Danh mục

Đề tài: Chế độ hưu trí theo luật Bảo hiểm xã hội

Số trang: 21      Loại file: ppt      Dung lượng: 2.63 MB      Lượt xem: 13      Lượt tải: 0    
Thư viện của tui

Xem trước 3 trang đầu tiên của tài liệu này:

Thông tin tài liệu:

BHXH là việc tạo ra nguồn thu nhập thay thế trong trường hợp nguồn thu nhập bình thường bị gián đoạn đột ngột hoặc mất hẳn, bảo vệ cho những NLĐ làm công ăn lương trong xã hội.
Nội dung trích xuất từ tài liệu:
Đề tài: Chế độ hưu trí theo luật Bảo hiểm xã hội AnsinhxãhộiVấnđề:Chếđộhưu trítheoluậtBảo hiểmxãhộiNhóm5• PhùngĐứcHiếu• NguyễnThịThủy• NguyễnThịHoàiThu• TrịnhThịDuyên• BùiAnhsơn• NguyễnQuangDuy• ĐinhThịPhươngDung Nộidung• Tìmhiểuchungvềchếđộhưutrí_Kháiniệm_Tầmquantrọngcủachếđộhưutrí_Nguyêntắccủachếđộhưutrí_Phânloại_Đốitượngthamgia_QuỹBHhưutrí• Chếđộbảohiểmhưutrí_ChếđộhưutrívớingườithamgiaBHXHbắtbuộc_ChếđộhưutrívớingườithamgiaBHXHtựnguyện• ThựctrạngchếđộbảohiểmhưutríhiệnnayởViệtNam vàgiảipháp• KếtluậnTìmhiểuchungvềchếđộ hưutrí • BHXHlàviệctạora nguồnthunhậpthaythế trongtrườnghợpnguồnthu nhậpbìnhthườngbịgián đoạnđộtngộthoặcmấthẳn, bảovệchonhữngNLĐlàm côngănlươngtrongxãhội.• TheoTổchứclaođộngQuốctế (ILO)thìchếđộhưutrílà mộtdạngtrợcấptronghệ thốngtrợcấpbảohiểmxãhội dànhchonhữngngườituổicao khôngthểtiếptụclàmviệc bìnhthườngđượcnữa.Chếđộhưutrílàchếđộ BHXHđảmbảothunhậpcho ngườihếttuổiLĐhoặckhông cònthamgialaođộngnữa Tầm quan trọng Về mặt xã hội : Chế độ hưu trí dành cho những người không còn tham gia vào quan hệ lao động nữa vì vậy chế độ này rất cần thiết và không thể thiếu được vì người lao động nào cũng đến lúc hết tuổi lao động nhưng họ vẫn có nhu cầu đảm bảo cuộc sống.Lúc này lương hưu là nguồn thu nhập chính của họ. Được hưởng trợ cấp lương hưu là nguồn động lực cơ bản để người lao động tham gia vào quan hệ BHXH Tầm quan trọng Về mặt pháp lý: Quốc hội, Chính phủ, bộ LĐ-TBXH đã ban hành nhiều văn bản quy phạm pháp luật về chế độ BHXH, đồng thời sửa đổi, bổ sung cho phù hợp với từng thời kỳ phát triển của đất nước. Khi bộ luật BHXH năm 2006 được ban hành không chỉ đánh dấu một mốc mới trong lĩnh vực BHXH mà còn cải thiện chế độ hưu trí theo hương công bằng hơn giữa các thành viên kinh tế hướng tới sự phát triển ổn định và bền vững.Nguyêntắccủachếđộ bảohiểmhưutrí• Bảohiểmhưutrílàmột chếđộcủaBHXHnênnótuân theonguyêntắccủachungcủa BHXH(điều5luậtBHXHnăm 2006)• NgoàirachếđộBHhưutrí còntuântheonguyênriêng: bảohiểmhưutrí_Phânbiệthợplýchế _ độBHhưutrígiữaLĐnamvà LĐnữ_Ưuđãiđốivớimộtsố ngànhnghề,lĩnhvựcnhấtđịnh nhưNLĐhànhnghềcótính chấtnặngnhọc,độchại,làm việcởnơixaxôihẻolánh, làmviệctronglĩnhvựcan ninhquốcPhòng…Phânloại• Theohìnhthứcthamgia:NLĐtham gialàBHbắtbuộcvàBHtựnguyện• Theohìnhthứchưởng:việchưởngchế độhưutríhiệnnayđượcthểhiệnqua cáchìnhthứcnhưviệchưởnglương hưuhàngthángvớimứclươngđầyđủ, hưởnglươnghưuhàngthángvớimức thấphơnvàhưởnglươnghưu1lần.