Luận văn tốt nghiệp: Đào tạo và phát triển nguồn nhân lực ở Việt Nam - Thực trạng và giải pháp
Số trang: 83
Loại file: doc
Dung lượng: 450.50 KB
Lượt xem: 10
Lượt tải: 0
Xem trước 8 trang đầu tiên của tài liệu này:
Thông tin tài liệu:
Luận văn trình bày thực trạng nguồn nhân lực và công tác đào tạo và phát triển nguồn nhân lực ở Việt Nam, tìm ra những điều còn bất cập, còn yếu kém trong công tác đào tạo và phát triển nguồn nhân lực. Từ đó, đề xuất một số giải pháp để khắc phục những nhược điểm đó nhằm nâng cao hiệu quả, chất lượng, cũng như quy mô của công tác đào tạo và phát triển nguồn nhân lực ở Việt Nam hiện nay.
Nội dung trích xuất từ tài liệu:
Luận văn tốt nghiệp: Đào tạo và phát triển nguồn nhân lực ở Việt Nam - Thực trạng và giải phápLuậnvăntốtnghiệpđạihọc LUẬNVĂNTỐTNGHIỆPĐẠIHỌC Đềtài: ĐàotạovàpháttriểnnguồnnhânlựcởViệtNam Thựctrạngvàgiảipháp. GVHD :PGS.TS.NguyễnNamPhương SVTH :NguyễnHữuNam L ớp :KinhtếLaođộng47SVTH:NguyễnHữuNam–Lớp:Kinhtếlaođộng47 1Luậnvăntốtnghiệpđạihọc MỤCLỤCLỜIMỞĐẦU................................................................................................................3CHƯƠNG1:CƠ SỞ LÝLUẬNVỀ ĐÀOTẠOVÀPHÁTTRIỂNNGUỒNNHÂNLỰC................................................................................................................................. 51.1.Cáckháiniệm,đặcđiểmvàphânloại....................................................................51.2.Phươngphápđàotạovàpháttriểnnguồnnhânlực................................................151.3.Cácnhântốảnhhưởngđếnquátrìnhđàotạovàpháttriểnnguồnnhânlực........191.4.Sựcầnthiếtcủađàotạovàpháttriểnnguồnnhânlực..........................................241.5.Kinhnghiệmđàotạovàpháttriểnnguồnnhânlựcởmộtsốnước......................25CHƯƠNG2:THỰCTRẠNGĐÀOTẠOVÀPHÁTTRIỂNNGUỒNNHÂNLỰCỞVIỆTNAM...................................................................................................................... 312.1.NhữngđặcđiểmcơbảncủaViệtNam..................................................................312.2.ThựctrạngvềNguồnnhânlựccủaViệtNam.......................................................342.3.ThựctrạngđàotạovàpháttriểnnguồnnhânlựcởViệtNam..............................462.4.Nhữngbấtcậpvànguyênnhântrongthựctếđàotạovàpháttriểnnguồnnhânlực ViệtNamhiệnnay..........................................................................................................52CHƯƠNG3:GIẢIPHÁPCHOĐÀOTẠOVÀPHÁTTRIỂNNGUỒNNHÂNLỰC ỞVIỆTNAMHIỆNNAY.............................................................................................593.1.PhươnghướngĐàotạovàpháttriểnnguồnnhânlựcởViệtNamhiệnnay........593.2.GiảiphápchođàotạovàpháttriểnnguồnnhânlựcởViệtNamhiệnnay...........63KẾTLUẬN..................................................................................................................... 