Bài giảng Tổ chức và định mức lao động 2: Chương 2 - Tiêu chuẩn để định mức kỹ thuật lao động
Số trang: 12
Loại file: pdf
Dung lượng: 125.65 KB
Lượt xem: 14
Lượt tải: 0
Xem trước 2 trang đầu tiên của tài liệu này:
Thông tin tài liệu:
Bài giảng "Tổ chức và định mức lao động 2: Chương 2 - Tiêu chuẩn để định mức kỹ thuật lao động" trình bày các nội dung kiến thức sau đây: khái niệm và phân loại tiêu chuẩn; trình tự xây dựng tiêu chuẩn. Mời các bạn cùng tham khảo!
Nội dung trích xuất từ tài liệu:
Bài giảng Tổ chức và định mức lao động 2: Chương 2 - Tiêu chuẩn để định mức kỹ thuật lao độngChương 2: Tiêu chuẩn để định mức kỹ thuật lao động I. Khái niệm và phân loại tiêu chuẩn II. Trình tự xây dựng tiêu chuẩn I. Khái niệm và phân loại tiêu chuẩn1. Khái niệm Tiêu chuẩn là những đại lượng quy định về chế độ làm việc tiên tiến của thiết bị (haynhững đại lượng hao phí thời gian quy định để hoàn thành những bộ phận làm bằng tay của BCV)trong những điều kiện TCKT hợp lý dùng để tính các mức có căn cứ kỹ thuật. Chất lượng của tiêu chuẩn để định mức quyết định đến chất lượng của các mức có căn cứ khoa học Ảnh hưởng đến KHHNNL, quỹ tiền lương, tính năng lực sản xuất, giảm giá thành sp I.2 Sự khác nhau giữa tiêu chuẩn t và mức ta. Theo nội dung kết cấu Mtg = CK+TN+PV+NC– Mức thời gian đặt ra cho cả BCV, trong đó một đơn vị sp hoàn thành bao gồm các loại hao phí:CK, TN, PV, NC– Tiêu chuẩn thời gian chỉ xây dựng và tính toán riêng cho từng loại thời gian: CK, TN, PV, NCb. Theo phạm vi sử dụng–Mtg chỉ dùng cho những BCV giống nhau, NLV như nhau–Tiêu chuẩn thời gian có thể dùng cho nhiều BCV khác nhau, DN khác nhau, ngành khác nhauc. Theo mục đích sử dụng–Mtg được xây dựng ra cùng với Lcbcv được sử dụng để tính đơn giá tiền lương/ sp–Tiêu chuẩn thời gian không sử dụng để tính ra ĐGtl/sp được (vì chỉ quy định cho từngphần của mức) I.3. Những yêu cầu đối với tiêu chuẩn t Phải phản ánh được những thành tựu mới nhất của KH-KT, phương pháp làm việc tiên tiến Đảm bảo mức độ c/xác và tổng hợp, phù hợp với từng loại hình sx Tính toán đầy đủ và c/xác những yếu tố ảnh hưởng đến thời gian BCV, hay các bộ phận hợp thành BCV Tính tới yếu tố TCKT cụ thể (quy trình công nghê, loại hình sx) Phản ánh được phương án công nghệ phổ biến, những đặc trưng về thông số chủ yếu mà số đông NLĐ sẽ đạt được Phải đơn giản và thuận tiện khi sử dụng để tính mức lao độngI.4. Phân loại tiêu chuẩn Theo nội dung sử dụng chia thành – Tiêu chuẩn chế độ làm việc của thiết bị: là những đại lượng quy định về các thông số của chế độ gia công hợp lý dùng để tính mức thời gian chính (máy, tay-máy) L: chiều dài bề mặt gia công L Sp: bước tiến của dao cắt Tm .i i: số lần cắt gọt Sp -T/chuẩn thời gian: đại lượng quy định về thời gian dùng để định mức cho những BCV làm bằng tay, hoặc những phần làm bằng tay của BCV được thực hiện trên các t/bị khác -T/chuẩn phục vụ: đại lượng hao phí thời gian quy định cho p/vụ một đơn vị t/bị, một NLV, một đội sx -T/chuẩn biên chế: quy định tổng số NLĐ cần thiết để hoàn thành một chức năng, hoặc một đơn vị khối lượng cvI.4. Phân loại tiêu chuẩn (tiếp) Theo kết cấu chia thành – T/chuẩn bộ phận: đại lượng hao phí thời gian quy định cho từng thao tác của BCV – T/chuẩn tổng hợp: đại lượng hao phí thời gian quy định cho những yếu tố công việc lớn hơn như tổng hợp các thao tác, BCV,… Theo phạm vi sử dụng chia thành – T/chuẩn doanh nghiệp: T/chuẩn chỉ dùng để định mức cho những loại công việc riêng biệt của DN, do không thể dùng t/chuẩn ngành hay thống nhất – T/chuẩn ngành: T/chuẩn dùng xây dựng mức trong phạm vi ngành (do ngành tự xây dựng, hoặc nhà nước xây dựng và áp dụng chung) – T/chuẩn thống nhất: T/chuẩn dùng để định mức cho những cv hoặc những sp giống nhau của các ngành hay các DN khác nhau (do nhà nước ban hành)II. Trình tự xây dựng tiêu chuẩn1. Chuẩn bị xây dựng tiêu chuẩn2. Khảo sát thực tế để thu thập tài liệu3. Dùng pp toán học để hệ thống hoá, p/tích tài liệu khảo sát để lập phương trình tiêu chuẩn4. Lập tiêu chuẩn5. Kiểm tra tiêu chuẩn trong sxII.1. Chuẩn bị xây dựng tiêu chuẩn Xác định loại hình sx ở nơi sẽ xây dựng tiêu chuẩn Xác định hình thức TCLĐ (PC, bố trí lđ, mức độ CMH) Xác định mức độ tổng hợp của t/chuẩn xác định danh mục BCV, phân chia BCV thành các bộ phận hợp thành Xác định nội dung, kết cấu hợp lý, các yếu tố ảnh hưởng đến thời gian thực hiện BCV Lập bảng phân loại t/chuẩn: k/quả của việc tính toán phản ánh mối quan hệ giữa yếu tố biến thiên ảnh hưởng đến yếu tố phụ thuộc; yếu tố biến thiên phải mang đặc trưng về công nghệ, trình độ của công nhânII.2. Khảo sát thực tế để thu thập tài liệu Xác định biên độ của yếu tố biến thiên: x/định khả năng về giá trị của yếu tố biến thiên xuất hiện nhiều lần và mang tính phổ biến trên thực tế Xác định số lần k/sát phải tiến hành – Xmax: trị số lớn nhất của yếu tố biến thiên n X max 3 – Xmin : trị số nhỏ nhất của yếu tố biến thiên X min ...
Nội dung trích xuất từ tài liệu:
Bài giảng Tổ chức và định mức lao động 2: Chương 2 - Tiêu chuẩn để định mức kỹ thuật lao độngChương 2: Tiêu chuẩn để định mức kỹ thuật lao động I. Khái niệm và phân loại tiêu chuẩn II. Trình tự xây dựng tiêu chuẩn I. Khái niệm và phân loại tiêu chuẩn1. Khái niệm Tiêu chuẩn là những đại lượng quy định về chế độ làm việc tiên tiến của thiết bị (haynhững đại lượng hao phí thời gian quy định để hoàn thành những bộ phận làm bằng tay của BCV)trong những điều kiện TCKT hợp lý dùng để tính các mức có căn cứ kỹ thuật. Chất lượng của tiêu chuẩn để định mức quyết định đến chất lượng của các mức có căn cứ khoa học Ảnh hưởng đến KHHNNL, quỹ tiền lương, tính năng lực sản xuất, giảm giá thành sp I.2 Sự khác nhau giữa tiêu chuẩn t và mức ta. Theo nội dung kết cấu Mtg = CK+TN+PV+NC– Mức thời gian đặt ra cho cả BCV, trong đó một đơn vị sp hoàn thành bao gồm các loại hao phí:CK, TN, PV, NC– Tiêu chuẩn thời gian chỉ xây dựng và tính toán riêng cho từng loại thời gian: CK, TN, PV, NCb. Theo phạm vi sử dụng–Mtg chỉ dùng cho những BCV giống nhau, NLV như nhau–Tiêu chuẩn thời gian có thể dùng cho nhiều BCV khác nhau, DN khác nhau, ngành khác nhauc. Theo mục đích sử dụng–Mtg được xây dựng ra cùng với Lcbcv được sử dụng để tính đơn giá tiền lương/ sp–Tiêu chuẩn thời gian không sử dụng để tính ra ĐGtl/sp được (vì chỉ quy định cho từngphần của mức) I.3. Những yêu cầu đối với tiêu chuẩn t Phải phản ánh được những thành tựu mới nhất của KH-KT, phương pháp làm việc tiên tiến Đảm bảo mức độ c/xác và tổng hợp, phù hợp với từng loại hình sx Tính toán đầy đủ và c/xác những yếu tố ảnh hưởng đến thời gian BCV, hay các bộ phận hợp thành BCV Tính tới yếu tố TCKT cụ thể (quy trình công nghê, loại hình sx) Phản ánh được phương án công nghệ phổ biến, những đặc trưng về thông số chủ yếu mà số đông NLĐ sẽ đạt được Phải đơn giản và thuận tiện khi sử dụng để tính mức lao độngI.4. Phân loại tiêu chuẩn Theo nội dung sử dụng chia thành – Tiêu chuẩn chế độ làm việc của thiết bị: là những đại lượng quy định về các thông số của chế độ gia công hợp lý dùng để tính mức thời gian chính (máy, tay-máy) L: chiều dài bề mặt gia công L Sp: bước tiến của dao cắt Tm .i i: số lần cắt gọt Sp -T/chuẩn thời gian: đại lượng quy định về thời gian dùng để định mức cho những BCV làm bằng tay, hoặc những phần làm bằng tay của BCV được thực hiện trên các t/bị khác -T/chuẩn phục vụ: đại lượng hao phí thời gian quy định cho p/vụ một đơn vị t/bị, một NLV, một đội sx -T/chuẩn biên chế: quy định tổng số NLĐ cần thiết để hoàn thành một chức năng, hoặc một đơn vị khối lượng cvI.4. Phân loại tiêu chuẩn (tiếp) Theo kết cấu chia thành – T/chuẩn bộ phận: đại lượng hao phí thời gian quy định cho từng thao tác của BCV – T/chuẩn tổng hợp: đại lượng hao phí thời gian quy định cho những yếu tố công việc lớn hơn như tổng hợp các thao tác, BCV,… Theo phạm vi sử dụng chia thành – T/chuẩn doanh nghiệp: T/chuẩn chỉ dùng để định mức cho những loại công việc riêng biệt của DN, do không thể dùng t/chuẩn ngành hay thống nhất – T/chuẩn ngành: T/chuẩn dùng xây dựng mức trong phạm vi ngành (do ngành tự xây dựng, hoặc nhà nước xây dựng và áp dụng chung) – T/chuẩn thống nhất: T/chuẩn dùng để định mức cho những cv hoặc những sp giống nhau của các ngành hay các DN khác nhau (do nhà nước ban hành)II. Trình tự xây dựng tiêu chuẩn1. Chuẩn bị xây dựng tiêu chuẩn2. Khảo sát thực tế để thu thập tài liệu3. Dùng pp toán học để hệ thống hoá, p/tích tài liệu khảo sát để lập phương trình tiêu chuẩn4. Lập tiêu chuẩn5. Kiểm tra tiêu chuẩn trong sxII.1. Chuẩn bị xây dựng tiêu chuẩn Xác định loại hình sx ở nơi sẽ xây dựng tiêu chuẩn Xác định hình thức TCLĐ (PC, bố trí lđ, mức độ CMH) Xác định mức độ tổng hợp của t/chuẩn xác định danh mục BCV, phân chia BCV thành các bộ phận hợp thành Xác định nội dung, kết cấu hợp lý, các yếu tố ảnh hưởng đến thời gian thực hiện BCV Lập bảng phân loại t/chuẩn: k/quả của việc tính toán phản ánh mối quan hệ giữa yếu tố biến thiên ảnh hưởng đến yếu tố phụ thuộc; yếu tố biến thiên phải mang đặc trưng về công nghệ, trình độ của công nhânII.2. Khảo sát thực tế để thu thập tài liệu Xác định biên độ của yếu tố biến thiên: x/định khả năng về giá trị của yếu tố biến thiên xuất hiện nhiều lần và mang tính phổ biến trên thực tế Xác định số lần k/sát phải tiến hành – Xmax: trị số lớn nhất của yếu tố biến thiên n X max 3 – Xmin : trị số nhỏ nhất của yếu tố biến thiên X min ...
Tìm kiếm theo từ khóa liên quan:
Bài giảng Tổ chức và định mức lao động Tổ chức lao động Định mức lao động Tiêu chuẩn để định mức kỹ thuật lao động Phân loại tiêu chuẩn định mức lao động Xây dựng tiêu chuẩn định mức lao độngGợi ý tài liệu liên quan:
-
48 trang 245 7 0
-
Giáo trình Tổ chức sản xuất cơ khí (In lần thứ nhất): Phần 1
141 trang 166 0 0 -
11 trang 79 0 0
-
70 trang 50 0 0
-
13 trang 45 0 0
-
Báo cáo thực tập: Công tác tổ chức lao động tại Công ty quản lý Bến xe Hà Nội
55 trang 44 0 0 -
Bài giảng TỔ CHỨC SẢN XUẤT CƠ KHÍ - Phần 8
12 trang 35 0 0 -
Đề tài: Định mức lao động cho bước công việc cán cao su thuộc Công ty TNHH Cao su Kỹ thuật QC
61 trang 32 0 0 -
20 trang 32 0 0
-
Bài giảng Định mức lao động - PGS.TS. Ngô Thế Bính
78 trang 32 0 0