Xây dựng đội ngũ trí thức Việt Nam trong bối cảnh cuộc cách mạng công nghiệp lần thứ tư

Bài viết "Xây dựng đội ngũ trí thức Việt Nam trong bối cảnh cuộc cách mạng công nghiệp lần thứ tư" đề cập đến yêu cầu xây dựng đội ngũ trí thức và đề xuất các giải pháp nhằm phát huy hiệu quả vai trò, xây dựng đội ngũ trí thức Việt Nam trong bối cảnh hiện nay. Mời các bạn cùng tham khảo!
Nội dung trích xuất từ tài liệu:
Xây dựng đội ngũ trí thức Việt Nam trong bối cảnh cuộc cách mạng công nghiệp lần thứ tư XÂY DỰNG ĐỘI NGŨ TRÍ THỨC VIỆT NAM TRONG BỐI CẢNH CUỘC CÁCH MẠNG CÔNG NGHIỆP LẦN THỨ TƯ Nguyễn Minh Huyền Trang1 Đại học Quốc gia Tp. Hồ Chí Minh Abstract Building a team of Vietnamese intellectuals in the context of the fourth industrial revolutiontaking place and having a strong impact on all areas of political, economic, cultural and sociallife is both an opportunity, motivation, but also a challenge. The article mentions the requirementsof building a team of intellectuals and proposes solutions to effectively promote the role and builda team of Vietnamese intellectuals in the current context. Keywords: Contingent of intellectuals, 4.0 revolution, management in the context of 4.0 1. ĐẶT VẤN ĐỀ Ngày nay, cùng với sự phát triển nhanh chóng của cách mạng khoa học và côngnghệ hiện đại, đội ngũ trí thức ngày càng trở thành nguồn lực đặc biệt quan trọng. Trongbối cảnh cuộc cách mạng công nghiệp lần thứ tư (cuộc CMCN 4.0) đang diễn ra mạnhmẽ, đội ngũ tri thức lớn mạnh, đạt chất lượng cao ngang tầm trình độ với đội ngũ trí thứccủa các nước tiên tiến, có số lượng và cơ cấu hợp lý, đáp ứng yêu cầu, nhiệm vụ phát triểnđất nước trong tình hình mới. Xây dựng đội ngũ trí thức Việt Nam luôn được xem lànhiệm vụ quan trọng trong việc góp phần thực hiện thành công các nhiệm vụ xây dựngvà phát triển đất nước. Trong đó, cần xác định cụ thể các yêu cầu xây dựng của đội ngũtrí thức Việt Nam, tác động của cuộc CMCN 4.0 trong bối cảnh hiện nay đặc biệt là đốivới lĩnh vực nguồn lực con người, làm cơ sở để đề xuất các giải pháp xây dựng đội ngũtrí thức Việt Nam thực sự đáp ứng cả về quy mô, số lượng, chất lượng có đóng góp tíchcực, đem lại hiệu quả hoạt động của tất cả các lĩnh vực chính trị, kinh tế, văn hoá, xã hộivà hội nhập quốc tế. 2. NỘI DUNG 2.1. Vị trí, vai trò của đội ngũ trí thức ngày càng được nâng cao và khôngngừng được củng cố Nghị quyết số 27-NQ/TW, ngày 06-8-2008, của Ban Chấp hành Trung ương Đảngkhóa X về “Xây dựng đội ngũ trí thức trong thời kỳ đẩy mạnh công nghiệp hóa, hiện đạihóa (CNH-HĐH) đất nước” đã được xác định trong những năm trước mắt. Đó là hoànthiện các cơ chế, chính sách đã ban hành, xây dựng cơ chế, chính sách mới nhằm pháthuy có hiệu quả tiềm năng của đội ngũ trí thức; xây dựng chiến lược phát triển đội ngũtrí thức với quan điểm chỉ đạo: (1) Trí thức Việt Nam là lực lượng lao động sáng tạo đặcbiệt quan trọng trong tiến trình đẩy mạnh CNH-HĐH đất nước và hội nhập quốc tế, xâydựng kinh tế tri thức, phát triển nền văn hóa Việt Nam tiên tiến, đậm đà bản sắc dân tộc;Xây dựng đội ngũ trí thức vững mạnh là trực tiếp nâng tầm trí tuệ của dân tộc, sức mạnhcủa đất nước, nâng cao năng lực lãnh đạo của Ðảng và chất lượng hoạt động của hệ thống1 nmhtrang@vnuhcm.edu.vn 305chính trị. Ðầu tư xây dựng đội ngũ trí thức là đầu tư cho phát triển bền vững. (2) Xâydựng đội ngũ trí thức là trách nhiệm chung của toàn xã hội, của cả hệ thống chính trị,trong đó trách nhiệm của Ðảng và nhà nước giữ vai trò quyết định. Đội ngũ này có vinhdự và bổn phận trước Tổ quốc và dân tộc, không ngừng phấn đấu nâng cao phẩm chấtchính trị, đạo đức, năng lực chuyên môn, đóng góp nhiều nhất cho sự phát triển đất nướcvà bảo vệ Tổ quốc. (3) Thực hành dân chủ, tôn trọng và phát huy tự do tư tưởng tronghoạt động nghiên cứu, sáng tạo của trí thức vì mục tiêu dân giàu, nước mạnh, xã hội côngbằng, dân chủ, văn minh. Tạo môi trường và điều kiện thuận lợi cho hoạt động nghềnghiệp của trí thức. Trọng dụng trí thức trên cơ sở đánh giá đúng phẩm chất, năng lực vàkết quả cống hiến; có chính sách đặc biệt đối với nhân tài của đất nước. Hơn mười năm qua, đội ngũ trí thức Việt Nam phát triển nhanh về số lượng, nângcao về chất lượng và đã thực sự hình thành một đội ngũ trí thức mới...có đóng góp tíchcực vào tăng trưởng kinh tế chung của đất nước. Năm 2020, tăng trưởng kinh tế đạt 2,91%,tuy là mức tăng thấp nhất của các năm trong giai đoạn 2011-2020 (Tốc độ tăng GDP cácnăm 2011-2020 lần lượt là: 6,24%; 5,25%; 5,42%; 5,98%; 6,68%; 6,21%; 6,81%; 7,08%;7,02%; 2,91%) nhưng trong bối cảnh dịch Covid-19 diễn biến phức tạp, ảnh hưởng tiêucực tới mọi lĩnh vực kinh tế - xã hội của các quốc gia trên thế giới thì đây là thành cônglớn của Việt Nam với mức tăng trưởng thuộc nhóm cao nhất thế giới2. Dân số trung bìnhcủa nước ta năm 2020 ước tính khoảng 97,58 triệu người, trong đó ước tính cả nước cókhoảng 15,27 triệu người có trình độ từ cao đẳng, đại học trở lên, tăng gần 4 lần so vớinăm 2009 (năm đầu tiên triển khai Nghị quyết số 27-NQ/TW). Ngoài ra còn có khoảnghơn 400.000 người trí th ...