Vận dụng lý thuyết nữ quyền phân tích phân công lao động theo giới trong các doanh nghiệp hiện ở Việt Nam hiện nay

Phân công lao động theo giới luôn là một chủ đề được quan tâm, nghiên cứu ở nhiều góc độ khác nhau trong nghiên cứu khoa học xã hội nói chung và giới và sự phát triển nói riêng. Giống như tất cả các lĩnh vực khác, khi phân tích phân công lao động theo giới trong các doanh nghiệp, cần phải có một cơ sở lý thuyết, khái niệm và phân loại làm cơ sở lý thuyết cho nghiên cứu. Một trong những lý thuyết thường được đề cập và tần suất sử dụng tương đối cao và được nhiều học giả xem xét trong các nghiên cứu lao động đó là lý thuyết về nữ quyền.
Nội dung trích xuất từ tài liệu:
Vận dụng lý thuyết nữ quyền phân tích phân công lao động theo giới trong các doanh nghiệp hiện ở Việt Nam hiện nayKINH NGHIÏÅM - THÛÅC TIÏÎN VÊÅNYÁ DUÅNG THUYÏËT L NÛÄ QUYÏÌN AO MAÁC ÀÖÅNG XÑT THEO GIÚÁI TRONG CAÁC T NAMDOANH HIÏÅN Y NA NGHI PHAÅM THÕ KIM XUYÏËN *Ngaâynhêån:24/10/2018Ngaâyphaãnbiïån: 22/11/2018Ngaâyduyïåtàùng: 24/12/2018 Toámtùæt: Phêncönglaoàöångtheogiúáiluönlaâchuãàïìàûúåcquantêm,nghiïncûáuúãnhiïìugoácàö cûáukhoahoåcxaähöåinoáichungvaânghiïncûáuvïìGiúáinoáiriïng.Cuängnhûtêëtcaãcaáclônhvûåc theogiúáitrongcaácdoanhnghiïåp,cêìnphaãicoánïìntaãnglyáthuyïët,khaáiniïåm,phaåmtruâlaâmcús nhûänglyáthuyïëtthûúângàûúåcnhùæctúáivaâtêìnsuêëtsûãduångtûúngàöëinhiïìuvaâàûúåccaáchoå laoàöångàoálaâlyáthuyïëtvïìnûäquyïìn. Tûâkhoáa: Lyáthuyïëtnûäquyïìn,nûäquyïìnMaácxñt,phêncönglaoàöångtheogiúái. APPLYINGMARXISTFEMINISTTHEORYTOANALYZEGENDERDEVISIONOFLA INVIETNAM Abstract: Genderdivisionoflaborhasalwaysbeenatopicofinterest,studiedatvariousanglesinsocial ingeneralandgenderanddevelopmentinparticular.Likeallotherfields,whenanalyzinggenderdivision itisnecessarytohaveatheoretical,conceptualandcategoricalbasisasatheoreticalbasisforresearch.On isoftenmentionedandthefrequencyofuseisrelativelyhighandisconsideredbymanyscholarsinlaborst offeminism. Keywords: Feministtheory,Marxistfeminism,genderdivisionoflabor. 1.Àùåtvêënàïì yïëuvïìmùåtsinhhoåc.Traáilaåi,àoálaâmöåtthiïëtchïëxaä Phongtraâonûäquyïìnbùætàêìuàûúåchònhthaânhtûâ höåi,möåthïåthöëngmangtñnhthiïëtchïëcuãacaácquannùm1840taåimöåthöåinghõlúánvïìchuãàïìChöëngnö hïåxaähöåivaâmangyánghôavùnhoáa.NhûänghoåcgiaãlïåàûúåctöíchûáctaåiLondon(Anh).Tûâphongtraâo theotrûúângphaáinûäquyïìnxemsinhhoåcchónhûàêëutranhchonûäquyïìnàoâihoãicêìncoácöngcuålyá möåtphaåmvicuãacaácnùnglûåc,caáclyáthuyïëtvïì“tñnhluêånbaâibaãnhúndoàoátûâthûåctiïîndêìnhoaânthiïån tiïìmnùngsinhhoåc”.Nhûängkhaácbiïåtgiûäanamvaâvaâphaáttriïínthaânhlyáthuyïët.Choàïënnay,lyáthuyïët nûäthïíhiïånúãhaânhvixaähöåi,trñtuïå,àaåoàûác,tònhNûäquyïìnphaáttriïínchiaranhiïìutrûúângphaáikhaác caãm,...laâsaãnphêímàûúåctaåorabúãivùnhoáavaâcaácnhau:lyáthuyïëtNûäquyïìntûådo,lyáthuyïëtNûäquyïìn canthiïåpxaähöåitûâvêåtliïåusinhhoåc.Vòvêåy,khaáicêëptiïën,lyáthuyïëtNûäquyïìnMaác-xñt,lyáthuyïëtNûä niïåmphuâhúåptrongviïåcphêntñchphêncönglaoquyïìnphêntêm,lyáthuyïëtNûäquyïìnhiïånsinh,lyá àöångxaähöåi,nhûängkhaácbiïåtvaâtûúngàöìnggiûäathuyïëtNûäquyïìndaàen,lyáthuyïëtNûäquyïìnhêåu namvaânûäcêìnphaãilaâkhaáiniïåmgiúái,chûákhönghiïånàaåi,...Mùåcduâcoánhiïìutrûúângphaáilyáthuyïëtphaãigiúáitñnh.Hïåthöëngcaácquanhïåxaähöåihiïåntöìnkhaácnhau,songkhöngthïíphuãnhêån,lyáthuyïëtNûä àoá,àûúåctaåorabúãiconngûúâivaânoáàûúåctaåoratheoquyïìncoávõtrñ,vaitroârêëtquantroångtrongnghiïn caáchthûácàoámanglaåirêëtnhiïìulúåithïëchonamgiúáicûáuvïìbònhàùènggiúáinoáichungvaâphêncönglao laâmgiaãmquyïìncuãanûägiúái.Nhûängngûúâitheothuyïëtàöångxaähöåitheogiúáinoáiriïng.Trongphaåmvibaâi nûäquyïìnxemquyïìnlûåccuãanamgiúáiàöëivúáiphuåbaáo,chuángtöiseäphêntñchlyáthuyïëtnûäquyïìnMaác- nûänhûnguöìngöëccuãasûåbêëtbònhàùènggiúáitrongxñtvaâvêånduångvaâophêntñchphêncönglaoàöång phêncönglaoàöång,tronggiaàònhvaângoaâixaähöåi.theogiúáitrongdoanhnghiïåphiïånnayúãViïåtNam. Hoålêåpluêånrùçng,viïåckiïímsoaátquyïìnlûåcchopheáp 2.NöåidunglyáthuyïëtNûäquyïìnMaác-xñt namgiúáitaåoramöåtdiïånröångcaácvaitroâcuãanam LyáthuyïëtNûäquyïìnMaác-xñtchorùçnggiaàònhkhöngphaãichóàúnthuêìnlaâmöåtthiïëtchïëc ...