Tiểu luận : Chiến lược kinh doanh của công ty TNHH một thành viên cấp nước Hải Phòng

Lập quy hoạch, dự án đầu tư, thẩm tra, thẩm định Dự án cấp nước; khảo sát, thết kế, kiểm nghiệm chất lượng nước, quản lý và giám sát thi công các Dự án, các công trình cấp thoát nước, điện, động lực, xây dựng dân dụng và các dịch vụ chuyên ngành.+ Đầu tư xây dựng và quản lý các công trình cấp nước nội, ngoại thành Thành phố...
Nội dung trích xuất từ tài liệu:
Tiểu luận : Chiến lược kinh doanh của công ty TNHH một thành viên cấp nước Hải Phòngz Đại Học Nông Nghiệp Hà Nôi   CHIẾN LƯỢC KINH DOANH CỦA CÔNG TY Tiểu Luận Quản Trị Chiến Lược Lê Văn Tú – QTKD53B 1 Đại Học Nông Nghiệp Hà Nôi CHIẾN LƯỢC KINH DOANH CỦA CÔNG TY TNHH MỘT THÀNH VIÊN CẤP NƯỚC HẢI PHÒNG --------*-------- PHẦN I. GIỚI THIỆU CHUNG VỀ DOANH NGHIỆP 1. Khái quát về công ty Trung Tín a. Tên đầy đủ: Công ty TNHH một thành viên Cấp nước Hải Phòng- Địa chỉ: 54 Đinh Tiên Hoàng - Phường Hoàng Văn Thụ Quận Hồng Bàng - Thành phố Hải Phòng.- Số điện thoại: 0313.745377- Fax: 0313.823748.- Email: cnhp@hn.vnn.vn- Website: www.capnuochaiphong.com b. Tên giao dịch:Công ty TNHH Một thành viên Cấp nước Hải Phòng CẤP NƯỚC HẢI PHÒNG c. Đơn vị trực thuộc công ty 1. Xí nghiệp sản xuất nước An Dương.Địa chỉ: 249 Tôn Đức Thắng – phường Lam Sơn – quận Lê Chân – Hải PhòngĐT: 031.3835481 2. Xí nghiệp sản xuất nước Cầu Nguyệt.Địa chỉ: thôn Nguyệt Áng - xã Thái Sơn - huyện An Lão - Hải PhòngĐTi: 031.3876371 3. Xí nghiệp sản xuất nước Vật Cách. Địa chỉ: thôn Do Nha - xã Tân Tiến - huyện An Dương - Hải PhòngĐT: 031.3871589 4. Xí nghiệp sản xuất nước Đồ Sơn.Địa chỉ: xóm Chẽ - phường Vạn Sơn - thị xã Đồ Sơn - Hải PhòngĐiện thoại: 031.3861090 5. Nhà máy nước Minh Đức.Địa chỉ: Thị trấn Minh Đức - Huyện Thuỷ Nguyên - Hải PhòngĐiện thoại: 031.2835069, 031.2836066Tiểu Luận Quản Trị Chiến Lược Lê Văn Tú – QTKD53B 2 Đại Học Nông Nghiệp Hà Nôi d. Ngày thành lập: ngày 21/12/2006 e. Vốn* Vốn pháp định: 976 000 000 000 đồng* Vốn cố định : 265 600 000 000 đồng* Vốn lưu động: 93.300 000 000 đồng 2. Chức năng nhiệm vụ của công ty a) Lĩnh vực: Thương mại, dịch vụ b) Chức năng, nhiệm vụ: *) Chức năng + Khai thác sản xuất kinh doanh nước sạch phục vụ sinh ho ạt , sản xu ất và các nhucầu khác trên địa bàn thành phố Hải Phòng. + Lập quy hoạch, dự án đầu tư, thẩm tra, thẩm định Dự án cấp n ước; kh ảo sát, th ếtkế, kiểm nghiệm chất lượng nước, quản lý và giám sát thi công các Dự án, các côngtrình cấp thoát nước, điện, động lực, xây dựng dân dụng và các dịch vụ chuyên ngành. + Đầu tư xây dựng và quản lý các công trình cấp nước nội, ngoại thành Thành phố. + Mua bán, gia công, chế tạo thiết bị, phụ tùng, các sản phẩm chuyên ngành c ấp,thoát nước và kinh doanh các công trình hạ tầng khác. + Xây dựng, lắp đặt thiết bị, công nghệ, mạng lưới đường ống, các công trình c ấp,thoát nước, xử lý chất thải và chất thải rắn, điện, động lực và xây dựng dân dụng, côngnghiệp, giao thông, thủy lợi khi có đủ điều kiện. + Tư vấn đấu thầu xây lắp, cung ứng vật tư, thiết bị, công trình cấp thoát nước. + Sản xuất và kinh doanh nước đá, nước tinh lọc. + Kinh doanh những ngành nghề mà Pháp luật không cấm *) Nhiệm vụ + Thực hiện nhiệm vụ quản lý và cung cấp n ước sinh hoạt, nước sản xu ất, khucông nghiệp tập trung và các nhu cầu khác trên đ ịa bàn Thành Ph ố H ải Phòng; xây d ựngdân dụng các dự án cấp nước cho các khu đô thị, các vùng lân c ận và khu công nghi ệptrên đìa bàn Thành Phố. Làm chủ đầu tư các dự án c ấp n ước bằng v ốn ngân sách, v ốnvay, vốn của doanh nghiệp hoặc các nguồn vốn khác. + Chủ động xây dựng kế hoạch sản xuất kinh doanh. + Chủ động trong việc cung ứng vật tư phục vụ cho sản xu ất kinh doanh đ ạt ch ấtlượng và hiệu quả cao.Tiểu Luận Quản Trị Chiến Lược Lê Văn Tú – QTKD53B 3 Đại Học Nông Nghiệp Hà Nôi + Chủ động nghiên cứu phương án mở rộng mạng lưới cấp n ước, đáp ứng nhu c ầunước sạch cho sản xuất và sinh hoạt phù hợp với quy định của pháp luật. + Liên doanh, liên kết với các tổ chức, cá nhân trong và ngoài n ước theo các ngànhnghề đăng ký kinh doanh. + Thực hiện nghĩa vụ nộp ngân sách nhà nước. + Thực hiện chế độ thanh toán tiền lương hàng tháng trên c ơ sở quỹ ti ền lương vàđơn giá tiền lương đã đăng ký. Thực hiện khen thưởng cho các cá nhân, tập thể có thànhtích xuất sắc góp phần vào hoàn thành kế hoạch sản xuất kinh doanh của Công ty. + Thực hiện chính sách BHXH, BHYT; luôn cái thiện điều kiện làm vi ệc, trang b ịđầu tư bảo hộ lao động, vệ sinh môi trường, thực hiện đúng chế độ nghỉ ngơi, b ồidưỡng độc hại đảm bảo sức khỏe cho người lao động. + Thường xuyên tổ chức đào tạo, bồi dưỡng kỹ thuật, nghiệp vụ, tay nghề cho cánbộ công nhân viên. + Phối hợp với tổ chức quần chúng: Đảng, Đoàn thể, Công đoàn, Đoàn thanh niêntrong Công ty thực hiện tốt quy chế dân chủ ở cơ sở, phát huy quyền làm ch ủ c ủangười lao động, chăm lo đời sống vật chất văn hóa và tinh thần của CBCNV. + Xây dựng và huấn luyện lực lượng bảo vệ, dân quân tự vệ, phòng chống cháy n ổ,phối hợp với chính quyền sở tại giữ gìn an ninh chính trị và trật tự an toàn xã h ội, đ ảmbỏa an toàn tuyệt đối về người và tài sản của Công ty. Làm tròn nghĩa v ụ an ninh qu ốcphòng toàn dân. 3. Một số đặc điểm chính của công ty *) Qúa trình hình thành và phát triển của công ty Năm 1934, trạm bơm tăng áp Đinh Tiên Hoàng được xây d ựng gồm: 01 đài n ướccao 25m, dung tích 500 m3; 06 đài nước cao 8m, tổng dung tích 1.800 m3; 01 tr ạm b ơmtăng áp. Năm 1959-1961, nhà máy nước An Dương được xây dựng giai đo ạn I với côngsuất 20.000 m3/ngày. Năm 1965, NMN An Dương được quyết định đầu tư nâng côngsuất lên 60.000 m3/ngày đến 1971 thì hoàn thành. Năm 1976- 1977, NMN C ầu Nguyệtđược xây dựng giai đoạn I với công suất 20.000 m3/ngày. Năm 1979-1980, ...