Thị trường lao động Việt Nam trước ngưỡng cửa hội nhập AEC 2015

Bài viết "Thị trường lao động Việt Nam trước ngưỡng cửa hội nhập AEC 2015" tập trung phân tích cơ hội và thách thức đối với lao động Việt Nam trước bối cảnh hội nhập của đất nước. Từ đó, đề bạt khuyến nghị và giải pháp nhằm tạo lập sự phát triển bền vững cho thị trường lao động trong thời gian tới. Mời các bạn cùng tham khảo!
Nội dung trích xuất từ tài liệu:
Thị trường lao động Việt Nam trước ngưỡng cửa hội nhập AEC 2015 THỊ TRƯỜNG LAO ĐỘNG VIỆT NAM TRƯỚC NGƯỠNG CỬA HỘI NHẬP AEC 2015 TS. Nguyễn Vân Hà Học viện Ngân hàng Tóm tắt Cộng đồng kinh tế ASEAN (AEC) dự kiến thành lập vào cuối năm 2015 là mộtbước ngoặt quan trọng đánh dấu sự hòa nhập toàn diện của các nền kinh tế ĐôngNam Á. Tác giả đã đưa ra các khái niệm và đặc trưng cơ bản về “thị trường laođộng”, giới thiệu về những mốc lịch sử quan trọng, mục đích hoạt động của cộng đồngkinh tế ASEAN (AEC). Trong bối cảnh được coi là thời điểm vàng đối với dân số, liệunguồn nhân lực Việt Nam đã sẵn sàng khi hòa nhập AEC 2015 hay chưa? Những yếutố nào đã ngăn cản, thậm chí làm giảm đi mức độ sẵn sàng này? Không chỉ trả lờinhững câu hỏi đó, bài viết tập trung phân tích cơ hội và thách thức đối với lao độngViệt Nam trước bối cảnh hội nhập của đất nước. Từ đó, đề bạt khuyến nghị và giảipháp nhằm tạo lập sự phát triển bền vững cho thị trường lao động trong thời gian tới. Từ khóa: thị trường lao động, AEC, chất lượng nguồn nhân lực, rào cản ngôn ngữ. Abstract: Establishing ASEAN Economic Community (AEC) by the end of 2015 marks animportant milestone on comprehensive integration of the South East Asia economy.The author gives the definition and basic characteristics of the labour market,introduce significant periods and objectives of this community. In the golden time forpopulation in Vietnam, whether human resources are ready to integrate into AEC in2015 or not? What are the main factors to prevent even reduce this standard ofreadiness? The paper does not only answer these questions but also focuse onanalyzing opportunities and challenges for Vietnam labour in the context of nationalintegration. Therefore, the author gives recommendations and solutions to institutesustainable development for labour market in the future. Key words: labour market, AEC, quality of human resources, language barrier. 15 Mở đầu: Cùng với Cộng đồng An ninh ASEAN và Cộng đồng Văn hóa - Xã hội ASEAN,AEC là một trong ba trụ cột quan trọng của Cộng đồng ASEAN nhằm thực hiện cácmục tiêu đề ra trong tầm nhìn ASEAN 2020. AEC sẽ tạo nên một thị trường đơn nhấtvới thuế suất được cắt giảm dần về 0% gần như với tất cả các mặt hàng. AEC cũngnhằm khai thác tối đa các ưu đãi thương mại từ các đối tác ký kết Hiệp định thươngmại tự do (FTA) với ASEAN và với mỗi nước thành viên như Trung Quốc, Nhật Bản,Hàn Quốc, Úc, New Zealand... Mục tiêu rõ ràng của kế hoạch này chính là bảo đảmASEAN mang tính cạnh tranh cao, đủ khả năng tích hợp vào nền kinh tế toàn cầu vàhấp dẫn đầu tư trực tiếp nước ngoài. Đây vừa là cơ hội vừa là thách thức lớn đối vớilao động Việt Nam cũng như công tác đào tạo nghề hiện nay. Bài viết sẽ phân tíchnhững tác động của việc hội nhập AEC 2015 tới thị trường lao động Việt Nam. 1. Khái niệm và đặc trưng hoạt động của thị trường lao động 1.1 Khái niệm “thị trường lao động” Hiện nay, khái niệm về thị trường lao động rất đa dạng, mỗi thị trường lao độnglại được định nghĩa bằng nhiều cách khác nhau. Theo Adam Smith, thị trường lao động là không gian trao đổi dịch vụ lao động(hàng hóa sức lao động) giữa một bên là người mua sức lao động (chủ sử dụng laođộng) và người bán sức lao động (người lao động). Theo Tổ chức lao động quốc tế (ILO) : “Thị trường lao động là thị trường trongđó có các dịch vụ lao động được mua và bán thông qua quá trình để xác định mức độcó việc làm của lao động,cũng như mức độ tiền công”. Khái niệm này nhấn mạnh đếncác dịch vụ lao động được xác định thông qua việc làm được trả công. Theo Tìm hiểu một số khái niệm trong văn kiện Đại hội IX của Đảng, thị trườnglao động là: Thị trường mua bán các dịch vụ của người lao động, về thực chất là muabán sức lao động, trong một phạm vi nhất định. Ở nước ta, hàng hóa sức lao động đượcsử dụng trong các doanh nghiệp tư bản tư nhân, các doanh nghiệp tư bản nhà nước, cácdoanh nghiệp tiểu chủ, và trong các hộ gia đình neo đơn thuê mướn, người làm dịch vụtrong nhà. Trong các trường hợp đó có người đi thuê, có người làm thuê, có giá cả sứclao động dưới hình thức tiền lương, tiền công Khái niệm thị trường lao động mà nhà khoa học kinh tế Nga Kostin LeonitAlecxeevich đưa ra tương đối đầy đủ và chính xác: “Thị trường lao động - đó là mộtcơ chế hoạt động tương hỗ giữa người sử dụng lao động và người lao động trongmột không gian kinh tế xác định, thể hiện những quan hệ kinh tế và pháp lý giữahọ với nhau”. Hay nói chi tiết hơn, thị trường lao động là tập hợp những quan hệ kinhtế, pháp lý, xuất hiện giữa người sở hữu sức lao động (ngư ...