Những nguyên tắc vàng cho người đi xin việc

Tìm kiếm một công việc phù hợp không phải là chuyện dễ dàng nhưng cũng không phải quá khó khăn nếu như bạn thực sự có năng lực, có trình độ và đặc biệt có chiến lược thích hợp. Tuy nhiên không phải ai cũng có những khả năng đó.
Nội dung trích xuất từ tài liệu:
Những nguyên tắc vàng cho người đi xin việc Những nguyên tắc vàng cho người đi xin việcTìm kiếm một công việc phù hợp không phải là chuyện dễ dàng nhưng cũng khôngphải quá khó khăn nếu như bạn thực sự có năng lực, có trình độ và đặc biệt có chiếnlược thích hợp. Tuy nhiên không phải ai cũng có những khả năng đó.Theo Business World, để tìm được công việc như ý muốn, trong thời gian nhanh nhất,bạn có thể tham khảo một số mẹo nhỏ sau đây:Tạo sự khác biệt bằng những động từ mạnhẤn tượng đầu tiên của các nhà tuyển dụng đối với bạn là bản lí lịch trích ngang. Dùmuốn dù không bạn cũng phải đối mặt với thử thách này bởi bên cạnh bạn còn biếtbao nhiêu đối thủ đáng gờm khác. Vậy làm sao để có được một bản lí lịch thật ấntượng?Theo lời khuyên của các chuyên gia, bạn nên bắt đầu bản lý lịch bằng những động từmạnh như: phát triển, tạo lập, đề xướng... Với việc sử dụng những động từ mạnh,bạn đã ý nhị chỉ ra cho nhà tuyển dụng cá tính, sức mạnh, và hiệu quả trong công việccủa bạn như thế nào.Đưa đúng thông tin nhà tuyển dụng cầnMục đích của bản lí lịch trích ngang là tạo cho bạn cơ hội để phô diễn năng lực,trình độ và những kinh nghiệm mà bạn đã từng có. Tiếc là nhiều ứng viên lại nhầmtưởng đó là nơi để họ liệt kê gần như đầy đủ các thông tin cá nhân như: tên tuổi, sứckhoẻ, trình trạng hôn nhân....Những thông tin này, nhìn bên ngoài sẽ làm bản sơ yếu của bạn trông rất đầy đặnthông tin. Thực tế không hẳn như vậy. Bởi những thông tin cốt lõi mà nhà tuyển dụngcần lại không có bao nhiêu. Theo các chuyên gia, phần thông tin trên bạn nên dànhriêng một bản riêng và đính kèm với bản lý lịch.Viết ngắn nhưng phải súc tíchNếu trước khi xin việc ở đây bạn đã từng làm ở rất nhiều công ty khác nhau thì điềuđó cũng không có nghĩa bạn phải liệt kê đầy đủ chúng trong bản lí lịch của mình. Hãylinh hoạt tổng kết rồi lựa chọn những công việc có thể tạo ấn tượng đối với nhàtuyển dụng. Sắp xếp theo một trình tự nhất định thành từng nhóm - điều này sẽ giúpbạn trình bày được những thông tin cần thiết một cách ngắn gọn nhất.Tìm hiểu trướcKhông có sự chuẩn bị nào tốt hơn cho một cuộc phỏng vấn bằng cách tìm hiểu trướcthông tin về công ty đó. Trước khi quyết định làm việc ở công ty đó, hãy tìm hiểu thấuđáo. Những hiểu biết về công ty không chỉ gây ấn tượng với các nhà tuyển dụng màcòn cho bạn những thông tin cần thiết để cân nhắc kỹ lưỡng xem mình có nên cốnghiến cho công ty này hay không, hoặc là cống hiến ở mức độ nào.