¨ BHhưutríbắtbuộc:theoquyđịnhtạiđiều 2luậtBHXH2006đốitượngthamgiaLĐ bắtbuộcgồmNLĐvàNSDLĐ. BHhưutrítựnguyện:đốitượngthamgialà nhữngngườikhôngđượcquyđịnhtạiđiều 2Quỹ bảo hiểm hưu trí Quỹ BH bắt buộc: Nguồn hình thành quỹ là do sự đóng góp của NLĐ, NSDLĐ, tiền sinh lời từ các hoạt động đầu tư quỹ,hỗ trợ từ nhà nước và các hoạt động khác. Quỹ BH tự nguyện: Nguồn hình thành quỹ không có sự tham gia đóng góp của NSDLĐ. Chế độ bảo hiểm hưu trí Đố ivới chế độ hưu trí điều kiện quan trọngđể NLĐ được hưởng BH là thời gian đóngBH và tuổi đời. Về nguyên tắc chế độ BHhưu trí là chế độ BH dành cho người già vàkhông còn tham gia QHLĐ nữa, vì vậy khiđến hết tuổi LĐ người LĐ mới được hưởngchế độ nàyĐối với người tham gia BHXH bắt buộc Đố itượng áp dụng chế độ hưu trí: Đối tượng áp dụng chế độ hưu trí là người lao động quy định tại khoản 1 Điều 2 của Luật BHXH. Điều kiện trợ cấp hưu trí: người LĐ phải có đủ 20 năm đóng BH trở lên. _Đối với lương hưu: Thông thường thì a) Nam đủ 60 tuổi, nữ đủ 55 tuổi; b) Nam từ đủ 55 tuổi đến đủ 60 tuổi, nữ từ đủ 50 đến đủ 55 tuổi và có đủ 15 năm làm nghề hoặc công việc nặng nhọc, độc hại, nguy hiểm Điều kiện áp dụng Khisuy giảm khả năng LĐ: Người lao động quy định tại các điểm a, b, c, d và e khoản 1 Điều 2 của Luật BHXH bị suy giảm khả năng lao động từ 61% trở lên, hưởng lương hưu với mức thấp hơn so với người đủ điều kiện hưởng lương hưu. 1. Nam đủ năm mươi tuổi, nữ đủ bốn mươi lăm tuổi trở lên; 2. Có đủ mười lăm năm trở lên làm nghề hoặc công việc đặc biệt nặng nhọc, độc hại, nguy hiểm Điều kiện áp dụng Ở Mỹ độ tuổi nghỉ hưu ở cả 2 giới là 65 tuổi, ở Anh nam là 65 còn nữ là 60, ở Nhật nam là 60 nữ là 55. Hiện nay tuổi thọ trung bình đang có xu hướng tăng lên nên một số nước đang có xu hướng tăng tuổi về hưu Mứclươnghưuhàngtháng Chế độ hưu trí hàng tháng đầy đủ: ủ _LĐ nữ đủ năm tuổi và đủ 25 năm đóng BHXH _LĐ nam đủ năm tuổi và đủ 30 năm đóng BH Được hưởng mức lương hàng tháng tối đa như nhau theo nguyên tắc mức lương hưu hàng tháng không được cao hơn mức lương khi NLĐ đang làm việc và không được thấp hơn mức lương tối thiểu. Mứclươnghưuhàngtháng Chế độ hưu trí hàng tháng với mức thấp hơn Được áp dụng với LĐ đóng BHXH từ đủ 20 năm trở lên cụ thể: _Nam từ đủ 50 tuổi, nữ từ đủ 45 tuổi mà bị suy giảm khả năng LĐ 61% trở lên. _NLĐ có đủ 15 năm trở lên làm nghề hoặc công việc đặc biệt nặng nhọc độc hại nguy hiểm. Mứclươnghưuhàngtháng Chế độ BH hưu trí một lần _Những TH ...

Tài liệu được xem nhiều:

Tài liệu cùng danh mục:

Tài liệu mới: