Tác động của đa dạng giới tính trong ban quản lý cấp cao tới khả năng sinh lời của các ngân hàng thương mại Việt Nam

Bài viết đánh giá tác động của đa dạng giới tính trong ban quản lý cấp cao tới khả năng sinh lời của các ngân hàng thương mại Việt Nam. Nghiên cứu sử dụng dữ liệu bảng của 14 ngân hàng thương mại niêm yết trên sàn HNX và HOSE trong giai đoạn 10 năm từ 2013 đến 2022. Thông qua mô hình hồi quy dạng bảng theo phương pháp bình phương tối thiểu tổng quát GLS, các tác giả đã minh chứng được sự đa dạng về giới trong ban quản lý cấp cao được thể hiện thông qua nữ tổng giám đốc và tỷ lệ nữ trong ban kiểm soát có tác động tích cực đến lợi nhuận của các ngân hàng thương mại Việt Nam.
Nội dung trích xuất từ tài liệu:
Tác động của đa dạng giới tính trong ban quản lý cấp cao tới khả năng sinh lời của các ngân hàng thương mại Việt Nam ISSN 1859-3666 E-ISSN 2815-5726 MỤC LỤCKINH TẾ VÀ QUẢN LÝ1. Phạm Xuân Bách và Phan Thế Công - Sự ảnh hưởng của độ mở nền kinh tế, chấtlượng thể chế và đổi mới công nghệ tới bền vững môi trường ở Việt Nam. Mã số:196.1SMET.11 3 The Impact of Economic Openness, Institutional Quality and TechnologicalInnovation on Environmental Sustainability: Empirical Evidence in Vietnam2. Lê Thu Hạnh và Cấn Thị Thu Hương - Các yếu tố ảnh hưởng đến dự định ứng dụngcông nghệ cao trong sản xuất nông nghiệp của thanh niên Việt Nam. Mã số:196.1DEco.11 20 Factor Affecting Vietnamese Youth Intention in Applying High Technology inAgricultureQUẢN TRỊ KINH DOANH3. Nguyễn Thị Ngọc Diễm và Đinh Văn Sơn - Tác động của giới tính đến hiệu quả tàichính của các công ty niêm yết trên thị trường chứng khoán: một khảo sát ở Việt Nam.Mã số: 196.2FiBa.21 40 The Impact of Gender on the Financial Performance of Listed Companies on theStock Market: A Survey in Vietnam4. Nguyễn Thị Thu Trang và Nguyễn Hồng Nhung - Tác động của đa dạng giới tínhtrong ban quản lý cấp cao tới khả năng sinh lời của các ngân hàng thương mại Việt Nam.Mã số: 196.2FiBa.21 51 The Impact of Gender Diversity in Senior Management on the Profitability ofVietnamese Commercial Banks khoa họcSố 196/2024 thương mại 1 ISSN 1859-3666 E-ISSN 2815-57265. Trần Ngọc Mai và Nguyễn Thị Hảo - Vai trò của quản trị công ty đối với tình trạngkiệt quệ tài chính: góc nhìn từ hệ số Z-score của các doanh nghiệp ngành bán lẻ tạiViệt Nam. Mã số: 196.2FiBa.21 65 The Role of Corporate Governance in the Financial Distress of RetailCompanies in Vietnam6. Lê Quỳnh Liên - Tác động của quản lý vốn lưu động đến đầu tư nghiên cứu và pháttriển. Mã số: 196.2BAdm.21 76 The Influence of Working Capital Management on Research and DevelopmentInvestmentÝ KIẾN TRAO ĐỔI7. Trần Quang Tuyến và Vũ Văn Hùng - Sự không phù hợp giữa bằng cấp với việclàm và tình trạng việc làm của các cử nhân đại học ở Việt Nam. Mã số:196.3GEMg.31 88 Education-Job Mismatch and Employment Status for University Graduatesin Vietnam8. Phan Kim Tuấn, Hoàng Văn Hải, Nguyễn Nhật Minh, Nguyễn Hồ Thành Đạtvà Trương Bá Thanh - Tổng quan tình hình nghiên cứu thực hành quản trị logisticsxanh theo phương pháp trắc lượng thư mục giai đoạn 2001-2024. Mã số:196.3OMIs.32 101 Green Logistics Management Practices: A Bibliometric Analysis From2001 to 2024 khoa học2 thương mại Số 196/2024 QUẢN TRỊ KINH DOANH TÁC ÐỘNG CỦA ÐA DẠNG GIỚI TÍNH TRONG BAN QUẢN LÝ CẤP CAO TỚI KHẢ NĂNG SINH LỜI CỦA CÁC NGÂN HÀNG THƯƠNG MẠI VIỆT NAM Nguyễn Thị Thu Trang * Email: trangntt@hvnh.edu.vn Nguyễn Hồng Nhung * Email: hongnhunghvnh1@gmail.com * Học viện Ngân hàng BNgày nhận: 25/09/2024 Ngày nhận lại: 02/12/2024 Ngày duyệt đăng: 05/12/2024 ài viết đánh giá tác động của đa dạng giới tính trong ban quản lý cấp cao tới khả năng sinh lời của các ngân hàng thương mại Việt Nam. Nghiên cứu sử dụng dữ liệubảng của 14 ngân hàng thương mại niêm yết trên sàn HNX và HOSE trong giai đoạn 10 nămtừ 2013 đến 2022. Thông qua mô hình hồi quy dạng bảng theo phương pháp bình phương tốithiểu tổng quát GLS, các tác giả đã minh chứng được sự đa dạng về giới trong ban quản lýcấp cao được thể hiện thông qua nữ tổng giám đốc và tỷ lệ nữ trong ban kiểm soát có tác độngtích cực đến lợi nhuận của các ngân hàng thương mại Việt Nam. Kết quả nghiên cứu giúp đưara một số khuyến nghị về bình đẳng giới trong ban quản lý cấp cao nhằm tăng cường khả năngsinh lời của các ngân hàng thương mại Việt Nam. Từ khóa: Đa dạng giới tính, ban quản lý cấp cao, khả năng sinh lời. JEL Classifications: C33, G21, J16. DOI: 10.54404/JTS.2024.196V.04 1. Giới thiệu Các ngân hàng đóng vai trò nòng cốt trong Doanh nghiệp có đa dạng giới tính, đáng hệ thống tài chính cũng như trong nền kinh tếchú ý ở các vị trí quản lý cấp cao thu được tại Việt Nam. Ngành Ngân hàng cũng lànhiều lợi ích hơn, thành công hơn và hiệu ngành có tỷ lệ lao động nữ tham gia cao nhấtquả hoạt động tăng lên đáng kể. Các nhà tới 60%, tuy nhiên chỉ chưa tới một phần banghiên cứu cho rằng việc có đa dạng giới tại trong số đó ở các vị trí quản lý cấp cao do phụBan lãnh đạo của công ty sẽ cải thiện hiệu nữ đảm nhiệm (IFC, 2022). Trên cơ sở Chiếnsuất chất lượng ...