Luận văn Thạc sĩ Kinh tế: Những nhân tố ảnh hưởng tới hành vi đe dọa chất lượng kiểm toán của các kiểm toán viên tại các Công ty Big 4 Việt Nam
Số trang: 98
Loại file: pdf
Dung lượng: 599.47 KB
Lượt xem: 12
Lượt tải: 0
Xem trước 10 trang đầu tiên của tài liệu này:
Thông tin tài liệu:
Thông qua kết quả xác định mức độ ảnh hưởng của các nhân tố đến hành vi đe dọa chất lượng kiểm toán, nhà quản lý và các kiểm toán viên có thể thấy được những nhân tố nào là quan trọng nhất, từ đó xây dựng các chính sách và quy định hợp lý nhằm giảm thiểu tác động tiêu cực của các nhân tố này, góp phần nâng cao chất lượng của hoạt động kiểm toán trong tình hình nền kinh tế có nhiều biến động.
Nội dung trích xuất từ tài liệu:
Luận văn Thạc sĩ Kinh tế: Những nhân tố ảnh hưởng tới hành vi đe dọa chất lượng kiểm toán của các kiểm toán viên tại các Công ty Big 4 Việt Nam BỘ GIÁO DỤC VÀ ĐÀO TẠO TRƯỜNG ĐẠI HỌC KINH TẾ TP. HỒ CHÍ MINH ------- HÀ HOÀNG ĐIỆP NHỮNG NHÂN TỐ ẢNH HƯỞNG ĐẾNHÀNH VI ĐE DỌA CHẤT LƯỢNG KIỂM TOÁN CỦA CÁC KIỂM TOÁN VIÊN TẠI CÁC CÔNG TY BIG 4 VIỆT NAM LUẬN VĂN THẠC SĨ KINH TẾ Tp. Hồ Chí Minh – Năm 2015 BỘ GIÁO DỤC VÀ ĐÀO TẠO TRƯỜNG ĐẠI HỌC KINH TẾ TP. HỒ CHÍ MINH ------- HÀ HOÀNG ĐIỆP NHỮNG NHÂN TỐ ẢNH HƯỞNG ĐẾNHÀNH VI ĐE DỌA CHẤT LƯỢNG KIỂM TOÁN CỦA CÁC KIỂM TOÁN VIÊN TẠI CÁC CÔNG TY BIG 4 VIỆT NAM Chuyên ngành: Kế toán Mã số: 60340301 LUẬN VĂN THẠC SĨ KINH TẾ NGƯỜI HƯỚNG DẪN KHOA HỌC: PGS. TS. TRẦN THỊ GIANG TÂN Tp. Hồ Chí Minh – Năm 2015 LỜI CAM ĐOANKính thưa quý thầy cô, tôi tên là Hà Hoàng Điệp, học viên cao học khóa 22 – ngành Kếtoán – Trường Đại học Kinh tế Tp. Hồ Chí Minh. Tôi xin cam đoan đây là công trìnhnghiên cứu của riêng tôi.Các số liệu, kết quả trong luận văn do tác giả trực tiếp thu thập, thống kê và xử lý. Cácnguồn dữ liệu khác được sử dụng trong luận văn đều có ghi nguồn trích dẫn và xuất xứ. Tp. Hồ Chí Minh, tháng 03 năm 2015. Học viên Hà Hoàng Điệp MỤC LỤCTrang phụ bìaLời cam đoanMục lụcDanh mục các chữ viết tắtDanh mục các bảng trong luận vănDanh mục các hình trong luận văn Chương 1: PHẦN MỞ ĐẦU 1.1. Lý do hình thành đề tài ....................................................................................... 1 1.2. Câu hỏi nghiên cứu và mục tiêu nghiên cứu ...................................................... 3 1.3. Phạm vi nghiên cứu và đối tượng khảo sát ........................................................ 4 1.4. Phương pháp nghiên cứu .................................................................................... 4 1.5. Ý nghĩa của đề tài ............................................................................................... 5 1.6. Kết cấu của đề tài................................................................................................ 5 Chương 2: CƠ SỞ LÝ THUYẾT VỀ NHỮNG NHÂN TỐ ẢNH HƯỞNG ĐẾN HÀNH VI ĐE DỌA CHẤT LƯỢNG KIỂM TOÁN 2.1. Tổng quan về hành vi đe dọa chất lượng kiểm toán và mối quan hệ giữa hành vi đe dọa chất lượng kiểm toán với chất lượng kiểm toán ............................................... 6 2.1.1. Khái niệm về hành vi đe dọa chất lượng kiểm toán .................................... 6 2.1.2. Mối quan hệ giữa hành vi đe dọa chất lượng kiểm toán với chất lượng kiểm toán ................................................................................................................... 