Đánh giá xếp loại tổ chức công đoàn hiện nay
Số trang: 5
Loại file: pdf
Dung lượng: 223.62 KB
Lượt xem: 12
Lượt tải: 0
Xem trước 2 trang đầu tiên của tài liệu này:
Thông tin tài liệu:
Đánh giá và phân loại công đoàn hàng năm được xác định là một nhiệm vụ rất quan trọng trong việc xây dựng công đoàn Việt Nam. Từ các hoạt động thực tiễn, việc đánh giá thường xuyên nhằm bổ sung và hoàn thiện bộ tiêu chí, quy trình và hướng dẫn làm cơ sở và xếp hạng chất lượng hoạt động của tổ chức công đoàn các cấp. Qua đó, đề xuất giải pháp đổi mới, nâng cao chất lượng đánh giá, phân loại tổ chức công đoàn với tiêu chí phù hợp hơn, đáp ứng yêu cầu của hoạt động công đoàn trong tình hình mới. Đây cũng là trọng tâm của Tổng liên đoàn Lao động Việt Nam được giao Viện nghiên cứu công nhân và công đoàn từ tháng 6 năm 2017 đến tháng 5 năm 2018 với chủ đề Đổi mới để cải thiện loại đánh giá chất lượng của công đoàn số XH.TLĐ / 2017.03
Nội dung trích xuất từ tài liệu:
Đánh giá xếp loại tổ chức công đoàn hiện nay NGHIÏN CÛÁU - TRAO ÀÖÍI ÀAÁNH GIAÁ XÏËP LOAÅI TÖÍYCHÛÁC CÖN ÀÙÅNG QUANG HÚÅP* - NGUYÏÎN ÀÛÁC HÛÄU** Ngaây nhêån:12/03/2018 Ngaây phaãn biïån: 20/03/2018 Ngaây duyïåt àùng: 13/04/2018 Toám tùæt: Àaánh giaá, xïëp loaåi cöng àoaân haâng nùm àûúåc xaác àõnh laâ möåt nhiïåm vuå rêët quan tro chûác cöng àoaân Viïåt Nam. Tûâ thûåc tiïîn hoaåt àöång, viïåc àaánh giaá thûúâng xuyïn nhùçm goáp phêìn trònh, hûúáng dêîn laâm cú súã, xïëp loaåi chêët lûúång hoaåt àöång cuãa töí chûác cöng àoaân caác cêëp. Qua cao chêët lûúång cöng taác àaánh giaá, xïëp loaåi töí chûác cöng àoaân vúái tiïu chñ phuâ húåp hún, àaáp ûán tònh hònh múái. Àêy cuäng laâ nöåi dung troång têm àûúåc Töíng Liïn àoaân Lao àöång Viïåt Nam giao Viïån thûåc hiïån tûâ thaáng 6/2017 àïën thaáng 5/2018 vúái àïì taâi“Àöíi múái nêng cao chêët lûúång àaánh giaá, x söë XH.TLÀ/2017.03 Tûâ khoáa: Àaánh giaá, xïëp loaåi, cöng àoaân. SITUATION FOR ASSESSMENT OF TRADE UNION ORGANIZATIONS Abstract: Assessment and classification of trade unions annually is identified as a very important task in build of Vietnam. From practical activities, the regular evaluation aims to supplement and complete the set of cr guidelines as the basis and rank the quality of activities of trade unions at all levels. Thereby, to propose solu improve the quality of evaluation and classification of trade union organizations with more appropriate c requirements of trade union activities in the new situation. This is also the focus of the Vietnam General C assigned Research Institute of workers and trade union from June 2017 to May 2018 with the theme “Innova quality assessment type of trade union “Code XH.TLÀ/2017.03” Keywords: Assessment, classification, union 1. Têìm quan troång cuãa viïåc àaánh giaá xïëp loaåi tùæc, taåo sûå chuyïín biïën tiïën böå trong hoaåt àöång töí chûác cöng àoaân caác cêëp cöng àoaân. Trong quaá trònh hoaåt àöång caác cú quan, töí chûác Thûåc hiïån Nghõ quyïët Àaåi höåi Cöng àoaân rêët quan têm àïën viïåc àaánh giaá, xïëp loaåi chêët lûúång Viïåt Nam lêìn thûá VII, Àoaân Chuã tõch Töíng Liïn àoaân hoaåt àöång cuãa mònh, nhêët laâ töí chûác coá nhiïìu cêëpàaä ban haânh Thöng tri söë 50/TT-TLÀ ngaây 01/01/ nhû chñnh quyïìn, àoaân thïí, cêëp uãy àaãng... Viïåc 1995 vïì viïåc