Mẫu kế hoạch tuyển dụng nhân sự là bản kế hoạch được lập bởi phòng Hành chính – Nhân sự để gửi lên Ban giám đốc công ty để trình bày về kế hoạch tuyển dụng. Mẫu kế hoạch tuyển dụng cần nêu rõ được thông tin về vị trí cần tuyển dụng với số lượng, lý do tuyển dụng, thời gian dự kiến tuyển dụng, hình thức tuyển dụng, hội đồng tham gia tuyển dụng. Để tìm hiểu thêm về các biểu mẫu tuyển dụng và training nhân sự, mời các bạn cùng tham khảo
Bộ Tài Liệu Quy Trình Tuyển Dụng Và Training Nhân Viên Từ A-Z trên TaiLieu.VN. Chúc các bạn thành công!
Nội dung trích xuất từ tài liệu:
Biểu mẫu Kế hoạch tuyển dụng nhân sự nămĐơn vị: ………………………………Số ……../KH-…….Kế hoạch tuyển dụng nhân sựĐợt ………….. Năm ………………TTBộ phận/ Chức danhTổng nhân sựMức lương dự kiếnSố lượng tuyển dụng chi tiết: Tháng/ năm 20…Ghi chúHiện cóKế hoạch1234567891011121234678IBan Giám đốcChức danh 1Chức danh 2Chức danh ….IIPhòng Kỹ thuậtChức danh 1Chức danh 2Chức danh ….IIIPhòng Hành chính Kế toánChức danh 1Chức danh 2Chức danh ….IVBộ phận …..Chức danh 1Chức danh 2Chức danh ...………., ngày tháng năm 20.......BanTổng giám đốc Phòng Tài chính Phòng NL-HT Giám đốc đơn vị Cán bộ NL - HT (đơn vị)Trên đây là phần trích dẫn của tài liệuBiểu mẫu Kế hoạch tuyển dụng nhân sự năm, để xem toàn bộ nội dung các bạn vui lòng tải tài liệu về máy. Ngoài ra, các bạn có thể tham khảothêm về các biểu mẫu, quy trình tuyển dụng và đào tạo nhân viên thông quaBộ tài liệu Quy Trình Tuyển Dụng Và Training Nhân Viên Từ A-Ztrên TaiLieu.VN.