Đánh giá năng lực kinh doanh của nữ doanh nhân trên địa bàn tỉnh Thừa Thiên Huế

Nghiên cứu được thực hiện nhằm đánh giá năng lực kinh doanh của nữ doanh nhân trên địa bàn tỉnh Thừa Thiên Huế trên cơ sở kế thừa thang đo của Man (2001) với một số điều chỉnh nhất định. Kết quả phân tích cho thấy các nữ doanh nhân đã đáp ứng khá tốt một số nhóm năng lực kinh doanh thành phần như: Năng lực nắm bắt cơ hội, năng lực thực hiện chuẩn mực đạo đức, năng lực thiết lập quan hệ, năng lực cá nhân với điểm trung bình đánh giá từ 3,88 trở lên.
Nội dung trích xuất từ tài liệu:
Đánh giá năng lực kinh doanh của nữ doanh nhân trên địa bàn tỉnh Thừa Thiên HuếTẠP CHÍ KHOA HỌC YERSIN ĐÁNH GIÁ NĂNG LỰC KINH DOANH CỦANỮ DOANH NHÂN TRÊN ĐỊA BÀN TỈNH THỪA THIÊN HUẾ Hoàng La Phương Hiền* TÓM TẮT Nghiên cứu được thực hiện nhằm đánh giá năng lực kinh doanh của nữ doanh nhân trên địa bàn tỉnh Thừa Thiên Huế trên cơ sở kế Title: Assessment thừa thang đo của Man (2001) với một số điều chỉnh nhất định. Kết entrepreneurial competencies quả phân tích cho thấy các nữ doanh nhân đã đáp ứng khá tốt một số of female entrepreneurs in nhóm năng lực kinh doanh thành phần như: Năng lực nắm bắt cơ hội, Thua Thien Hue province năng lực thực hiện chuẩn mực đạo đức, năng lực thiết lập quan hệ, Từ khóa: Năng lực kinh năng lực cá nhân với điểm trung bình đánh giá từ 3,88 trở lên. Trong doanh, nữ doanh nhân, thang khi đó, một số nhóm năng lực còn lại như là năng lực học tập, năng đo lực nhận thức, năng lực định hướng chiến lược, năng lực tổ chức và lãnh đạo có mức độ đáp ứng thấp hơn so với các năng lực kể trên với Keywords: Entrepreneurial điểm trung bình đánh giá từ 3,12 đến 3,77. compertencies, female entrepeneurs, scale. ABSTRACT Thông tin chung: This study was conducted to assess the entrepreneurial Ngày nhận bài: 10/01/2017; competencies of female entrepreneurs in Thua Thien Hue province Ngày nhận kết quả bình duyệt: based on the measurement scale developed by Man (2001) with 09/3/2017; some modifications. Qualitative and quantitative research methods Ngày chấp nhận đăng bài: were used to analyse data. Based on a sample size of 200 female 16/3/2017. entrepreneurs, the results shows that female entrepreneurs have met some pretty good entreperneurial competencies which are Tác giả: opportunity competency, ethical competency, relationship * Trường Đại học Kinh tế, Đại competency, personal competency with the average score above học Huế 3.88. Meanwhile, the remaining competencies as learning Email: hlphien@hce.edu.vn competency, conceptual competency, strategic competency, organizing and leading competency are still lower scores ranging from 3.12 to 3.77 points. 1. Đặt vấn đề Số lượng các nữ doanh nhân khởi nghiệp từ bàn tay và khối óc tăng lên một Nữ doanh nhân là một trong những yếu cách đáng kể trong những năm gần đây.tố động lực quan trọng và góp phần tạo đà Theo Ngân hàng Thế giới (WB), số doanhtăng trưởng cho nền kinh tế quốc gia nói nghiệp do nữ sở hữu và điều hành chiếmchung và tỉnh Thừa Thiên Huế nói riêng. Do khoảng 25 - 35% tổng số doanh nghiệp tưđó, phát triển đội ngũ nữ doanh nhân có bản nhân trên toàn thế giới. Tính đến hết nămlĩnh, năng lực kinh doanh tốt, hội nhập quốc 2014, ước tính có khoảng 126 triệu phụ nữtế sâu rộng là một trong những yêu cầu bứcthiết nhằm thực hiện chiến lược quốc gia về khởi nghiệp hoặc điều hành doanh nghiệp;bình đẳng giới, đưă tỷ lệ nữ làm chủ doanh 98 triệu phụ nữ tham gia quản lý các doanhnghiệp chiếm trên 35% vào năm 2020. nghiệp đăng hoạt động tại 67 nền kinh tế Tập 04 (4/2019) 57 TẠP CHÍ KHOA HỌC YERSINtrên toàn cầu. Tuy nhiên, theo thống kê, sự Thiên Huế nói riêng đã tước đi cơ hội tiếptự tin, chỉ số đổi mới sáng tạo, định hướng cận và mở rộng thị trường trong nước cũngkinh doanh quốc tế tại doanh nghiệp của nữ như là thế giới trước thềm hội nhập kinh tếdoanh nhân thấp hơn so với doanh nghiệp quốc tế sâu rộng của các nữ chủ doanhdo nam giới làm chủ. Tại Việt Nam, theo báo nghiệp. Do đó, việc nâng cao hiểu biết vềcáo của Tổng cục Thống kê năm 2014, trong năng lực kinh doanh của nữ doanh nhânsố những người đăng khởi sự kinh doanh tại trong tiến trình kinh doanh sẽ góp phầnViệt Nam, có 58% là nam giới và 42% là nữ phát triển và hoàn thiện hơn năng lực kinhgiới. Đến giăi đoạn kinh doănh đã phát triển doanh của họ và đến lượt nó thì hiệu quảtỷ lệ nam giới và nữ giới là gần như ngăng hoạt động kinh doanh của doanh nghiệp sẽnhau. Tuy nhiên, theo báo cáo Chỉ số khởi được nâng cao (Churchill, 1983; Low, 1988).nghiệp toàn cầu - chuyên đề phụ nữ năm Về mặt lý luận, các công trình nghiên cứu2014 thì chỉ số đổi mới sáng tạo của doanh trong nước và quốc tế về đề tài doanh nhânnghiệp do nữ làm chủ thấp hơn so với nam và khởi nghiệp thì đã có và phần lớn là tậpgiới (chỉ có 35% so với tỷ lệ 45% của nam trung vào các doanh nhân (chủ doanhgiới). Mặc dù phụ nữ tự tin hơn năm giới khi nghiệp) nói chung nhưng chưă có một địnhbắt đầu khởi nghiệp nhưng lại có tâm lý sợ hướng nghiên cứu trong nước nào đi sâu vàothất bại hơn. Tro ...