Xác lập các giá trị văn hóa cốt lõi của doanh nghiệp
Số trang: 3
Loại file: doc
Dung lượng: 48.50 KB
Lượt xem: 10
Lượt tải: 0
Xem trước 2 trang đầu tiên của tài liệu này:
Thông tin tài liệu:
Văn hóa doanh nghiệp đang ngày càng khẳng định vai trò quan trọng của nó trong đời sống doanh nghiệp và quyết định tới sự trường tồn, phát triển của doanh nghiệp. Chủ đề này cũng đang được đông đảo các doanh nghiệp và doanh nhân quan tâm, nghiên cứu tìm hiểu và học hỏi.
Nội dung trích xuất từ tài liệu:
Xác lập các giá trị văn hóa cốt lõi của doanh nghiệpXáclậpcácgiátrịvănhóacốtlõicủadoanhnghiệpVănhóadoanhnghiệpđangngàycàngkhẳngđịnhvaitròquantrọngcủanótrongđờisốngdoanh nghiệpvàquyếtđịnhtớisựtrườngtồn,pháttriểncủadoanhnghiệp.Chủđềnàycũngđangđược đôngđảocácdoanhnghiệpvàdoanhnhânquantâm,nghiêncứutìmhiểuvàhọchỏi.Đãrấtnhiềubàiviếtvànhiềutácgiả đãđề cậpđếnđịnhnghĩa,tầmquantrọngcủavănhóa doanhnghiệphayhệthốngvàvấnđề pháttriểnvănhóadoanhnghiệp…Ở loạtbàinày,tácgiả(TS.LêQuân–ChủtịchHộiđồngchuyêngiaEduVietConsultancy)muốnđềcậptớiyếutốcốt lõitronghệthốngvănhóadoanhnghiệpđólàcácgiátrịvănhóacốtlõivàphươngpháp,kỹthuậtxácđịnhcácgiátrị cốtlõitronghệ thốngvănhóacủadoanhnghiệp,nhấtlàđốivớicácdoanh nghiệpđãtồntạivàpháttriểnnhiềunăm.Phần1:Giátrịvănhóacốtlõivàtạisaophảixáclậpcácgiátrịvănhóacốtlõi?Phần2:Làmthếnàođểxáclậpvàpháttriểncácgiátrịvănhóacốtlõicủadoanhnghiệp?Phần3:CảithiệnvàđiềuchỉnhgiátrịvănhóacốtlõicủadoanhnghiệpPhần1:GiátrịvănhóacốtlõivàtạisaophảixáclậpcácgiátrịvănhóacốtlõiDướimộtgócđộ nàođó,vănhóadoanhnghiệplàcấuthànhvàcôngcụquảnlýquantrọngcủa doanhnghiệp.Thôngquaxâydựngvàpháttriểnvănhóadoanhnghiệp,doanhnghiệpsẽ địnhhướngvàđiềuchỉnhtưduy,suynghĩvàhànhđộngcủacácthànhviêntrongdoanhnghiệp,cũng nhưđịnhhướngsuynghĩvàhànhđộngcủacácđốitáccủadoanhnghiệp.Quymôdoanhnghiệpcànggiatăng,vaitròcủavănhóadoanhnghiệpcàngtrở lênquantrọng.Khiquymôkinhdoanhgiatăng,doanhnghiệpcầntriểnkhaiphâncấp,phânquyền.Vănhóadoanhnghiệptrởthànhchấtkếtdínhcủatoànbộhệthống.Khinóiđếnvănhóadoanhnghiệp,ngườitanghĩngayđếnhệthốngcácgiátrị,baogồmcácgiá trị vậtthểvàphivậtthể.Vớicácgiátrị vậtthể,doanhnghiệpcóthể dễ dàngxâydựngvàquy