Bài giảng Quản lý cơ sở dạy nghề - TS. Vũ Xuân Hùng

Bài giảng Quản lý cơ sở dạy nghề trình bày khái quát chung về tổ chức, khái quát chung về quản lý, quản lý và lãnh đạo và quản lý cơ sở dạy nghề. Bài giảng do TS. Vũ Xuân Hùng thực hiện. Mời bạn cùng tham khảo.
Nội dung trích xuất từ tài liệu:
Bài giảng Quản lý cơ sở dạy nghề - TS. Vũ Xuân HùngTCDN “Luôn đặt con người ở vị trí số 1 và tôn trọng nhân viên chính là chìa khóa thành công của những nhà quản lý ” Thomas J.Watson QUẢN LÝ CƠ SỞ DẠY NGHỀ TS. Vũ Xuân Hùng - TCDN Nội dung chính 1 Click to add Title 1. Khái quát chung về tổ chức 2 Click to add Title 2. Khái quát chung về quản lý 3. Quản lý vàClick lãnh to đạoadd Title 3 4. Quản lý cơ sở dạy nghề 4 Click to add Title 1 Khái niệm chung về tổ chức, quản lý Khái niệm tổ chức  Tổ chức là một tập hợp từ 2 người trở lên, phối hợp với nhau nhằm đạt được những mục tiêu chung.  Tổ chức là sự liên kết thực hiện mục tiêu theo các nguyên tắc nhất định.  Tổ chức là tập hợp các mối quan hệ giữa một nhóm người được tạo ra để cùng đạt một mục tiêu chung  Tổ chức là tập hợp các cách thức trong đó lao động được phân công và sắp xếp theo các nhiệm vụ cụ thể/ Khái niệm chung về tổ chức, quản lý Phân loại tổ chức Phân theo mục tiêu Tổ chức phi Tổ chức lợi lợi nhuận nhuận 2 Khái niệm chung về tổ chức, quản lý  Phân loại tổ chứcPhân loại Kinh tế CTrị Giáo Phân theo dục ngành, lĩnh vực Văn hóa Nhà nước Khái niệm chung về tổ chức, quản lý  Phân loại tổ chức  Phân loại theo quy mô • Đa quốc gia • Quốc gia • Vùng • Tỉnh, huyện, xã • Một ngành, đa ngành 3 Khái niệm chung về tổ chức, quản lý Các yếu tố cấu thành tổ chức  Phân công lao động  Xác định trách nhiệm  Mệnh lệnh trong tổ chức  Số lượng quản lý  Uỷ quyền Khái niệm chung về tổ chức, quản lý Khái niệm quản lý  Là sử dụng tối ưu nguồn nhân lực và vật chất sẵn có để làm cho tổ chức đạt được các mục tiêu.  Là tạo ra và duy trì các điều kiện trong một tổ chức để tạo điều kiện cho việc đạt được các mục tiêu. 4 Khái niệm chung về tổ chức, quản lý Bản chất của quản lý Chñ thÓ §èi t-îng qu¶n lý qu¶n lý Môc tiªu qu¶n lý Néi dung C«ng cô qu¶n lý qu¶n lý Khái niệm chung về tổ chức, quản lý Bản chất của quản lý  Bản chất của hoạt động quản lý là sự tác động có mục đích của người quản lý (chủ thể quản lý) đến người bị quản lý (đối tượng quản lý) nhằm đạt mục tiêu chung. • Chủ thể QL có thể là một cá nhân, một nhóm • Đối tượng QL là những con người cụ thể • Nội dung QL: Các yếu tố cần QL của đối tượng QL • Công cụ QL như: mệnh lệnh, quyết định, luật lệ, chính sách, v.v... • Phương pháp QL là cách thức tác động của chủ thể tới khách thể QL 5 Khái niệm chung về tổ chức, quản lý Chức năng quản lý Tæ chøc LËp kÕ thùc hiÖn ho¹ch KiÓm tra ChØ ®¹o, ®¸nh gi¸ l·nh ®¹o Khái niệm chung về tổ chức, quản lý Chức năng quản lý  Lập kế hoạch là quá trình thiết lập các mục tiêu, các hoạt động, các điều kiện đảm bảo thực hiện các mục tiêu.  Kế hoạch gồm nhiệm vụ: • Xác định công việc • Dự báo, đánh giá triển vọng. • Xác định mục tiêu • Xây dựng nội dung chi tiết • Nghiên cứu xác định tiến độ • Xác định kinh phí • Xây dựng các nguyên tắc tiêu chuẩn • Xây dựng cách thức thực hiện. 6 Khái niệm chung về tổ chức, quản lý Chức năng quản lý  Tổ chức là quá trình sắp xếp và phân bổ công việc, quyền hành và nguồn lực cho các thành viên của tổ chức để họ có thể hoạt động và đạt được các mục tiêu của tổ chức một cách có hiệu quả  Nhiệm vụ: • Xây dựng các cơ cấu • Tạo sự hợp tácl • Xây dựng các yêu cầu • Lựa chọn, sắp xếp • Bồi dưỡng cho phù hợp • Phân công công việc Khái niệm chung về tổ chức, quản lý Chức năng quản lý  Chỉ đạo, lãnh đạo, ...