Stress, trầm cảm, lo âu ở điều dưỡng

Áp lực công việc là một tác nhân gây sang chấn tâm lý khá phổ biến, với các dạng rối loạn tâm thần (RLTT) như stress, trầm cảm và lo âu… Mỗi ngành nghề có tải công việc khác nhau nên tỉ lệ, mức độ và các yếu tố ảnh hưởng đến các rối loạn cũng khác nhau.
Nội dung trích xuất từ tài liệu:
Stress, trầm cảm, lo âu ở điều dưỡng Y Học TP. Hồ Chí Minh * Phụ Bản Tập 21 * Số 2 * 2017 Nghiên cứu Y học STRESS, TRẦM CẢM, LO ÂU Ở ĐIỀU DƯỠNG Hồ Thị Thu Hương*,Trần Kim Trang** TÓM TẮT Mở đầu: Áp lực công việc là một tác nhân gây sang chấn tâm lý khá phổ biến, với các dạng rối loạn tâm thần (RLTT) như stress, trầm cảm và lo âu… Mỗi ngành nghề có tải công việc khác nhau nên tỉ lệ, mức độ và các yếu tố ảnh hưởng đến các rối loạn cũng khác nhau. Mục tiêu: Khảo sát tình trạng stress, trầm cảm, lo âu ở điều dưỡng (ĐD). Đối tượng và phương pháp: Thiết kế cắt ngang mô tả 441 ĐD đang làm việc tại các khoa nội, khoa hồi sức tích cực và khoa cấp cứu của bệnh viện (BV) Nhân dân Gia Định (NDGĐ), BV Nguyễn Tri Phương (NTP) từ 03 – 07/2015. Sử dụng thang đánh giá DASS 21. Kết quả: Tỉ lệ ĐD bị stress, trầm cảm và lo âu lần lượt là 35,8%, 25,9%, 47,8%, đa số ở mức độ nhẹ và vừa. 17,2% ĐD có cùng 3 dạng rối loạn trên. Số giờ làm việc trung bình trong tuần, khối lượng công việc nhiều, quan hệ không tốt với bệnh nhân và thân nhân liên quan độc lập với cả stress, trầm cảm và lo âu. Trong khi khoa phòng công tác chỉ ảnh hưởng đến stress, lo âu thì quan hệ không tốt với lãnh đạo lại làm tăng nguy cơ trầm cảm ở ĐD. Kết luận: ĐD có tỉ lệ stress, trầm cảm, lo âu khá cao. Cần tổ chức khám sàng lọc định kỳ, cải thiện môi trường làm việc và các quan hệ trong công việc cũng như sắp xếp thời gian nghỉ ngơi hợp lý sẽ góp phần cải thiện thực trạng này. Từ khóa: stress, trầm cảm, lo âu, điều dưỡng ABSTRACT STRESS, ANXIETY, DEPRESSION IN NURSES Ho Thi Thu Huong, Tran Kim Trang * Y Hoc TP. Ho Chi Minh * Supplement of Vol. 21 - No 2 - 2017: 223 - 229 Background: Pressure at the workplace is a popular stressor of mental disorders as stress, depression, anxiety… Different professions have various pressures leading to different agents, prevalence and level of mental disorders. Objectives: To investigate the state of stress, anxiety and depression in nurses. Methods: A cross – sectional survey using DASS 21 questionnaire was conducted on 441 nurses of Internal Medical Department, Intensive Care Unit, Emergency Department in Nhan dan Gia Dinh hospital and Nguyen Tri Phuong hospital during 03 - 07/2015. Results: The prevalence of stress, anxiety and depression was 35.8%, 25.9%, 47.8%, respectively with mostly mild and moderate level. 17.2% of nurses had all 3 disorders. The average work week, workload, bad relationship with patient and their family were independently associated with all stress, depression and anxiety. While workplace factor has been found to be associated with stress and anxiety, bad relationship with leader seem to increase the risk of triggering depression. Conclusion: There was a high prevalence of stress, depression, anxiety in nurses. Organizing periodical screening, improving the work environment and work relationships, having respite from hard work will improve this condition. * Bệnh viện Quận Thủ Đức, ** Bộ môn nội ĐHYD TPHCM Tác giả liên lạc: ThS BS. Hồ Thị Thu Hương ĐT: 0935388740 Email: ant_huong@yahoo.com Thần kinh 223 Nghiên cứu Y học Y Học TP. Hồ Chí Minh * Phụ Bản Tập 21 * Số 2 * 2017 Keywords: stress, anxiety, depression, nurse PHƯƠNG PHÁP NGHIÊN CỨU ĐẶT VẤN ĐỀ Thiết kế nghiên cứu Áp lực công việc là một tác nhân gây sang Nghiên cứu mô tả cắt ngang. chấn tâm lý khá phổ biến, với các thể RLTT như stress, trầm cảm và lo âu. So với các ngành nghề Địa điểm: khác, do điều kiện lao động đặc thù, nguy cơ BV NTP và BV NDGĐ tại TP.HCM. mắc RLTT ở nhân viên y tế (NVYT) cao gấp 1,5 Thời gian nghiên cứu lần và ở ĐD cao hơn nữa(12). Các RLTT này để lại 22/02/2015- 20/07/2015. những hậu quả nghiêm trọng như sai lầm trong Đối tượng nghiên cứu chăm sóc bệnh nhân, giao tiếp không tốt với ĐD đang làm việc tại các khoa nội và hồi sức bệnh nhân, thân nhân cũng như ảnh hưởng đến cấp cứu của 2 BV trên. sức khoẻ bản thân và cuộc sống gia đình của ĐD. Cỡ mẫu Trong khi đó, báo cáo của ngành y tế tại Theo công thức tính tỷ lệ lưu hành của 1 thành phố Hồ Chí Minh (TP.HCM) ghi nhận, số quần thể. trường hợp điều trị nội trú ngày càng gia tăng, khiến NVYT, đặc biệt là ĐD, trở thành đối tượng nguy cơ của stress, trầm cảm, lo âu. Tuy nhiên hầu hết các nghiên ...