Danh mục

Tóm tắt Luận văn Thạc sĩ Quản trị kinh doanh: Vận dụng Bảng cân bằng điểm trong đánh giá kết quả hoạt động tại Trường Cao đẳng Đức Trí Đà Nẵng

Số trang: 26      Loại file: pdf      Dung lượng: 277.20 KB      Lượt xem: 12      Lượt tải: 0    
Hoai.2512

Xem trước 3 trang đầu tiên của tài liệu này:

Thông tin tài liệu:

Mục tiêu nghiên cứu: Tổng hợp cơ sở lý thuyết về Bảng cân bằng điểm và vận dụng Bảng cân bằng điểm trong đánh giá kết quả hoạt động tại Trường Cao đẳng Đức Trí Đà Nẵng.
Nội dung trích xuất từ tài liệu:
Tóm tắt Luận văn Thạc sĩ Quản trị kinh doanh: Vận dụng Bảng cân bằng điểm trong đánh giá kết quả hoạt động tại Trường Cao đẳng Đức Trí Đà NẵngBỘ GIÁO DỤC VÀ ĐÀO TẠOĐẠI HỌC ĐÀ NẴNGPHẠM THỊ THU QUỲNHVẬN DỤNG BẢNG CÂN BẰNG ĐIỂMTRONG ĐÁNH GIÁ KẾT QUẢ HOẠT ĐỘNGTẠI TRƢỜNG CAO ĐẲNG ĐỨC TRÍ ĐÀ NẴNGChuyên ngành: Kế toánMã ngành:60.34.30TÓM TẮT LUẬN VĂN THẠC SĨ QUẢN TRỊ KINH DOANHĐà Nẵng - Năm 2013Công trình được hoàn thành tạiĐẠI HỌC ĐÀ NẴNGNgười hướng dẫn khoa học: GS.TS. TRƢƠNG BÁ THANHPhản biện 1: TS. ĐOÀN NGỌC PHI ANHPhản biện 2: GS.TS. NGUYỄN VĂN CÔNGLuận văn được bảo vệ tại Hội đồng chấm Luận văn tốt nghiệpThạc sĩ Quản trị kinh doanh họp tại Đại học Đà Nẵng vào ngày24 tháng 12 năm 2013.Có thể tìm hiểu luận văn tại:- Trung tâm Thông tin - Học liệu, Đại học Đà Nẵng.- Thư viện trường Đại học Kinh tế, Đại học Đà Nẵng.1MỞ ĐẦU1. Tính cấp thiết của đề tàiViệc đánh giá kết quả hoạt động chỉ dựa trên con số tài chínhkhông còn hiệu quả và trở nên lạc hậu so với yêu cầu quản lý. Bảngđiểm cân bằng (Balanced Scorecard - BSC) là một trong những côngcụ hỗ trợ đo lường hiệu quả giúp tổ chức giảm bớt sự phụ thuộc vàocác thước đo kết quả tài chính, tạo ra sự gia tăng giá trị của tài sản vôhình và vượt qua khó khăn trong việc thực thi chiến lược.Trường Cao đẳng Đức Trí Đà Nẵng là trường dân lập, đượcthành lập năm 2005, với tuổi đời còn non trẻ nên việc quản lý, điềuhành bước đầu còn nhiều khó khăn. Hơn nữa các trường dân lậpngày càng tăng thêm, trường phải đối mặt với tình trạng cạnh tranhrất khốc liệt. Hiện nay, trường đang có những thay đổi về cách thứchoạt động nhưng chưa có một phương pháp đo lường hiệu quả hoạtđộng và vẫn sử dụng các thước đo tài chính là chủ yếu.Từ những lý do trên, tôi chọn đề tài “Vận dụng Bảng cân bằngđiểm trong đánh giá kết quả hoạt động tại Trường Cao đẳng Đức TríĐà Nẵng” để nghiên cứu.2. Mục tiêu nghiên cứuTổng hợp cơ sở lý thuyết về Bảng cân bằng điểm và vận dụngBảng cân bằng điểm trong đánh giá kết quả hoạt động tại TrườngCao đẳng Đức Trí Đà Nẵng.3. Đối tượng và phạm vi nghiên cứuĐối tượng nghiên cứu: Các chỉ tiêu đo lường hoạt động tàichính và phi tài chính của Trường Cao đẳng Đức Trí Đà Nẵng.Phạm vi nghiên cứu: Vận dụng Bảng cân bằng điểm là một hệthống đo lường việc đánh giá kết quả hoạt động tại Trường Cao đẳngĐức Trí Đà Nẵng.24. Phương pháp nghiên cứuSử dụng các phương pháp nghiên cứu: quan sát, phỏng vấn, sosánh, thống kê, tổng hợp, phân tích và đánh giá.5. Bố cục đề tàiChương 1. Cơ sở lý luận về Bảng cân bằng điểm trong đánhgiá kết quả hoạt độngChương 2. Thực trạng về đánh giá kết quả hoạt động tạiTrường Cao đẳng Đức Trí Đà NẵngChương 3. Vận dụng Bảng cân bằng điểm trong đánh giá kếtquả hoạt động tại Trường Cao đẳng Đức Trí Đà Nẵng6. Tổng quan tài liệu3CHƢƠNG 1CƠ SỞ LÝ LUẬN VỀ BẢNG CÂN BẰNG ĐIỂM TRONGĐÁNH GIÁ KẾT QUẢ HOẠT ĐỘNG1.1. KHÁI NIỆM BẢNG CÂN BẰNG ĐIỂM1.1.1. Bảng cân bằng điểm là một hệ thống đo lường1.1.2. Bảng cân bằng điểm là hệ thống quản lý chiến lược1.1.3. Bảng cân bằng điểm là công cụ trao đổi thông tin1.2. VAI TRÒ, Ý NGHĨA CỦA BẢNG CÂN BẰNG ĐIỂM1.3. NỘI DUNG BẢNG CÂN BẰNG ĐIỂM TRONG ĐÁNH GIÁKẾT QUẢ HOẠT ĐỘNG1.3.1. Sứ mệnh, tầm nhìn, chiến lượca. Sứ mệnhb. Tầm nhìnc. Chiến lược1.3.2. Nội dung đo lường của Bảng cân bằng điểmBảng cân bằng điểm vừa là hệ thống đo lường, hệ thống quảnlý chiến lược và là công cụ trao đổi thông tin. Tuy nhiên, trong phạmvi đề tài tác giả chỉ đề cập đến Bảng cân bằng điểm với vai trò làmột hệ thống đo lường.Hệ thống đo lường của Phương pháp Bảng cân bằng điểmthể hiện sự cân bằng giữa bốn khía cạnh: Tài chính, khách hàng, quytrình hoạt động nội bộ, học hỏi và phát triển.a. Tài chínhPhương diện này cho thấy sự thành công của tổ chức sẽ đượccác nhà đầu tư đo lường như thế nào. Việc đúng lúc và chính xáctrong chuyển dữ liệu tài chính này luôn là một lợi thế. Các phép đo ởkhía cạnh này cho chúng ta biết chiến lược có được thực hiện để đạtđược các kết quả cuối cùng hay không. ...

Tài liệu được xem nhiều:

Gợi ý tài liệu liên quan: