Luận văn Thạc sĩ Kinh tế: Các nhân tố ảnh hưởng đến tính hữu hiệu của hệ thống kiểm soát nội bộ tại các doanh nghiệp thương mại trên địa bàn tp. Hồ Chí Minh

Đề tài đã xây dựng và kiểm định được mô hình các nhân tố ảnh hưởng đến tính hữu hiệu HTKSNB tại các DNTM trên địa bàn TP.HCM thông qua việc vận dụng phương pháp kiểm định mô hình hồi quy đa biến để đo lường mức độ ảnh hưởng của các nhân tố đến tính hữu hiệu của HTKSNB tại các DNTM trên địa bàn TP.HCM.
Nội dung trích xuất từ tài liệu:
Luận văn Thạc sĩ Kinh tế: Các nhân tố ảnh hưởng đến tính hữu hiệu của hệ thống kiểm soát nội bộ tại các doanh nghiệp thương mại trên địa bàn tp. Hồ Chí Minh BỘ GIÁO DỤC VÀ ĐÀO TẠO TRƯỜNG ĐẠI HỌC KINH TẾ TP. HỒ CHÍ MINH ĐỖ TUẤN DŨNGCÁC NHÂN TỐ ẢNH HƯỞNG ĐẾN TÍNH HỮU HIỆU CỦA HỆ THỐNG KIỂM SOÁT NỘI BỘ TẠI CÁC DOANH NGHIỆP THƯƠNG MẠI TRÊN ĐỊA BÀN TP. HỒ CHÍ MINH LUẬN VĂN THẠC SĨ KINH TẾ TP. Hồ Chí Minh, tháng 09 năm 2018 BỘ GIÁO DỤC VÀ ĐÀO TẠO TRƯỜNG ĐẠI HỌC KINH TẾ TP. HỒ CHÍ MINH ĐỖ TUẤN DŨNGCÁC NHÂN TỐ ẢNH HƯỞNG ĐẾN TÍNH HỮU HIỆU CỦA HỆ THỐNG KIỂM SOÁT NỘI BỘ TẠI CÁC DOANH NGHIỆP THƯƠNG MẠI TRÊN ĐỊA BÀN TP. HỒ CHÍ MINH Chuyên ngành: Kế toán Mã số ngành: 8340301 LUẬN VĂN THẠC SĨ KINH TẾNGƯỜI HƯỚNG DẪN KHOA HỌC: PGS.TS. NGUYỄN XUÂN HƯNG TP. Hồ Chí Minh, tháng 09 năm 2018 LỜI CAM ĐOAN Tôi xin cam đoan đề tài luận văn “Các nhân tố ảnh hưởng đến tính hữuhiệu của hệ thống kiểm soát nội bộ tại các doanh nghiệp thương mại trên địabàn TP. Hồ Chí Minh” là công trình của việc học tập và nghiên cứu thật sựnghiêm túc của bản thân. Những kết quả nêu ra trong nghiên cứu này là trung thựcvà chưa từng được công bố trước đây. Các số liệu trong luận văn nghiên cứu cónguồn gốc rõ ràng, được tổng hợp từ những nguồn thông tin đáng tin cậy. TP. Hồ Chí Minh, ngày 18 tháng 09 năm 2018 HỌC VIÊN THỰC HIỆN LUẬN VĂN Đỗ Tuấn Dũng MỤC LỤCTRANG PHỤ BÌALỜI CAM ÐOANMỤC LỤCDANH MỤC CÁC TỪ VIẾT TẮTDANH MỤC CÁC BẢNG BIỂUDANH MỤC CÁC HÌNH, SƠ ĐỒPHẦN MỞ ĐẦU ...................................................................................................... 11. Tính cấp thiết của đề tài ......................................................................................... 12. Mục tiêu nghiên cứu .............................................................................................. 23. Câu hỏi nghiên cứu ................................................................................................ 34. Đối tượng và phạm vi nghiên cứu ......................................................................... 35. Phương pháp nghiên cứu ....................................................................................... 36. Ý nghĩa của đề tài .................................................................................................. 47. Kết cấu của luận văn.............................................................................................. 4CHƯƠNG 1: TỔNG QUAN NGHIÊN CỨU ........................................................ 51.1. Các nghiên cứu nước ngoài ................................................................................ 51.2. Các nghiên cứu trong nước ................................................................................ 61.3. Nhận xét và xác định khe trống nghiên cứu........................................................ 8Kết luận Chương 1 .................................................................................................... 9CHƯƠNG 2: CƠ SỞ LÝ THUYẾT VỀ KIỂM SOÁT NỘI BỘ TRONGDOANH NGHIỆP ................................................................................................. 102.1. Khái quát về hệ thống kiểm soát nội bộ trong doanh nghiệp ............................ 10 2.1.1. Sự hình thành và phát triển kiểm soát nội bộ......................................... 10 2.1.1.1. Giai đoạn sơ khai ..................................................................... 10 2.1.1.2. Giai đoạn hình thành ............................................................... 11 2.1.1.3. Giai đoạn phát triển ................................................................. 11 2.1.1.4. Thời kỳ hiện đại (thời kỳ hậu COSO – từ 1992 đến nay) ........ 12 2.1.2. Khái niệm và mục tiêu của kiểm soát nội bộ ......................................... 13 2.1.3. Tính hữu hiệu của kiểm soát nội bộ....................................................... 152.2.Khái quát về COSO 2013 .................................................................................. 16 2.2.1. Môi trường kiểm soát ........................................................................... 16 2.2.2. Đánh giá rủi ro ...................................................................................... 18 2.2.3. Hoạt động kiểm soát ............................................................................. 20 2.2.4. Thông tin và truyền thông................. ...