ước.Tuynhiên,cácgiátrịphivậtthểmớiđóngvaitròcốtlõi.Cácgiátrịnàyđượctoànthểthànhviêndoanhnghiệpthừanhận,chiasẻ,tônvinhvàcácthànhviêntrongdoanhnghiệpcùngứngxửtheonhằmtheođuổisứ mệnhvàđạtđượcmụctiêucủadoanhnghiệp.Hệ thốnggiátrị cốtlõi nàytrở thànhđộnglựcchủ yếuthúcđẩymọingườilàmviệc,làhạtnhânliênkếtmọingười trongdoanhnghiệpvớinhau,liênkếtdoanhnghiệpvớikháchhàngvàđốitáccủadoanhnghiệp, liênkếtdoanhnghiệpvớixãhộinóichung.Sauđâylàmộtsố trườnghợpchothấysựcầnthiếtphảichútrọngxácđịnh,xâydựngvàphát triểncácgiátrịcốtlõicủadoanhnghiệp.1.TranhthêuXQ:Giátrịvănhóadoanhnghiệpđịnhhướngtưduyvàhànhđộngcủakhách hàng.Nghềthêulànghềdànhriêngchophụnữ.VănhóaXQnhấnmạnhđếngiátrịnghềnghiệpvàtôn vinhngườiphụnữ.“Vớingườiphụnữ,nghềthêukhônghoàntoànlàsựmưusinhmàcònlàmột côngcụđitìmbảnsắc”.Chính“Bảnsắcngànhnghề”làsởhữunghiêmtúcnhất,giátrịnhất,lâuđờinhấtvàhùngmạnhnhấtcủaXQ.Đónhưmộtlốisốngvềnhữngsuynghĩvàướcmơ,sựđấutranh,cahát,ănmặc,trangtrívàcảsự hồitưởng.Để tồntạivàpháttriển,vănhóaXQđòihỏi thànhviêntừ vịtrícaonhấtđếnthấpnhấtphảiluônluônđitìmkiếmbảnsắccủangànhnghề.Chỉ khiđó,mộtbứctranhthêumớicóthể trở thànhmộttácphẩmnghệthuậtđượcxãhộinângniuvàtrântrọng.VănhóaXQnhấnmạnhđếnsựkhácbiệtgiữaGiávàGiátrị.KháchhàngsẽcảmnhậnđượcgiátrịtừnhữngtácphẩmXQ.Cáctácphẩmkhôngchỉlàsựkếttụcủanhiềutháng,nhiềungàylao độngvấtvảvàtỷmỷ,nócònlàsựkếttinhcủanhữngthăngtrầm,nhọcnhằn,nướcmắtvàmồhôicủanhữngngườilàmnghề.ViệcxâydựngvàpháttriểnXQSửquánnằmtrongchươngtrình pháttriểnvàquảngbácácgiátrịvănhóacủaXQ.KháchhàngghéthămXQSửquánsẽđượcđọc nhữngláthư chiataynghẹnngàocủanhữngthiếunữphảibỏnghềvìlựchấpdẫnđếntừ ánh đènthànhphố,nhữnglờitâmsựuấtnghẹncủanhữngnghệnhânphảibỏnghềvìthiếutiềnmua thuốcchocon,nhữngtủihờnkhikháchhàngkhôngnhìnnhậnđúnggiátrịnghệthuậtcủanhữngbứctranhthêu…Tấtcảnhữngđiềunàytácđộngmạnhmẽđếntưduy,suynghĩcủakháchhàng.Khikháchhàngđãhiểuđượcgiátrịchânthiệnmỹcủatácphẩm,Giásẽkhôngcònlàđiềuquan trọngmàchỉcóGiátrịlàtrườngtồn.VănhóaXQtônvinhngườilaođộng.SứmệnhcủaXQlà tônvinhnghề thêuvàmanglạilợiíchtinhthầnvàvậtchấttốiđachongườilàmnghề.Chỉ cólàmtốtsứmệnhnày,mỗibứctranhmớitrởthànhmộttácphẩmnghệthuật.VănhóadoanhnghiệplàcôngcụquảnlýquantrọngcủaXQ.Thôngquapháttriểnvănhóadoanhnghiệp,XQNgườilaođộngKháchhàng–Xãhộicùngchiasẻnhữnggiátrịchung.Thôngqua pháttriểnvàquảngbávănhóadoanhnghiệ ...