74TÀILIỆUTHAMKHẢO................................................................................................75SVTH:NguyễnHữuNam–Lớp:Kinhtếlaođộng47 2Luậnvăntốtnghiệpđạihọc LỜIMỞĐẦU 1.Lýdochọnđềtài Conngườilànguồnlựccơbảnvàquantrọngnhấtquyếtđịnhsựtồntại, pháttriểncũngnhưvịthế củaquốcgiađótrênthế giới.Trướcđây,trongpháttriểnkinhtế,conngườikhôngđượccáccoitrọngbằngmáymócthiếtbị,côngnghệ,khôngđượccoilàtrungtâmcủasự pháttriển,nêncôngtácđàotạovàpháttriểnnguồnnhânlựckhôngđượcchútrọng,dẫntớichấtlượngnguồn nhânlựckhôngtươngxứngvớisựpháttriển.Ngàynay,cùngvớisự pháttriểncủakhoahọccôngnghệvàsựrađờicủanềnkinhtếtrithứcđặtranhữngyêu cầungàycàngcaođốivớinguồnnhânlựcnóichungvàlựclượnglaođộngnói riêng.Khảnăngpháttriểncủamỗiquốcgiaphụthuộcchủyếuvàochấtlượng nguồnlựcconngười,trithứckhoahọccôngnghệ. Nguồnnhânlựcchấtlượngcaosẽlàlợithế,làvũkhíhiệuquảnhấtđểmỗiquốcgiađạtđượcthànhcôngmộtcáchbềnvững.Trongxuthế toàncầuhoákinhtếsự cạnhtranhgiữacácquốcgiatrongmọilĩnhvựcđặcbiệtlàlĩnh vựckinhtế ngàycàngquyếtliệthơn,gaygắthơnthìlợithế cạnhtranhsẽthuộcvề quốcgianàocónguồnnhânlựcchấtlượngcao.Nguồnnhânlựcnói chung,laođộngkỹthuậtcóchấtlượngcaonóiriêngđangthựcsựtrởthànhyếu tốcơbảntrongchiếnlượcpháttriểnkinhtếxãhộicủamỗiquốcgia.Đốivớimộttổchức,doanhnghiệp,chấtlượngnguồnnhânlựccũngquyếtđịnhđếnsựSVTH:NguyễnHữuNam–Lớp:Kinhtếlaođộng47 3Luậnvăntốtnghiệpđạihọcthànhbạicũngnhư lợithế canhtranhcủatổ chức,doanhnghiệpđótrênthịtrường. ViệtNamđangbướctrênconđườngpháttriểnCôngnghiệphóahiệnđạihóađấtnước,cùngvớixuhướnghộinhậpquốctếkhigianhậpWTO,đòihỏi chấtlượngnguồnnhânlựcngàycàngcao,nhucầuvề laođộngtrìnhđộ caolàrấtlớn.Tuynhiên,hiệnnaynguồnnhânlựcViệtNamtuydồidàovềsốlượng nh ...
Nội dung trích xuất từ tài liệu:
Luận văn tốt nghiệp: Đào tạo và phát triển nguồn nhân lực ở Việt Nam - Thực trạng và giải phápLuậnvăntốtnghiệpđạihọc LUẬNVĂNTỐTNGHIỆPĐẠIHỌC Đềtài: ĐàotạovàpháttriểnnguồnnhânlựcởViệtNam Thựctrạngvàgiảipháp. GVHD :PGS.TS.NguyễnNamPhương SVTH :NguyễnHữuNam L ớp :KinhtếLaođộng47SVTH:NguyễnHữuNam–Lớp:Kinhtếlaođộng47 1Luậnvăntốtnghiệpđạihọc MỤCLỤCLỜIMỞĐẦU................................................................................................................3CHƯƠNG1:CƠ SỞ LÝLUẬNVỀ ĐÀOTẠOVÀPHÁTTRIỂNNGUỒNNHÂNLỰC................................................................................................................................. 51.1.Cáckháiniệm,đặcđiểmvàphânloại....................................................................51.2.Phươngphápđàotạovàpháttriểnnguồnnhânlực................................................151.3.Cácnhântốảnhhưởngđếnquátrìnhđàotạovàpháttriểnnguồnnhânlực........191.4.Sựcầnthiếtcủađàotạovàpháttriểnnguồnnhânlực..........................................241.5.Kinhnghiệmđàotạovàpháttriểnnguồnnhânlựcởmộtsốnước......................25CHƯƠNG2:THỰCTRẠNGĐÀOTẠOVÀPHÁTTRIỂNNGUỒNNHÂNLỰCỞVIỆTNAM...................................................................................................................... 312.1.NhữngđặcđiểmcơbảncủaViệtNam..................................................................312.2.ThựctrạngvềNguồnnhânlựccủaViệtNam.......................................................342.3.ThựctrạngđàotạovàpháttriểnnguồnnhânlựcởViệtNam..............................462.4.Nhữngbấtcậpvànguyênnhântrongthựctếđàotạovàpháttriểnnguồnnhânlực ViệtNamhiệnnay..........................................................................................................52CHƯƠNG3:GIẢIPHÁPCHOĐÀOTẠOVÀPHÁTTRIỂNNGUỒNNHÂNLỰC ỞVIỆTNAMHIỆNNAY.............................................................................................593.1.PhươnghướngĐàotạovàpháttriểnnguồnnhânlựcởViệtNamhiệnnay........593.2.GiảiphápchođàotạovàpháttriểnnguồnnhânlựcởViệtNamhiệnnay...........63KẾTLUẬN..................................................................................................................... 74TÀILIỆUTHAMKHẢO................................................................................................75SVTH:NguyễnHữuNam–Lớp:Kinhtếlaođộng47 2Luậnvăntốtnghiệpđạihọc LỜIMỞĐẦU 1.Lýdochọnđềtài Conngườilànguồnlựccơbảnvàquantrọngnhấtquyếtđịnhsựtồntại, pháttriểncũngnhưvịthế củaquốcgiađótrênthế giới.Trướcđây,trongpháttriểnkinhtế,conngườikhôngđượccáccoitrọngbằngmáymócthiếtbị,côngnghệ,khôngđượccoilàtrungtâmcủasự pháttriển,nêncôngtácđàotạovàpháttriểnnguồnnhânlựckhôngđượcchútrọng,dẫntớichấtlượngnguồn nhânlựckhôngtươngxứngvớisựpháttriển.Ngàynay,cùngvớisự pháttriểncủakhoahọccôngnghệvàsựrađờicủanềnkinhtếtrithứcđặtranhữngyêu cầungàycàngcaođốivớinguồnnhânlựcnóichungvàlựclượnglaođộngnói riêng.Khảnăngpháttriểncủamỗiquốcgiaphụthuộcchủyếuvàochấtlượng nguồnlựcconngười,trithứckhoahọccôngnghệ. Nguồnnhânlựcchấtlượngcaosẽlàlợithế,làvũkhíhiệuquảnhấtđểmỗiquốcgiađạtđượcthànhcôngmộtcáchbềnvững.Trongxuthế toàncầuhoákinhtếsự cạnhtranhgiữacácquốcgiatrongmọilĩnhvựcđặcbiệtlàlĩnh vựckinhtế ngàycàngquyếtliệthơn,gaygắthơnthìlợithế cạnhtranhsẽthuộcvề quốcgianàocónguồnnhânlựcchấtlượngcao.Nguồnnhânlựcnói chung,laođộngkỹthuậtcóchấtlượngcaonóiriêngđangthựcsựtrởthànhyếu tốcơbảntrongchiếnlượcpháttriểnkinhtếxãhộicủamỗiquốcgia.Đốivớimộttổchức,doanhnghiệp,chấtlượngnguồnnhânlựccũngquyếtđịnhđếnsựSVTH:NguyễnHữuNam–Lớp:Kinhtếlaođộng47 3Luậnvăntốtnghiệpđạihọcthànhbạicũngnhư lợithế canhtranhcủatổ chức,doanhnghiệpđótrênthịtrường. ViệtNamđangbướctrênconđườngpháttriểnCôngnghiệphóahiệnđạihóađấtnước,cùngvớixuhướnghộinhậpquốctếkhigianhậpWTO,đòihỏi chấtlượngnguồnnhânlựcngàycàngcao,nhucầuvề laođộngtrìnhđộ caolàrấtlớn.Tuynhiên,hiệnnaynguồnnhânlựcViệtNamtuydồidàovềsốlượng nh ...
Tìm kiếm theo từ khóa liên quan:
Đào tạo và phát triển nguồn nhân lực Đào tạo nguồn nhân lực Thực trạng đào tạo nguồn nhân lực Vai trò của đào tạo nguồn nhân lực Nguồn nhân lựcGợi ý tài liệu liên quan:
-
7 trang 277 0 0
-
Bài giảng Quản trị nhân lực - Chương 2 Hoạch định nguồn nhân lực
29 trang 249 5 0 -
Bài thuyết trình Tuyển mộ nguồn nhân lực - Lê Đình Luân
25 trang 225 0 0 -
4 trang 178 0 0
-
10 trang 168 0 0
-
Bài thuyết trình: Chính sách nhân sự Công ty Procter & Gamble (P&G)
35 trang 159 0 0 -
Tiểu luận: Thực trạng và giải pháp đào tạo nguồn nhân lực du lịch tỉnh Quảng Nam
28 trang 154 0 0 -
Một số vấn đề về phát triển nhân lực chất lượng cao ở Việt Nam
4 trang 150 0 0 -
18 trang 129 0 0
-
Nguồn nhân lực của Việt Nam hiện nay những thách thức đối với nền kinh tế và giải pháp phát triển
8 trang 120 0 0