Luận văn Thạc sĩ Kinh tế: Phát triển văn hóa doanh nghiệp tại Công ty cổ phần chứng khoán Thăng Long

Xây dựng văn hóa là cả một quá trình lâu dài, phải truyền cảm hứng và thấm vào máu của tất cả các thành viên trong công ty. Trong phạm vi ngắn của đề tài tác giả chỉ tập trung làm rõ về VHDN, tầm quan trọng, các yếu tố cấu thành và các giải pháp để đặt nền móng ngay trong việc xây dựng văn hóa Công ty cổ phần chứng khoán Thăng Long trở thành một lợi thế cạnh tranh, một nét riêng trong cộng đồng các doanh nghiệp ngành tài chính.
Nội dung trích xuất từ tài liệu:
Luận văn Thạc sĩ Kinh tế: Phát triển văn hóa doanh nghiệp tại Công ty cổ phần chứng khoán Thăng Long TRƯỜNG ĐẠI HỌC KINH TẾ THÀNH PHỐ HỒ CHÍ MINH KHOA SAU ĐẠI HỌC ----------o0o---------- NGUYỄN ĐỨC THẮNG PHÁT TRIỂN VĂN HÓA DOANH NGHIỆP TẠICÔNG TY CỔ PHẦN CHỨNG KHOÁN THĂNG LONG Chuyên ngành: Quản trị kinh doanh LUẬN VĂN THẠC SĨ KINH TẾ Người hướng dẫn khoa học: TS. Nguyễn Văn Hóa TP. HỒ CHÍ MINH, NĂM 2008 Danh mục các từ viết tắt: TSC : Công ty cổ phần chứng khoán Thăng Long. UBCKNN : Ủy ban chứng khoán Nhà nước. VHDN : Văn hóa doanh nghiệp. M&A : Mergers and Acquỉsitions (Mua bán – Sáp nhập) CPH : Cổ phần hóa. MB : Ngân hàng TMCP Quân Đội. i Danh mục các bảng biểu hình ảnh: Hình 2.1: Sơ đồ tổ chức Công ty cổ phần chứng khoán Thăng Long………… 24 Hình 2.2: Kết quả kinh doanh từ năm 2000 – 2007 ……………………………. 27 Hình 2.3: Biến động nhân viên năm 2006 – 2007……………………………… 30 ii LỜI CAM ĐOAN Tôi xin cam đoan rằng đây là công trình nghiên cứu của tôi, có sự hỗ trợ từ Thầyhướng dẫn. Các nội dung nghiên cứu và kết quả trong đề tài này là trung thực và chưatừng được ai công bố trong bất cứ công trình nào. Tp.HCM, ngày 15 tháng 10 năm 2008. Tác giả Nguyễn Đức Thắng. LỜI CẢM ƠN. Trước tiên Tôi xin chân thành cảm ơn Thầy Nguyễn Văn Hóa đã tận tình chỉ bảo,đóng góp, hướng dẫn và động viên Tôi trong suốt quá trình thực hiện luận văn tốtnghiệp. Tôi cũng cảm ơn các đồng nghiệp tại Công ty cổ phần chứng khoán Thăng Longđã động viên và phối hợp để Tôi hoàn thành đề tài. Nguyễn Đức Thắng. MỤC LỤC Danh mục các từ viết tắt…………….……………………………………………i Danh mục các bảng biểu, hình ảnh……………………………………………….iiPHẦN MỞ ĐẦU ......................................................................................................2CHƯƠNG 1: CƠ SỞ LÝ LUẬN VỀ VĂN HÓA DOANH NGHIỆP ................4 1.1 CƠ SỞ LÝ LUẬN VỀ VĂN HÓA DOANH NGHIỆP ......................................................................... 4 1.1.1 Khái niệm Văn hoá doanh nghiệp:............................................................................................... 4 1.1.2 Các đặc trưng của văn hóa doanh nghiệp ................................................................................... 6 1.1.3 Các đặc tính của văn hóa doanh nghiệp ...................................................................................... 6 1.1.4 Những hình thức của văn hóa doanh nghiệp ............................................................................... 7 1.1.5 Vai trò của văn hoá doanh nghiệp: .............................................................................................. 8 1.1.6 Các yếu tố ảnh hưởng đến văn hóa doanh nghiệp: .................................................................... 12 1.1.7 Các yếu tố cơ bản để xem xét văn hóa doanh nghiệp ................................................................ 14 1.1.8 Mục tiêu của việc xây dựng và phát triển văn hóa doanh nghiệp .............................................. 17 1.2 BÀI HỌC KINH NGHIỆP VỀ XÂY DỰNG VÀ PHÁT TRIỂN VĂN HÓA TẠI TẬP ĐOÀN FPT VIỆT NAM .............................................................................................................................................. 19KẾT LUẬN CHƯƠNG 1: ....................................................................................21CHƯƠNG 2: ĐÁNH GIÁ THỰC TRẠNG HOẠT ĐỘNG KINH DOANH VÀ VIỆC XÂY DỰNG VHDN TẠI CÔNG TY CỔ PHẦN CHỨNG KHOÁNTHĂNG LONG .....................................................................................................22 2.1 ĐÁNH GIÁ THỰC TRẠNG HOẠT ĐỘNG CỦA CÔNG TY CỔ PHẦN CHỨNG KHOÁN THĂNG LONG TỪ NĂM 2000 ĐẾN NAY........................................................................................................... 22 2.1.1 Giới thiệu về Công ty cổ phần chứng khoán Thăng Long: ........................................................ 22 2.1.2 Lịch sử hình thành: ................................................................................................................... 23 2.1.3 Tổ chức bộ máy, chức năng nhiệm vụ ....................................................................................... 24 ...