Luận văn Thạc sĩ Quản trị kinh doanh: Tác động của các yếu tố tạo động lực tới sự gắn kết trong công việc của người lao động các doanh nghiệp có vốn đầu tư nước ngoài: Trường hợp điển hình Công ty TNHH Bia Carlsberg Việt Nam
Số trang: 130
Loại file: pdf
Dung lượng: 1.89 MB
Lượt xem: 4
Lượt tải: 0
Xem trước 10 trang đầu tiên của tài liệu này:
Thông tin tài liệu:
Mục đích nghiên cứu của luận văn "Tác động của các yếu tố tạo động lực tới sự gắn kết trong công việc của người lao động các doanh nghiệp có vốn đầu tư nước ngoài: Trường hợp điển hình Công ty TNHH Bia Carlsberg Việt Nam" nhằm xem xét tác động của các yếu tố tạo động lực làm việc (xem xét mức độ ảnh hưởng) đến sự gắn kết trong công việc của nhân viên tại công ty TNHH Bia Carlsberg Việt Nam, từ đó đưa ra đề xuất để cải thiện.
Nội dung trích xuất từ tài liệu:
Luận văn Thạc sĩ Quản trị kinh doanh: Tác động của các yếu tố tạo động lực tới sự gắn kết trong công việc của người lao động các doanh nghiệp có vốn đầu tư nước ngoài: Trường hợp điển hình Công ty TNHH Bia Carlsberg Việt Nam BỘ GIÁO DỤC VÀ ĐÀO TẠO TRƯỜNG ĐẠI HỌC NGOẠI THƯƠNG LUẬN VĂN THẠC SĨTÁC ĐỘNG CỦA NHỮNG YẾU TỐ TẠO ĐỘNG LỰC TỚI SỰ GẮN KẾT VỚI CÔNG VIỆC CỦA NGƯỜI LAO ĐỘNG TẠIDOANH NGHIỆP CÓ VỐN ĐẦU TƯ NƯỚC NGOÀI: TRƯỜNG HỢP ĐIỂN HÌNH CÔNG TY TNHH BIA CARLSBERG VIỆT NAM Ngành: Quản trị Kinh doanh LÊ THÙY TRANG Hà Nội - 2021 BỘ GIÁO DỤC VÀ ĐÀO TẠO TRƯỜNG ĐẠI HỌC NGOẠI THƯƠNG LUẬN VĂN THẠC SĨTÁC ĐỘNG CỦA NHỮNG YẾU TỐ TẠO ĐỘNG LỰC TỚI SỰ GẮN KẾT VỚI CÔNG VIỆC CỦA NGƯỜI LAO ĐỘNG TẠIDOANH NGHIỆP CÓ VỐN ĐẦU TƯ NƯỚC NGOÀI: TRƯỜNG HỢP ĐIỂN HÌNH CÔNG TY TNHH BIA CARLSBERG VIỆT NAM Ngành: Quản trị Kinh doanh HỌC VIÊN: LÊ THÙY TRANG NGƯỜI HƯỚNG DẪN: TS. NGUYỄN HẢI NINH Hà Nội - 2021 i LỜI CAM ĐOAN Tôi xin cam đoan đây là công trình nghiên cứu của riêng tôi. Các số liệu nêutrong nghiên cứu này là trung thực, không sử dụng số liệu của tác giả khác khi chưađược công bố hoặc chưa có sự đồng ý. Những kết quả của nghiên cứu này chưa từngđược công bố trong bất kỳ một công trình nào khác. Tác giả luận văn Lê Thùy Trang ii LỜI CẢM ƠN Tôi xin bày tỏ lòng biết ơn sâu sắc đến TS. Nguyễn Hải Ninh, người đã tận tìnhhướng dẫn tôi hoàn thành nghiên cứu này. Tôi xin chân thành cảm ơn Trường Đại học Ngoại Thương, Khoa Sau đại học cùngcác thầy, cô đã giảng dạy và truyền đạt những kiến thức cần thiết cho tôi trong suốt quátrình học tập. Cuối cùng, tôi xin cảm ơn sự động viên to lớn về thời gian, vật chất và tinh thầnmà gia đình và bạn bè đã dành cho tôi trong quá trình thực hiện nghiên cứu. Tôi xin chân thành cảm ơn! Hà Nội, ngày 10 tháng 05 năm 2021 Tác giả luận văn Lê Thùy Trang iii MỤC LỤCLỜI CAM ĐOAN ................................................................................................. iLỜI CẢM ƠN ...................................................................................................... iiMỤC LỤC ........................................................................................................... iiiDANH MỤC BẢNG ........................................................................................... viDANH MỤC HÌNH .......................................................................................... viiiTÓM TẮT KẾT QUẢ NGHIÊN CỨU ............................................................ ixCHƯƠNG 1: TỔNG QUAN............................................................................... 1 1.1 Tính cấp thiết của đề tài ............................................................................... 1 1.2 Mục đích nghiên cứu.................................................................................... 4 1.2.1 Mục đích chung ...............................................................................................4 1.2.2 Mục tiêu cụ thể ................................................................................................4 1.3 Đối tượng và phạm vi nghiên cứu................................................................ 4 1.3.1 Đối tượng nghiên cứu ......................................................................................4 1.3.2 Phạm vi nghiên cứu .........................................................................................4 1.4 Tổng quan tình hình nghiên cứu .................................................................. 6 1.4.1 Tình hình nghiên cứu trên thế giới ..................................................................6 1.4.2 Tình hình nghiên cứu tại Việt Nam ...............................................................10 1.4.3 Khoảng trống nghiên cứu ..............................................................................11 1.5 Phương pháp và câu hỏi nghiên cứu .......................................................... 12 1.5.1 Phương pháp nghiên cứu ...............................................................................12 1.5.2 Câu hỏi nghiên cứu ................................ ...
Nội dung trích xuất từ tài liệu:
Luận văn Thạc sĩ Quản trị kinh doanh: Tác động của các yếu tố tạo động lực tới sự gắn kết trong công việc của người lao động các doanh nghiệp có vốn đầu tư nước ngoài: Trường hợp điển hình Công ty TNHH Bia Carlsberg Việt Nam BỘ GIÁO DỤC VÀ ĐÀO TẠO TRƯỜNG ĐẠI HỌC NGOẠI THƯƠNG LUẬN VĂN THẠC SĨTÁC ĐỘNG CỦA NHỮNG YẾU TỐ TẠO ĐỘNG LỰC TỚI SỰ GẮN KẾT VỚI CÔNG VIỆC CỦA NGƯỜI LAO ĐỘNG TẠIDOANH NGHIỆP CÓ VỐN ĐẦU TƯ NƯỚC NGOÀI: TRƯỜNG HỢP ĐIỂN HÌNH CÔNG TY TNHH BIA CARLSBERG VIỆT NAM Ngành: Quản trị Kinh doanh LÊ THÙY TRANG Hà Nội - 2021 BỘ GIÁO DỤC VÀ ĐÀO TẠO TRƯỜNG ĐẠI HỌC NGOẠI THƯƠNG LUẬN VĂN THẠC SĨTÁC ĐỘNG CỦA NHỮNG YẾU TỐ TẠO ĐỘNG LỰC TỚI SỰ GẮN KẾT VỚI CÔNG VIỆC CỦA NGƯỜI LAO ĐỘNG TẠIDOANH NGHIỆP CÓ VỐN ĐẦU TƯ NƯỚC NGOÀI: TRƯỜNG HỢP ĐIỂN HÌNH CÔNG TY TNHH BIA CARLSBERG VIỆT NAM Ngành: Quản trị Kinh doanh HỌC VIÊN: LÊ THÙY TRANG NGƯỜI HƯỚNG DẪN: TS. NGUYỄN HẢI NINH Hà Nội - 2021 i LỜI CAM ĐOAN Tôi xin cam đoan đây là công trình nghiên cứu của riêng tôi. Các số liệu nêutrong nghiên cứu này là trung thực, không sử dụng số liệu của tác giả khác khi chưađược công bố hoặc chưa có sự đồng ý. Những kết quả của nghiên cứu này chưa từngđược công bố trong bất kỳ một công trình nào khác. Tác giả luận văn Lê Thùy Trang ii LỜI CẢM ƠN Tôi xin bày tỏ lòng biết ơn sâu sắc đến TS. Nguyễn Hải Ninh, người đã tận tìnhhướng dẫn tôi hoàn thành nghiên cứu này. Tôi xin chân thành cảm ơn Trường Đại học Ngoại Thương, Khoa Sau đại học cùngcác thầy, cô đã giảng dạy và truyền đạt những kiến thức cần thiết cho tôi trong suốt quátrình học tập. Cuối cùng, tôi xin cảm ơn sự động viên to lớn về thời gian, vật chất và tinh thầnmà gia đình và bạn bè đã dành cho tôi trong quá trình thực hiện nghiên cứu. Tôi xin chân thành cảm ơn! Hà Nội, ngày 10 tháng 05 năm 2021 Tác giả luận văn Lê Thùy Trang iii MỤC LỤCLỜI CAM ĐOAN ................................................................................................. iLỜI CẢM ƠN ...................................................................................................... iiMỤC LỤC ........................................................................................................... iiiDANH MỤC BẢNG ........................................................................................... viDANH MỤC HÌNH .......................................................................................... viiiTÓM TẮT KẾT QUẢ NGHIÊN CỨU ............................................................ ixCHƯƠNG 1: TỔNG QUAN............................................................................... 1 1.1 Tính cấp thiết của đề tài ............................................................................... 1 1.2 Mục đích nghiên cứu.................................................................................... 4 1.2.1 Mục đích chung ...............................................................................................4 1.2.2 Mục tiêu cụ thể ................................................................................................4 1.3 Đối tượng và phạm vi nghiên cứu................................................................ 4 1.3.1 Đối tượng nghiên cứu ......................................................................................4 1.3.2 Phạm vi nghiên cứu .........................................................................................4 1.4 Tổng quan tình hình nghiên cứu .................................................................. 6 1.4.1 Tình hình nghiên cứu trên thế giới ..................................................................6 1.4.2 Tình hình nghiên cứu tại Việt Nam ...............................................................10 1.4.3 Khoảng trống nghiên cứu ..............................................................................11 1.5 Phương pháp và câu hỏi nghiên cứu .......................................................... 12 1.5.1 Phương pháp nghiên cứu ...............................................................................12 1.5.2 Câu hỏi nghiên cứu ................................ ...
Tìm kiếm theo từ khóa liên quan:
Luận văn Thạc sĩ Luận văn Thạc sĩ Quản trị kinh doanh Quản trị kinh doanh Vốn đầu tư nước ngoài Tạo động lực làm việcGợi ý tài liệu liên quan:
-
99 trang 411 0 0
-
Luận văn Thạc sĩ Kinh tế: Quản trị chất lượng dịch vụ khách sạn Mường Thanh Xa La
136 trang 365 5 0 -
Những mẹo mực để trở thành người bán hàng xuất sắc
6 trang 355 0 0 -
Báo cáo Phân tích thiết kế hệ thống - Quản lý khách sạn
26 trang 339 0 0 -
98 trang 330 0 0
-
97 trang 329 0 0
-
115 trang 321 0 0
-
146 trang 321 0 0
-
Chương 2 : Các công việc chuẩn bị
30 trang 314 0 0 -
97 trang 312 0 0
-
Luận văn Thạc sĩ Khoa học máy tính: Tìm hiểu xây dựng thuật toán giấu tin mật và ứng dụng
76 trang 302 0 0 -
155 trang 280 0 0
-
115 trang 269 0 0
-
64 trang 264 0 0
-
26 trang 262 0 0
-
87 trang 248 0 0
-
96 trang 244 3 0
-
Hướng dẫn thực tập tốt nghiệp dành cho sinh viên đại học Ngành quản trị kinh doanh
20 trang 235 0 0 -
Bài giảng Nguyên lý Quản trị học - Chương 2 Các lý thuyết quản trị
31 trang 234 0 0 -
70 trang 226 0 0