Luận án Tiến sĩ Kinh tế: Hoàn thiện công tác quản lý tiền lương trong ngành Điện lực Việt Nam

Luận án Tiến sĩ Kinh tế: Hoàn thiện công tác quản lý tiền lương trong ngành Điện lực Việt Nam trình bày lý luận về tiền lương và quản lý tiền lương trong nền kinh tế thị trường, phân tích thực trạng công tác quản lý tiền lương trong ngành Điện lực Việt Nam, quan điểm và giải pháp hoàn thiện công tác quản lý tiền lương ngành Điện lực. Mời các bạn cùng tham khảo tài liệu.
Nội dung trích xuất từ tài liệu:
Luận án Tiến sĩ Kinh tế: Hoàn thiện công tác quản lý tiền lương trong ngành Điện lực Việt Nam 2 LỜI CAM ðOAN Tôi xin cam ñoan bản luận án này là công trình nghiêncứu ñộc lập của riêng tôi. Các số liệu và trích dẫn trongluận án có nguồn gốc rõ ràng và trung thực./. T¸C GI¶ Trần Thế Hùng 3 LỜI CẢM ƠN Trước hết, cho phép tôi thành kính tưởng nhớ Cố GS.TS. Tống Vănðường; cảm ơn PGS.TS. Vũ Quang Thọ - Người ñã toàn tâm, toàn ý hướngdẫn tôi về mặt khoa học ñể hoàn thành bản luận án này. Tôi cũng xin trân trọng cảm ơn PGS.TS Trần Xuân Cầu, PGS.TSMai Quốc Chánh, PGS.TS. Trần Thọ ðạt, TS. ðinh Tiến Dũng và cácThầy cô giáo, các cán bộ, nhân viên khoa Kinh tế Lao ñộng và Viện ðàotạo SðH - Trường ðại học KTQD về những ý kiến ñóng góp thẳng thắn,sâu sắc và sự giúp ñỡ ñầy nhiệt huyết ñể tôi có thể hoàn thành nhiệm vụnghiên cứu của mình. Nhân ñây, Tôi xin gửi lời cảm ơn chân thành nhất tới Gia ñình, bạn bè vàñồng nghiệp, những người ñã kề vai sát cánh và thường xuyên ñộng viên ñểhoàn thành bản luận án này. Xin trân trọng cảm ơn! 4 MỤC LỤCPhụ bìaLời cam ñoan ............................................................................................................... 2Lời cảm ơn ................................................................................................................. 3Danh mục các chữ viết tắt ........................................................................................... 5Danh mục bảng biểu, biểu ñồ ...................................................................................... 6MỞ ðẦU ................................................................................................................. 7Chương 1: CƠ SỞ LÝ LUẬN VỀ TIỀN LƯƠNG VÀ QUẢN LÝ TIỀN LƯƠNG TRONG NỀN KINH TẾ THỊ TRƯỜNG ..................................................... 17 1.1 Khái niệm, bản chất của tiền lương ................................................................ 17 1.2. Nội dung quản lý tiền lương.......................................................................... 32 1.3. Sự cần thiết phải hoàn thiện quản lý tiền lương của DN............................... 52 1.4. Những bài học kinh nghiệm quản lý tiền lương của một số Tập ñoàn ñiện lực trong khu vực và trên thế giới......................................................... 57KẾT LUẬN CHƯƠNG 1................................................................................................................ 65Chương 2: PHÂN TÍCH THỰC TRẠNG CÔNG TÁC QUẢN LÝ TIỀN LƯƠNG TRONG NGÀNH ðIỆN LỰC VIỆT NAM (EVN) ........................................ 66 2.1. Vai trò, vị trí của ñiện lực việt nam trong quá trình công nghiệp hoá, hiện ñại hóa (CNH, HðH) .......................................................................... 67 2.2. Những ñặc ñiểm cơ bản trong SXKD của evn có ảnh hưởng ñến công tác quản lý tiền lương.................................................................................. 68 2.3. Thực trạng quản lý tiền lương của EVN....................................................... 88 2.4. Những ñánh giá chung ................................................................................ 118KẾT LUẬN CHƯƠNG 2 ............................................................................................ 125Chương 3: QUAN ðIỂM VÀ GIẢI PHÁP HOÀN THIỆN CÔNG TÁC QUẢN LÝ TIỀN LƯƠNG NGÀNH ðIỆN LỰC VIỆT NAM (EVN).................................... 126 3.1. ðịnh hướng phát triển của ñiện lực Việt Nam............................................. 126 3.2. Quan ñiểm hoàn thiện công tác quản lý tiền lương tại EVN....................... 131 3.3. Một số giải pháp cụ thể nhằm hoàn thiện QLTL tại EVN .......................... 145KẾT LUẬN CHƯƠNG 3 ............................................................................................ 180KẾT LUẬN VÀ KIẾN NGHỊ ...................................................................................... 183DANH MỤC CÁC CÔNG TRÌNH ðà ðƯỢC CÔNG BỐ CỦA TÁC GIẢ CÓ LIÊNQUAN ðẾN LUẬN ÁN .............................................................................................. 189DANH MỤC TÀI LIỆU THAM KHẢO ....................................................................... 190PHỤ LỤC 5 DANH MỤC CÁC CHỮ VIẾT TẮTCNH, HðH Công nghiệp hoá, Hiện ñại hoáCNTB Chủ nghĩa tư bảnCNXH Chủ nghĩa xã hộiðGTL ðơn giá tiền lươngðMLð ðịnh mức lao ñộngDN Doanh nghiệpDNNN Doanh nghiệp Nhà nướcEVN Tổng Công ty ðiện lực Việt Nam/Tập ñoàn ðiện lực Việt NamKTQD Kinh tế Quốc dânKTTT Kinh tế thị trườngKTXH Kinh tế xã hộiLmin Mức, tiền/Lương tối thiểuNLð Người lao ñộngNNL Nguồn nhân lựcNSDLð Người sử dụng lao ñộngQLTL Quản lý tiền lươngQTL Quỹ tiền lươngSLð Sức lao ñộngSXKD Sản xuất kinh doanhTBCN Tư bản chủ nghĩaXHCN Xã hội chủ nghĩa 6 DANH MỤC BẢNG BIỂUBiểu 2.1: Cơ cấu Lð theo trình ñộ ñược ñào tạo của EVN 2003-2006 ..........86Biểu 2.2: Tình hình nâng bậc lương CNVC của evn 2003 – 2006..................87Biểu 2.3: Tình hình thực hiện mức lao ñộng qua các năm 2001-2006 ...........96Biểu 2.4: Kết cấu mức lao ñộng năm 2003 ...................................................100Biểu 2.5: Các phương án huy ñộng sản lượng của EVN...............................109Biểu 2.6: Quỹ tiền lương và SL ñiện thương phẩm qua ...