6 2.2. Tổng quan về các nghiên cứu có liên quan đến các hành vi đe dọa chất lượng kiểm toán....................................................................................................................... 7 2.3. Tổng kết những nhân tố ảnh hưởng đến hành vi đe dọa chất lượng kiểm toán từ các nghiên cứu trước ................................................................................................... 10 2.3.1. Mục tiêu cắt giảm chi phí .............................................................................. 10 2.3.2. Áp lực từ việc đánh giá nhân viên gắn với hoàn thành mục tiêu .................. 11 2.3.3 Mức độ gắn bó thấp với công ty kiểm toán .................................................... 12 2.3.4. Chính sách nhân sự không công bằng của công ty kiểm toán ...................... 12 2.3.5. Thiếu hiệu quả trong trao đổi thông tin ......................................................... 13 2.3.6. Một số đặc tính cá nhân của kiểm toán viên ................................................. 14Tóm tắt chương 2 ........................................................................................................ 15 Chương 3: PHƯƠNG PHÁP NGHIÊN CỨU3.1. Thiết kế nghiên cứu và mô hình nghiên cứu ....................................................... 16 3.1.1. Thiết kế nghiên cứu ....................................................................................... 16 3.1.2. Mô hình nghiên cứu ...................................................................................... 173.2. Nghiên cứu chính thức........................................................................... ...
Nội dung trích xuất từ tài liệu:
Luận văn Thạc sĩ Kinh tế: Những nhân tố ảnh hưởng tới hành vi đe dọa chất lượng kiểm toán của các kiểm toán viên tại các Công ty Big 4 Việt Nam BỘ GIÁO DỤC VÀ ĐÀO TẠO TRƯỜNG ĐẠI HỌC KINH TẾ TP. HỒ CHÍ MINH ------- HÀ HOÀNG ĐIỆP NHỮNG NHÂN TỐ ẢNH HƯỞNG ĐẾNHÀNH VI ĐE DỌA CHẤT LƯỢNG KIỂM TOÁN CỦA CÁC KIỂM TOÁN VIÊN TẠI CÁC CÔNG TY BIG 4 VIỆT NAM LUẬN VĂN THẠC SĨ KINH TẾ Tp. Hồ Chí Minh – Năm 2015 BỘ GIÁO DỤC VÀ ĐÀO TẠO TRƯỜNG ĐẠI HỌC KINH TẾ TP. HỒ CHÍ MINH ------- HÀ HOÀNG ĐIỆP NHỮNG NHÂN TỐ ẢNH HƯỞNG ĐẾNHÀNH VI ĐE DỌA CHẤT LƯỢNG KIỂM TOÁN CỦA CÁC KIỂM TOÁN VIÊN TẠI CÁC CÔNG TY BIG 4 VIỆT NAM Chuyên ngành: Kế toán Mã số: 60340301 LUẬN VĂN THẠC SĨ KINH TẾ NGƯỜI HƯỚNG DẪN KHOA HỌC: PGS. TS. TRẦN THỊ GIANG TÂN Tp. Hồ Chí Minh – Năm 2015 LỜI CAM ĐOANKính thưa quý thầy cô, tôi tên là Hà Hoàng Điệp, học viên cao học khóa 22 – ngành Kếtoán – Trường Đại học Kinh tế Tp. Hồ Chí Minh. Tôi xin cam đoan đây là công trìnhnghiên cứu của riêng tôi.Các số liệu, kết quả trong luận văn do tác giả trực tiếp thu thập, thống kê và xử lý. Cácnguồn dữ liệu khác được sử dụng trong luận văn đều có ghi nguồn trích dẫn và xuất xứ. Tp. Hồ Chí Minh, tháng 03 năm 2015. Học viên Hà Hoàng Điệp MỤC LỤCTrang phụ bìaLời cam đoanMục lụcDanh mục các chữ viết tắtDanh mục các bảng trong luận vănDanh mục các hình trong luận văn Chương 1: PHẦN MỞ ĐẦU 1.1. Lý do hình thành đề tài ....................................................................................... 1 1.2. Câu hỏi nghiên cứu và mục tiêu nghiên cứu ...................................................... 