Tiểu luận Hành vi tổ chức: Vai trò của việc xây dựng văn hóa trong Doanh nghiệp
Thông tin tài liệu:
Nội dung trích xuất từ tài liệu:
Tiểu luận Hành vi tổ chức: Vai trò của việc xây dựng văn hóa trong Doanh nghiệp TRƯỜNGĐẠIHỌCKINHTẾTP.HỒCHÍMINH KHOAQUẢNTRỊKINHDOANH TIỂULUẬN MÔNHỌC:HÀNHVITỔCHỨCĐỀTÀI:“VaitròcủaviệcxâydựngvănhóatrongDoanhnghiệp” GVHD:ThS.NGUYỄNVĂNCHƯƠNG SVTH: NguyễnPhongVũ ThànhNữTrọngThủy ĐặngKhắcDi ĐặngVănVui TrầnNgọcChánh NguyễnThuGiang NguyễnHữuTúTPHCM,ngày08/07/2014 MỤCLỤCLỜIMỞĐẦU........................................................................................................2CHƯƠNG1:TỔNGQUANVỀVĂNHÓATRONGDOANHNGHIỆP..........31.1.KháiniệmvềVănhóa.....................................................................................31.2.KháiniệmvềVănhóadoanhnghiệp.............................................................41.3.NguồngốccủaVănhóadoanhnghiệp...........................................................41.4.CácyếutốcấuthànhVănhóadoanhnghiệp.................................................51.5.Nhữngthànhphầncơbảncủavănhóadoanhnghiệp...................................7CHƯƠNG2:VAITRÒCỦAVIỆCXÂYDỰNGVĂNHÓATRONGDOANH NGHIỆP..................................................................................................................92.1.Mụctiêucủaviệcxâydựngvănhóadoanhnghiệp.......................................92.2.Lựachọnmôhìnhxâydựngvănhóadoanhnghiệp.......................................92.3.Tạisaophảixâydựngvănhóadoanhnghiệp................................................112.4.Nộidungcơbảncủaviệcxâydựngvănhóatrongtổchức..........................122.5.Cáccơsơđểxâydựngvănhóadoanhnghiệp...............................................142.6.Vaitròcủaviệcxâydựngvănhóadoanhnghiệp..........................................17KẾTLUẬN.............................................................................................................21 1 LỜIMỞĐẦUMộtquốcgiakhôngthểtồntạivàpháttriểnnếukhôngbảotồn,gìn giữ đượcnềnvănhóatruyềnthốngcủamình. Mộtgiađìnhsẽ khôngđầmấmsumvầyvàđónggóptíchcựcchoxãhộinếukhôngcógiaphong,giagiáo.Cũngnhư vậy,mộtdoanhnghiệpsẽ khôngcómộtsự nghiệplâudài nếukhôngcómộtnềnvănhóađặcthùchomình. Trongđờisốngxãhội,conngườibị ảnhhưởngbởinềnvănhóatrongđóbaogồmnhữnggiátrị,niềmtin,vànhữnghànhvimongđợi.Cũngnhư xã hội,mộttổchứccũngcómộtnềnvănhóariênggọilàvănhóatổchức,đólàmộtyếutố rấtquantrọngmànhàquảnlýcầnxâydựngvàduytrìđể đưađơnvị củahọ pháttriểnnhanhvàbềnvững.Cácnhànghiêncứuđềuchorằngvănhóatổchứccàngcaothìviệcthựchiệnchứcnăngcủabộmáyquản lýcàngđầyđủ vàrõrànghơn,uytíncủabộ máyquảnlýdođócũngđượcnânglên.Vìthế,ngàynayviệcxâydựngvàduytrìvănhóatổchứclàvấnđềđượcquantâmhàngđầuởcáctổchức. Dođó,đểbiếtđượcrõhơnvề vấnđề này,chúngtacùngtìmhiểuđềtàitiểuluận“Vaitròcủaviệcxâydựngvănhóatrongdoanhnghiệp”. Mặcdùđãhếtsứccố gắng,songbàiviếtkhótránhkhỏinhữnghạn chếvàsaisót,nhómchúngemrấtmongnhậnđượcýkiếnđónggópcủacác thầyvàcácbạn. Nhómchúngemxinchânthànhcảmơn. 2 CHƯƠNG1 : TỔNGQUANVỀVĂNHÓATRONGDOANHNGHIỆP 1.1.KháiniệmvềVănhóa Từ năm 1952, hai nhà nhân loại học Mỹ là Alfred Kroeber và ClydeKluckhohn đãthốngkêcótới164địnhnghĩakhácnhauvề vănhóatrongcáccôngtrìnhnổitiếngthế giới,điềunàychothấykháiniệmvề vănhóarấtđadạng. TheoUNESCO,kháiniệmvănhóahiểutheonghĩarộngthì“Vănhóalàmộtphứchệtổnghợpcácđặctrưngdiệnmạovềtinhthần,vậtchất,trithức vàtìnhcảm…khắchọanênbảnsắccủamộtcộngđồnggiađình,xómlàng, vùng,miền,quốcgia,xãhội…Vănhóakhôngchỉ baogồmnghệ thuật,văn chươngmàcòncả lốisống,nhữngquyềncơ bảncủaconngười,nhữnghệ thốnggiátrị,nhữngtruyềnthống,tínngưỡng…”;cònhiểutheonghĩahẹpthì“Vănhóalàtổngthểnhữnghệthốngbiểutrưng(kýhiệu)chiph ...
Tìm kiếm theo từ khóa liên quan:
Văn hóa Doanh nghiệp Xây dựng Văn hóa Doanh nghiệp Thực trạng Văn hóa Doanh nghiệp Vai trò của Văn hóa Doanh nghiệp Nguồn gốc Văn hóa Doanh nghiệpGợi ý tài liệu liên quan:
-
63 trang 315 0 0
-
Giáo trình Nghệ thuật đàm phán trong kinh doanh - PGS.TS. Đoàn Thị Hồng Vân
22 trang 219 0 0 -
11 trang 173 0 0
-
Bài giảng Văn hóa doanh nghiệp - Vũ Hữu Kiên
88 trang 165 3 0 -
Khoá luận tốt nghiệp: Xây dựng kế hoạch truyền thông cho công ty cổ phần MISA
98 trang 154 0 0 -
21 trang 144 0 0
-
Tiểu luận Văn hoá doanh nghiệp: Phân tích biểu hiện văn hoá doanh nghiệp trong tập đoàn FPT
19 trang 138 0 0 -
Quản trị văn hoá doanh nghiệp để phát triển bền vững hệ thống doanh nghiệp Việt Nam
7 trang 111 0 0 -
Tiểu luận: Tìm hiểu và phân tích mô hình văn hóa của một doanh nghiệp
17 trang 110 0 0 -
Văn hoá doanh nghiệp - hãy cân nhắc thật kỹ khi chọn việc
3 trang 109 0 0 -
12 trang 107 0 0
-
Bài giảng Văn hóa doanh nghiệp - Phạm Đình Tịnh
2 trang 105 1 0 -
Tiểu luận: Trách nhiệm xã hội trong kinh doanh
22 trang 92 0 0 -
67 trang 85 0 0
-
18 trang 84 0 0
-
Bài giảng môn Văn hóa kinh doanh và tinh thần khởi nghiệp: Chương 5 - Văn hóa doanh nghiệp
28 trang 74 0 0 -
Tiểu luận: Phát triển văn hóa doanh nghiệp của Công ty Thông tin di động
32 trang 68 0 0 -
62 trang 67 0 0
-
110 trang 64 1 0
-
Bài thuyết trình: Văn hóa doanh nghiệp FPT
48 trang 53 0 0