Nội dung trích xuất từ tài liệu:
Xác lập các giá trị văn hóa cốt lõi của doanh nghiệpXáclậpcácgiátrịvănhóacốtlõicủadoanhnghiệpVănhóadoanhnghiệpđangngàycàngkhẳngđịnhvaitròquantrọngcủanótrongđờisốngdoanh nghiệpvàquyếtđịnhtớisựtrườngtồn,pháttriểncủadoanhnghiệp.Chủđềnàycũngđangđược đôngđảocácdoanhnghiệpvàdoanhnhânquantâm,nghiêncứutìmhiểuvàhọchỏi.Đãrấtnhiềubàiviếtvànhiềutácgiả đãđề cậpđếnđịnhnghĩa,tầmquantrọngcủavănhóa doanhnghiệphayhệthốngvàvấnđề pháttriểnvănhóadoanhnghiệp…Ở loạtbàinày,tácgiả(TS.LêQuân–ChủtịchHộiđồngchuyêngiaEduVietConsultancy)muốnđềcậptớiyếutốcốt lõitronghệthốngvănhóadoanhnghiệpđólàcácgiátrịvănhóacốtlõivàphươngpháp,kỹthuậtxácđịnhcácgiátrị cốtlõitronghệ thốngvănhóacủadoanhnghiệp,nhấtlàđốivớicácdoanh nghiệpđãtồntạivàpháttriểnnhiềunăm.Phần1:Giátrịvănhóacốtlõivàtạisaophảixáclậpcácgiátrịvănhóacốtlõi?Phần2:Làmthếnàođểxáclậpvàpháttriểncácgiátrịvănhóacốtlõicủadoanhnghiệp?Phần3:CảithiệnvàđiềuchỉnhgiátrịvănhóacốtlõicủadoanhnghiệpPhần1:GiátrịvănhóacốtlõivàtạisaophảixáclậpcácgiátrịvănhóacốtlõiDướimộtgócđộ nàođó,vănhóadoanhnghiệplàcấuthànhvàcôngcụquảnlýquantrọngcủa doanhnghiệp.Thôngquaxâydựngvàpháttriểnvănhóadoanhnghiệp,doanhnghiệpsẽ địnhhướngvàđiềuchỉnhtưduy,suynghĩvàhànhđộngcủacácthànhviêntrongdoanhnghiệp,cũng nhưđịnhhướngsuynghĩvàhànhđộngcủacácđốitáccủadoanhnghiệp.Quymôdoanhnghiệpcànggiatăng,vaitròcủavănhóadoanhnghiệpcàngtrở lênquantrọng.Khiquymôkinhdoanhgiatăng,doanhnghiệpcầntriểnkhaiphâncấp,phânquyền.Vănhóadoanhnghiệptrởthànhchấtkếtdínhcủatoànbộhệthống.Khinóiđếnvănhóadoanhnghiệp,ngườitanghĩngayđếnhệthốngcácgiátrị,baogồmcácgiá trị vậtthểvàphivậtthể.Vớicácgiátrị vậtthể,doanhnghiệpcóthể dễ dàngxâydựngvàquy ước.Tuynhiên,cácgiátrịphivậtthểmớiđóngvaitròcốtlõi.Cácgiátrịnàyđượctoànthểthànhviêndoanhnghiệpthừanhận,chiasẻ,tônvinhvàcácthànhviêntrongdoanhnghiệpcùngứngxửtheonhằmtheođuổisứ mệnhvàđạtđượcmụctiêucủadoanhnghiệp.Hệ thốnggiátrị cốtlõi nàytrở thànhđộnglựcchủ yếuthúcđẩymọingườilàmviệc,làhạtnhânliênkếtmọingười trongdoanhnghiệpvớinhau,liênkếtdoanhnghiệpvớikháchhàngvàđốitáccủadoanhnghiệp, liênkếtdoanhnghiệpvớixãhộinóichung.Sauđâylàmộtsố trườnghợpchothấysựcầnthiếtphảichútrọngxácđịnh,xâydựngvàphát triểncácgiátrịcốtlõicủadoanhnghiệp.1.TranhthêuXQ:Giátrịvănhóadoanhnghiệpđịnhhướngtưduyvàhànhđộngcủakhách hàng.Nghềthêulànghềdànhriêngchophụnữ.VănhóaXQnhấnmạnhđếngiátrịnghềnghiệpvàtôn vinhngườiphụnữ.“Vớingườiphụnữ,nghềthêukhônghoàntoànlàsựmưusinhmàcònlàmột côngcụđitìmbảnsắc”.Chính“Bảnsắcngànhnghề”làsởhữunghiêmtúcnhất,giátrịnhất,lâuđờinhấtvàhùngmạnhnhấtcủaXQ.