3 1.3. Phạm vi nghiên cứu và đối tượng khảo sát ........................................................ 4 1.4. Phương pháp nghiên cứu .................................................................................... 4 1.5. Ý nghĩa của đề tài ............................................................................................... 5 1.6. Kết cấu của đề tài................................................................................................ 5 Chương 2: CƠ SỞ LÝ THUYẾT VỀ NHỮNG NHÂN TỐ ẢNH HƯỞNG ĐẾN HÀNH VI ĐE DỌA CHẤT LƯỢNG KIỂM TOÁN 2.1. Tổng quan về hành vi đe dọa chất lượng kiểm toán và mối quan hệ giữa hành vi đe dọa chất lượng kiểm toán với chất lượng kiểm toán ............................................... 6 2.1.1. Khái niệm về hành vi đe dọa chất lượng kiểm toán .................................... 6 2.1.2. Mối quan hệ giữa hành vi đe dọa chất lượng kiểm toán với chất lượng kiểm toán ................................................................................................................... 6 2.2. Tổng quan về các nghiên cứu có liên quan đến các hành vi đe dọa chất lượng kiểm toán....................................................................................................................... 7 2.3. Tổng kết những nhân tố ảnh hưởng đến hành vi đe dọa chất lượng kiểm toán từ các nghiên cứu trước ................................................................................................... 10 2.3.1. Mục tiêu cắt giảm chi phí .............................................................................. 10 2.3.2. Áp lực từ việc đánh giá nhân viên gắn với hoàn thành mục tiêu .................. 11 2.3.3 Mức độ gắn bó thấp với công ty kiểm toán .................................................... 12 2.3.4. Chính sách nhân sự không công bằng của công ty kiểm toán ...................... 12 2.3.5. Thiếu hiệu quả trong trao đổi thông tin ......................................................... 13 2.3.6. Một số đặc tính cá nhân của kiểm toán viên ................................................. 14Tóm tắt chương 2 ........................................................................................................ 15 Chương 3: PHƯƠNG PHÁP NGHIÊN CỨU3.1. Thiết kế nghiên cứu và mô hình nghiên cứu ....................................................... 16 3.1.1. Thiết kế nghiên cứu ....................................................................................... 16 3.1.2. Mô hình nghiên cứu ...................................................................................... 173.2. Nghiên cứu chính thức........................................................................... ...
Tìm kiếm theo từ khóa liên quan:
Luận văn Thạc sĩ Luận văn Thạc sĩ Kế toán Luận văn Thạc sĩ Kinh tế Chất lượng kiểm toán Kiểm toán viên Hành vi đe dọaGợi ý tài liệu liên quan:
-
Luận văn Thạc sĩ Kinh tế: Quản trị chất lượng dịch vụ khách sạn Mường Thanh Xa La
136 trang 364 5 0 -
97 trang 326 0 0
-
102 trang 307 0 0
-
97 trang 304 0 0
-
Luận văn Thạc sĩ Khoa học máy tính: Tìm hiểu xây dựng thuật toán giấu tin mật và ứng dụng
76 trang 300 0 0 -
155 trang 275 0 0
-
26 trang 272 0 0
-
115 trang 267 0 0
-
64 trang 260 0 0
-
26 trang 256 0 0