Bài giảng môn: Quản trị kinh doanh ngân hàng

Cuốn sách Bài giảng Quản trị kinh doanh ngân hàng giúp sinh viên có được những kiến thức cơ bản về việc quản trị ngân hàng. Nội dung như sau: đại cương về quản trị kinh doanh ngân hàng, quản trị chiến lược kinh doanh, quản trị tổ chức và nhân lực, quản trị tài sản và vốn trong kinh doanh ngân hàng.
Nội dung trích xuất từ tài liệu:
Bài giảng môn: Quản trị kinh doanh ngân hàng Bài giảng môn Quản trị kinh doanh ngân hàng 1 MỤC LỤC CHƯƠNG I: ĐẠI CƯƠNG VỀ QUẢN TRỊ KINH DOANH NGÂN HÀNG .................3 I. KHÁI QUÁT VỀ NGÂN HÀNG THƯƠNG MẠI ................................................3 1. Lịch sử ra đời và phát triển của ngân hàng thương mại .......................................3 2. Khái niệm về ngân hàng thương mại ..................................................................4 II. TỔNG QUAN VỀ QUẢN TRỊ KINH DOANH NGÂN HÀNG ............................6 1. Khái niệm quản trị KDNH ..................................................................................6 2. Vai trò của quản trị trong KDNH ........................................................................7 3. Các nguyên tắc quản trị ......................................................................................8 4. Các phương pháp quản trị ...................................................................................8 5. Các chức năng quản trị ..................................................................................... 11 CHƯƠNG II: QUẢN TRỊ CHIẾN LƯỢC KINH DOANH .......................................... 12 I. TỔNG QUAN VỀ QUẢN TRỊ CHIẾN LƯỢC KINH DOANH .......................... 12 1. Khái niệm và vai trò của chiến lược kinh doanh ............................................... 12 2. Khái niệm và vai trò của quản trị chiến lược kinh doanh...................................12 3. Quy trình quản trị chiến lược kinh doanh .......................................................... 13 II. NỘI DUNG QUẢN TRỊ CHIẾN LƯỢC KINH DOANH ....................................14 1. Xác định mục tiêu............................................................................................. 14 2. Phân tích môi trường kinh doanh ......................................................................15 3. Hình thành chiến lược kinh doanh ....................................................................24 4. Triển khai chiến lược kinh doanh......................................................................33 5. Kiểm tra và điều chỉnh chiến lược kinh doanh .................................................. 34 CHƯƠNG III: QUẢN TRỊ TỔ CHỨC VÀ NHÂN LỰC ............................................. 36 I. TỔNG QUAN VỀ QUẢN TRỊ TỔ CHỨC .......................................................... 36 1. Khái niệm ......................................................................................................... 36 2. Các nguyên tắc quản trị tổ chức ........................................................................ 36 II. NỘI DUNG QUẢN TRỊ TỔ CHỨC ....................................................................38 1. Thiết lập cơ cấu tổ chức.................................................................................... 38 2. Xác lập các mối quan hệ trong tổ chức ............................................................. 42 III. TỔNG QUAN VỀ QUẢN TRỊ NHÂN LỰC.................................................... 45 1. Khái niệm ......................................................................................................... 45 2. Các nhân tố ảnh hưởng đến quản trị nguồn nhân lực......................................... 45 3. Học thuyết quản trị nguồn nhân lực ..................................................................46 IV. NỘI DUNG QUẢN TRỊ NHÂN LỰC .............................................................. 48 1. Lập kế hoạch nguồn nhân lực ........................................................................... 48 2. Tuyển mộ và tuyển chọn nguồn nhân lực.......................................................... 51 3. Đào tạo và phát triển nguồn nhân lực................................................................ 56 4. Tạo động lực trong lao động ............................................................................. 59 CHƯƠNG IV: QUẢN TRỊ TÀI SẢN VÀ VỐN TRONG KD NGÂN HÀNG .............. 63 I. TỔNG QUAN VỀ QUẢN TRỊ TÀI SẢN VÀ VỐN ............................................ 63 1. Giới thiệu bảng cân đối kế toán ........................................................................ 63 2. Các mô hình quản trị tài sản và vốn ..................................................................69 II. NỘI DUNG QUẢN TRỊ TÀI SẢN VÀ VỐN........................................................ 72 1. Quản trị tài sản có ............................................................................................. 72 2 Quản trị tài sản nợ ............................................................................................ 86 CHƯƠNG V QUẢN TRỊ KẾT QUẢ TÀI CHÍNH ....................................................... 93 I. GIỚI THIỆU BÁO CÁO THU NHẬP, CHI PHÍ ................................................. 93 2 1. Các khoản thu ...................................................................................................93 2. Các khoản chi ...................................................................................................93 3. Thu nhập từ lãi .................................................................................................94 4. Thu nhập ngoài lãi ............................................................................................ 94 5. Thu nhập ròng ..................................................................................................94 II. QUẢN TRỊ KẾT QUẢ TÀI CHÍNH ...................................................................94 1. Quản trị khả năng sinh lời................................................................................... 94 2. Quản trị rủi ro ....................... ...