xêy dûång cöng àoaân cú súã vaâ nghiïåp àaánh giaá àuáng cêìn phaãi coá caác tiïu chuêín vaâ tiïu àoaân vûäng maånh, trong àoá quy àõnh nöåi dung chêëm chñ phuâ húåp, caác tiïu chñ naây phaãi dûåa trïn caác àiïím, xïëp loaåi theo 5 loaåi hònh cöng àoaân cú súã. Möîi nöåi dung hoaåt àöång, nùng lûåc vaâ cú súã vêåt chêët loaåi hònh cöng àoaân cú súã coá 04 tiïu chñ àaánh giaá, cuãa töí chûác àoá. Nhêån thûác sêu sùæc yá nghôa têìmnhûng chûa quy àõnh thang àiïím cuå thïí. Viïåc xïëp quan troång cuãa viïåc àaánh giaá xïëp loaåi cöng àoaân loaåi cöng àoaân cú súã chuã yïëu theo àõnh tñnh: Àaåt 4 caác cêëp, nhûäng nùm qua cöng taác àaánh giaá chêët tiïu chñ seä àaåt CÀCS vûäng maånh, àaåt 2 àïën 3 tiïu lûúång viïåc àaánh giaá xïëp loaåi cöng àoaân thuöåc cöng chñ seä xïëp CÀCS loaåi trung bònh, àaåt 1 tiïu chñ seä àoaân cú súã (CÀCS), cöng àoaân cêëp trïn trûåc tiïëp xïëp CÀCS loaåi yïëu. cú súã (CÀCTTTCS), LÀLÀ tónh, thaânh phöë vaâ cöng àoaân ngaânh trung ûúng àaä àûúåc Töíng LÀLÀ Viïåt Nam têåp trung chó àaåo, töí chûác thûåc hiïån coá nïìn * Viïån Nghiïn cûáu Cöng nhên & Cöng àoaân nïëp, baão àaãm chêët lûúång, àuáng quy trònh, nguyïn ** Trûúâng Àaåi hoåc Cöng àoaân Taåp chñ Nghiïn cûáu khoa hoåc 21 cöng àoaâ Söë 11 thaáng 4/2018 NGHIÏN CÛÁU - TRAO ÀÖÍI Tûâ àoá àïën nay, sau möîi nhiïåm kyâ àaåi höåi, Töíng trònh àaánh giaá xïëp loaåi vïì chêët lûúång hoaåt àöång cuãa Liïn àoaân thûúâng xem xeát sûãa àöíi, böí sung nöåi dung caác cêëp cöng àoaân, nhùçm phaát huy caác mùåt ûu àiïím, àïí cöng taác àaánh giaá, xïëp loaåi CÀCS ài vaâo thûåc khùæc phuåc haån chïë, traánh hònh ...
Nội dung trích xuất từ tài liệu:
Đánh giá xếp loại tổ chức công đoàn hiện nay NGHIÏN CÛÁU - TRAO ÀÖÍI ÀAÁNH GIAÁ XÏËP LOAÅI TÖÍYCHÛÁC CÖN ÀÙÅNG QUANG HÚÅP* - NGUYÏÎN ÀÛÁC HÛÄU** Ngaây nhêån:12/03/2018 Ngaây phaãn biïån: 20/03/2018 Ngaây duyïåt àùng: 13/04/2018 Toám tùæt: Àaánh giaá, xïëp loaåi cöng àoaân haâng nùm àûúåc xaác àõnh laâ möåt nhiïåm vuå rêët quan tro chûác cöng àoaân Viïåt Nam. Tûâ thûåc tiïîn hoaåt àöång, viïåc àaánh giaá thûúâng xuyïn nhùçm goáp phêìn trònh, hûúáng dêîn laâm cú súã, xïëp loaåi chêët lûúång hoaåt àöång cuãa töí chûác cöng àoaân caác cêëp. Qua cao chêët lûúång cöng taác àaánh giaá, xïëp loaåi töí chûác cöng àoaân vúái tiïu chñ phuâ húåp hún, àaáp ûán tònh hònh múái. Àêy cuäng laâ nöåi dung troång têm àûúåc Töíng Liïn àoaân Lao àöång Viïåt Nam giao Viïån thûåc hiïån tûâ thaáng 6/2017 àïën thaáng 5/2018 vúái àïì taâi“Àöíi múái nêng cao chêët lûúång àaánh giaá, x söë XH.TLÀ/2017.03 Tûâ khoáa: Àaánh giaá, xïëp loaåi, cöng àoaân. SITUATION FOR ASSESSMENT OF TRADE UNION ORGANIZATIONS Abstract: Assessment and classification of trade unions annually is identified as a very important task in build of Vietnam. From practical activities, the regular evaluation aims to supplement and complete the set of cr guidelines as the basis and rank the quality of activities of trade unions at all levels. Thereby, to propose solu improve the quality of evaluation and classification of trade union organizations with more appropriate c requirements of trade union activities in the new situation. This is also the focus of the Vietnam General C assigned Research Institute of workers and trade union from June 2017 to May 