nghiên cứu hệ thống ................................. 104. Đối tượng và phương pháp nghiên cứu quản trị ............................................. 114.1. Đối tượng nghiên cứu................................................................................... 114.2. Phương pháp nghiên cứu. ............................................................................. 115. Vận dụng các quy luật và nguyên tắc trong quản trị ....................................... 135.1. vận dụng quy luật trong quản trị .................................................................. 135.2. Các nguyên tắc cơ bản của quản trị.............................................................. 165.3. Vận dụng các nguyên tắc trong quản trị ...................................................... 18Câu hỏi ôn tập chương: ............................................................................ ...
Tìm kiếm theo từ khóa liên quan:
Quản trị học Giáo trình Quản trị học Kế toán doanh nghiệp Thông tin quản trị Ra quyết định quản trị Quản trị sự thay đổi Phương pháp lãnh đạo con ngườiGợi ý tài liệu liên quan:
-
Giáo trình Quản trị học: Phần 1 - PGS. TS. Trần Anh Tài
137 trang 817 12 0 -
22 trang 485 1 0
-
3 trang 303 0 0
-
54 trang 299 0 0
-
Bài thuyết trình: Tại sao nhân viên lại chống lại sự thay đổi
20 trang 264 0 0 -
Kế toán cơ quan hành chính và đơn vị sự nghiệp
52 trang 251 0 0 -
Bài giảng Quản trị nhân lực - Chương 2 Hoạch định nguồn nhân lực
29 trang 248 5 0 -
Tiểu luận: Công tác tổ chức của công ty Bibica
33 trang 247 0 0 -
Bài giảng Nguyên lý Quản trị học - Chương 2 Các lý thuyết quản trị
31 trang 231 0 0 -
Tài liệu học tập Quản trị học: Phần 1
86 trang 222 0 0