Đónhưmộtlốisốngvềnhữngsuynghĩvàướcmơ,sựđấutranh,cahát,ănmặc,trangtrívàcảsự hồitưởng.Để tồntạivàpháttriển,vănhóaXQđòihỏi thànhviêntừ vịtrícaonhấtđếnthấpnhấtphảiluônluônđitìmkiếmbảnsắccủangànhnghề.Chỉ khiđó,mộtbứctranhthêumớicóthể trở thànhmộttácphẩmnghệthuậtđượcxãhộinângniuvàtrântrọng.VănhóaXQnhấnmạnhđếnsựkhácbiệtgiữaGiávàGiátrị.KháchhàngsẽcảmnhậnđượcgiátrịtừnhữngtácphẩmXQ.Cáctácphẩmkhôngchỉlàsựkếttụcủanhiềutháng,nhiềungàylao độngvấtvảvàtỷmỷ,nócònlàsựkếttinhcủanhữngthăngtrầm,nhọcnhằn,nướcmắtvàmồhôicủanhữngngườilàmnghề.ViệcxâydựngvàpháttriểnXQSửquánnằmtrongchươngtrình pháttriểnvàquảngbácácgiátrịvănhóacủaXQ.KháchhàngghéthămXQSửquánsẽđượcđọc nhữngláthư chiataynghẹnngàocủanhữngthiếunữphảibỏnghềvìlựchấpdẫnđếntừ ánh đènthànhphố,nhữnglờitâmsựuấtnghẹncủanhữngnghệnhânphảibỏnghềvìthiếutiềnmua thuốcchocon,nhữngtủihờnkhikháchhàngkhôngnhìnnhậnđúnggiátrịnghệthuậtcủanhữngbứctranhthêu…Tấtcảnhữngđiềunàytácđộngmạnhmẽđếntưduy,suynghĩcủakháchhàng.Khikháchhàngđãhiểuđượcgiátrịchânthiệnmỹcủatácphẩm,Giásẽkhôngcònlàđiềuquan trọngmàchỉcóGiátrịlàtrườngtồn.VănhóaXQtônvinhngườilaođộng.SứmệnhcủaXQlà tônvinhnghề thêuvàmanglạilợiíchtinhthầnvàvậtchấttốiđachongườilàmnghề.Chỉ cólàmtốtsứmệnhnày,mỗibứctranhmớitrởthànhmộttácphẩmnghệthuật.VănhóadoanhnghiệplàcôngcụquảnlýquantrọngcủaXQ.Thôngquapháttriểnvănhóadoanhnghiệp,XQNgườilaođộngKháchhàng–Xãhộicùngchiasẻnhữnggiátrịchung.Thôngqua pháttriểnvàquảngbávănhóadoanhnghiệ ...
Tìm kiếm theo từ khóa liên quan:
Văn hóa doanh nghiệp Đời sống doanh nghiệp Giá trị văn hóa cốt lõi doanh nghiệp Phát triển doanh nghiệp Hệ thống văn hóa doanh nghiệpGợi ý tài liệu liên quan:
-
63 trang 286 0 0
-
Giáo trình Nghệ thuật đàm phán trong kinh doanh - PGS.TS. Đoàn Thị Hồng Vân
22 trang 215 0 0 -
Tiểu luận quản trị học - Đề tài: 'Guanxi-Nghệ thuật tạo dựng quan hệ kinh doanh'
22 trang 204 0 0 -
Bài giảng Văn hóa doanh nghiệp - Vũ Hữu Kiên
88 trang 159 3 0 -
Khoá luận tốt nghiệp: Xây dựng kế hoạch truyền thông cho công ty cổ phần MISA
98 trang 149 0 0 -
Tiểu luận Văn hoá doanh nghiệp: Phân tích biểu hiện văn hoá doanh nghiệp trong tập đoàn FPT
19 trang 135 0 0 -
21 trang 133 0 0
-
Tiểu luận: Tìm hiểu và phân tích mô hình văn hóa của một doanh nghiệp
17 trang 107 0 0 -
Văn hoá doanh nghiệp - hãy cân nhắc thật kỹ khi chọn việc
3 trang 104 0 0 -
Quản trị văn hoá doanh nghiệp để phát triển bền vững hệ thống doanh nghiệp Việt Nam
7 trang 102 0 0