2018 with the theme “Innova quality assessment type of trade union “Code XH.TLÀ/2017.03” Keywords: Assessment, classification, union 1. Têìm quan troång cuãa viïåc àaánh giaá xïëp loaåi tùæc, taåo sûå chuyïín biïën tiïën böå trong hoaåt àöång töí chûác cöng àoaân caác cêëp cöng àoaân. Trong quaá trònh hoaåt àöång caác cú quan, töí chûác Thûåc hiïån Nghõ quyïët Àaåi höåi Cöng àoaân rêët quan têm àïën viïåc àaánh giaá, xïëp loaåi chêët lûúång Viïåt Nam lêìn thûá VII, Àoaân Chuã tõch Töíng Liïn àoaân hoaåt àöång cuãa mònh, nhêët laâ töí chûác coá nhiïìu cêëpàaä ban haânh Thöng tri söë 50/TT-TLÀ ngaây 01/01/ nhû chñnh quyïìn, àoaân thïí, cêëp uãy àaãng... Viïåc 1995 vïì viïåc xêy dûång cöng àoaân cú súã vaâ nghiïåp àaánh giaá àuáng cêìn phaãi coá caác tiïu chuêín vaâ tiïu àoaân vûäng maånh, trong àoá quy àõnh nöåi dung chêëm chñ phuâ húåp, caác tiïu chñ naây phaãi dûåa trïn caác àiïím, xïëp loaåi theo 5 loaåi hònh cöng àoaân cú súã. Möîi nöåi dung hoaåt àöång, nùng lûåc vaâ cú súã vêåt chêët loaåi hònh cöng àoaân cú súã coá 04 tiïu chñ àaánh giaá, cuãa töí chûác àoá. Nhêån thûác sêu sùæc yá nghôa têìmnhûng chûa quy àõnh thang àiïím cuå thïí. Viïåc xïëp quan troång cuãa viïåc àaánh giaá xïëp loaåi cöng àoaân loaåi cöng àoaân cú súã chuã yïëu theo àõnh tñnh: Àaåt 4 caác cêëp, nhûäng nùm qua cöng taác àaánh giaá chêët tiïu chñ seä àaåt CÀCS vûäng maånh, àaåt 2 àïën 3 tiïu lûúång viïåc àaánh giaá xïëp loaåi cöng àoaân thuöåc cöng chñ seä xïëp CÀCS loaåi trung bònh, àaåt 1 tiïu chñ seä àoaân cú súã (CÀCS), cöng àoaân cêëp trïn trûåc tiïëp xïëp CÀCS loaåi yïëu. cú súã (CÀCTTTCS), LÀLÀ tónh, thaânh phöë vaâ cöng àoaân ngaânh trung ûúng àaä àûúåc Töíng LÀLÀ Viïåt Nam têåp trung chó àaåo, töí chûác thûåc hiïån coá nïìn * Viïån Nghiïn cûáu Cöng nhên & Cöng àoaân nïëp, baão àaãm chêët lûúång, àuáng quy trònh, nguyïn ** Trûúâng Àaåi hoåc Cöng àoaân Taåp chñ Nghiïn cûáu khoa hoåc 21 cöng àoaâ Söë 11 thaáng 4/2018 NGHIÏN CÛÁU - TRAO ÀÖÍI Tûâ àoá àïën nay, sau möîi nhiïåm kyâ àaåi höåi, Töíng trònh àaánh giaá xïëp loaåi vïì chêët lûúång hoaåt àöång cuãa Liïn àoaân thûúâng xem xeát sûãa àöíi, böí sung nöåi dung caác cêëp cöng àoaân, nhùçm phaát huy caác mùåt ûu àiïím, àïí cöng taác àaánh giaá, xïëp loaåi CÀCS ài vaâo thûåc khùæc phuåc haån chïë, traánh hònh ...
Tìm kiếm theo từ khóa liên quan:
Xếp loại tổ chức công đoàn Đánh giá xếp loại tổ chức công đoàn Tổ chức công đoàn Hoạt động của tổ chức công đoàn Chất lượng hoạt động công đoànGợi ý tài liệu liên quan:
-
Luận văn Thạc sĩ Kinh tế: Quản lý tài chính của Liên đoàn Lao động thành phố Quảng Ngãi
102 trang 129 0 0 -
Vai trò của tổ chức công đoàn trong triển khai Luật An toàn vệ sinh lao động
2 trang 70 0 0 -
58 trang 27 1 0
-
62 trang 26 0 0
-
CÔNG TÁC VẬN ĐỘNG NỮ CNVCLĐ CỦA TỔ CHỨC CÔNG ĐOÀN
62 trang 20 0 0 -
Sáng kiến kinh nghiệm: Một số biện pháp xây dựng công đoàn cơ sở vững mạnh
15 trang 17 0 0 -
Báo cáo tổng hợp: Quản lý nhà nước đối với tổ chức đại diện người lao động bên cạnh Công đoàn
107 trang 17 0 0 -
Bài giảng Nguyên lý quản trị kinh doanh: Chương 5 (phần 2) - Nguyễn Hải Sản
21 trang 16 0 0 -
Báo cáo khoa học: Công nhân trí thức vai trò xu hướng tất yếu
6 trang 15 0 0 -
Tổ chức công đoàn cơ sở trước thách thức trong bối cảnh hội nhập
10 trang 14 0 0